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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

電盛社の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員による株式会社電盛社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社電盛社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

電盛社の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.1
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.9
成長・将来性
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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電盛社の 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

電盛社の 退職理由に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 3

株式会社電盛社の口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年06月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職金も自己都合で有るにも関わらず、しっかり出していただけた。
また、同僚達は本当にこの会社を離れて良いのか?と、最後まで気遣ってくれた。
い...続きを読む(全226文字)

株式会社電盛社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年03月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
14年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

契約社員だったので、契約終了のため。ある程度の規模のある会社だったが、部長が全権力も持っている感じ。現場の社員、課長等の意見に全く耳を傾けない。人事に関し...続きを読む(全153文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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電盛社を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2010年頃

投稿日:2015年8月27日
回答者:

【良い点】
毎月会社での飲み会があり全体的に仲が良かったが、毎日残業がかなり多くの時間させられた。
【気になること・改善した方がいい点】
上司との...続きを読む(全168文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2024年3月24日
回答者:

【良い点】
これもプロジェクト先によるが、本社勤務の場合、有給は取りやすく、プライベートは充実にできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全78文字)

在籍時期:2011年頃

投稿日:2014年1月30日
回答者:

若手に仕事を任せることを早めに行ったほうが良いというのが率直な感想。社内ではジョブローテーション等を考えて、思考錯誤しているようだがあまり多くの専門外のこ...続きを読む(全154文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2023年12月10日
回答者:

【良い点】
ボーナスは年3回あった。3月の決算賞与は業績による。ボーナスを含めると500万はいくのではないか。
【気になること・改善したほうがいい点】
年...続きを読む(全209文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2023年8月10日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって、お客先が分かれていることもあり、売上の差が顕著な点。続きを読む(全53文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

電盛社の 他のカテゴリの口コミ

株式会社電盛社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
半導体製造装置の会社と長年取引がある。今後も成長中が期待される企業との取引であるため将来性はあるかと考える。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全204文字)

株式会社電盛社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年05月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

熊本だけでなく、福岡や東京にも事業所があるので仕事の幅が広い。続きを読む(全31文字)

株式会社電盛社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年05月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

熊本事業所は、今発展している半導体をメインにしているので、将来性は十分だと思います。続きを読む(全42文字)

株式会社電盛社の口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年05月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

求人票に、30代平均年収が示されるなど明瞭化されている。続きを読む(全28文字)

株式会社電盛社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年05月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

社員それぞれにPCが手配されており、充実した就労環境だが、在宅の方が多く、物寂しい感じがした。続きを読む(全47文字)

株式会社電盛社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年05月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

IT業界未経験のエンジニアも在籍しているので、教育体制が充実している。続きを読む(全35文字)

株式会社電盛社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年05月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全体的に、親会社の福利厚生を使うような感じではあるが、日本各地に安く泊まれるホテルがあったりする。親会社の持ち株会に入ることができる。
育児休...続きを読む(全166文字)

株式会社電盛社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年10月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
子どもの学業支援として、入学費用の補助が10万単位で出る
【気になること・改善したほうがいい点】
只でさえ月給が安いのに副業不可続きを読む(全70文字)

株式会社電盛社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年10月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前に2、3ヶ月程社外研修あり
プログラム研修が主となるので未経験でも問題ない
【気になること・改善したほうがいい点】
入社直後の状況にもよ...続きを読む(全147文字)

株式会社電盛社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年10月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
水曜はノー残業デーで、会社側も定時退社を促している
【気になること・改善したほうがいい点】
チームや案件にもよるが、残業が多いところは月40時...続きを読む(全93文字)

メーカー(建設・設備)の退職理由の口コミ

株式会社クリマテックの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
鹿島建設のグループ会社であるため福利厚生はいいが退職金は3年目から出る。少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給が消化しきれない...続きを読む(全101文字)

大成建設株式会社の口コミ・評判

退職理由

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属された現場にもよると思うが、私の現場の上司は良い方が多く退職を決めた時も相談に乗っていただけたり、スムーズに退職手続きが進むように支店や本...続きを読む(全251文字)

エクシオグループ株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
19年前
通信インフラ設計・構築・設置
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
責任ばかりが多くて決定権が全くない。パワハラ受けて病んだ人とかも結構いるみたいなので昔の建設...続きを読む(全83文字)

西松建設株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
農林水産関連
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスが悪すぎる。今思えば自分で改善できるところも多くあったと思いますが、当時は残業や他社員との距離...続きを読む(全86文字)

株式会社エムズフロンティアの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
一般事務
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職することを先輩社員伝えたところすぐ対応してもらえた
【気になること・改善したほうがいい点】
グレーな働き方をしていて、自分の上司が泊まり込...続きを読む(全90文字)

大東建託株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
ルートセールス・代理店営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
引き留められるか、スルーされるかは人次第。引き留められる人材であれば、上司から心を込めて引き留められる。続きを読む(全58文字)

岳南建設株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与がいいのと相談すればそれなりに対応してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
主任になると激務、1人一部屋は欲しい
意図しない場所...続きを読む(全83文字)

株式会社リープの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
今年
サーバ運用・保守
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
少額ではありましたが、中退共でから退職金がいただけることです。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐先の提案がいただけない場合、ま...続きを読む(全176文字)

ホームテック株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給が自由に取れた事
【気になること・改善したほうがいい点】
リフォーム業界衰退により業績悪化の為、いきなり全支店解雇にされました。
これから...続きを読む(全609文字)

大東建託株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一応引き止めにはかかるが、心が見えない
【気になること・改善したほうがいい点】
社内雰囲気や先輩からやめた方がいいとアドバイスをもらった!
若...続きを読む(全107文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

電盛社の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社電盛社
フリガナ デンセイシャ
設立日 1920年10月
資本金 4000万円
従業員数 386人
決算月 3月
代表者 本田安博
本社所在地 〒860-0827 熊本県熊本市中央区世安2丁目1番29号
電話番号 096-211-3371
URL https://www.densei.co.jp/
NOKIZAL ID: 1501919

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