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【良い点】
良い点は、定時以降残っている作業や事務処理が無い場合は、定時退社をむしろするように言われている為そこはしっかりしていると思う。
【気になるこ...続きを読む(全279文字)
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電盛社のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全4件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社電盛社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社電盛社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
電盛社の 社員・元社員による会社の評価
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- 成長・将来性
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電盛社の 学生による会社の評価
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- 年収・評価
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3.2
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【良い点】
水曜はノー残業デーで、会社側も定時退社を促している
【気になること・改善したほうがいい点】
チームや案件にもよるが、残業が多いところは月40...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
基本有休はとれるし、残業もそこまで多くない。
年末年始休暇と夏季休暇もあり、業務都合を加味して一定の期間の中から休暇日を自由に選べる制度があ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
個人的にはあまり残業もなく大変なことはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場によっては早朝から出勤したり1週間出張しっぱな...続きを読む(全123文字)
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電盛社を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2022年頃
投稿日：2026年2月12日- 回答者：
-
- 年収？？万円
- 20代前半
- 男性
- 4年前
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
地域密着型の企業として給与が大きく上下しにくく、安定性が高い点は安心材料。賞与も含めると年間収入の見通しが立てやすく、生活設計や貯蓄計画を進め...続きを読む(全263文字)
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在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年12月17日- 回答者：
-
- 20代前半
- 女性
- 2年前
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
年間休日が多く、GWは休日に挟まれた隙間の平日を公休としてくれていたので、休みは多い印象。また週に一度定時退社日があったり、月の残業時間も細か...続きを読む(全120文字)
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在籍時期：2025年頃
投稿日：2025年11月15日- 回答者：
-
- 年収？？万円
- 30代前半
- 男性
- 1年前
- ソフトウェア開発（制御系）
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
初任給が上がると既存社員の給料も上がっているので満足。
地場の独立企業内では高いらしい。
ここ2,3年は年1回昇進試験がある。
【気になること...続きを読む(全176文字)
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在籍時期：2020年頃
投稿日：2020年10月22日- 回答者：
-
- 20代前半
- 男性
- 6年前
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
入社理由としては、学生時代に職場体験を通して1度お世話になり、まわりの社員の方たちを見て将来自分もここで一緒に働きたいと感じたからです。
入社...続きを読む(全178文字)
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在籍時期：2014年頃
投稿日：2018年1月19日【良い点】
現場によっては直行や直帰が可能だということくらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日数がもともと100日程度と少ないうえに、土...続きを読む(全179文字)
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電盛社の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
良い点については、年収に関しては満足のいく内容であったと思う。残業した分、給料も多く稼げるような会社なので残業してでもたくさん稼ぎたいという...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
半導体製造装置の会社と長年取引がある。今後も成長中が期待される企業との取引であるため将来性はあるかと考える。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
全体的に、親会社の福利厚生を使うような感じではあるが、日本各地に安く泊まれるホテルがあったりする。親会社の持ち株会に入ることができる。
育児...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
課長候補や主任に女性もチラホラいたり、2年程度の育休実績もあるため、割と働きやすいとは思う
【気になること・改善したほうがいい点】
部長クラ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
成長産業である半導体関連に力を入れているので、しばらくは安泰といっていい
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に半導体分野に集中するた...続きを読む(全123文字)
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メーカー・製造業(建設・設備)のワークライフバランスの口コミ
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
雨や風、台風などの自然災害が起きた際には休日を返上してまで現場に向かわなければならない日が...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
ワークライフバランスについては、部署や時期によって差はあるものの、全体としては一定の調整が可能な環境だと感じました。私が在籍していた際は、月...続きを読む(全564文字)
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【良い点】
内勤部署は個々の予定が立てやすい
フルフレックスであるためかなり融通が利く
連休前後は有給取得推進日に設定されている続きを読む(全64文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはとりやすかったと感じています。自分のペースで仕事ができるので、残業なども調整できます。在籍時は水曜日がノー残業デーで、...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
部署や歴によるが、定時に退社出来るため休みがしっかりとある。
【気になること・改善したほうがいい点】
前述とはうって変わって、上にいけばいく...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
支店にもよりけりだが、営業職であるため、朝出勤した後は自分自身でスケジュールを組み、営業活動を行う。直行直帰も可能。
そのため、子供の送迎な...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
休みは比較的取りやすいと思う。前日までに申請すれば概ね通る。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が属人化しており休日でもチャット対...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
有給休暇の取得はほぼ自由であり、有給休暇取得率を出しますので、休暇を取得するにあたり罪悪感はありません。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
残業が一定時間になると本社からストップがかかり早帰りさせられる
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが日月なので、家族旅行の予定が非...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
休みは取りやすいです。休みは取りやすいです。休みは取りやすいです。大事なことなので3回言いました。だけど一日ずっと休めるわけではありませんで...続きを読む(全241文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
電盛社の 会社情報
| 会社名 | 株式会社電盛社 |
|---|---|
| フリガナ | デンセイシャ |
| 設立日 | 1920年10月 |
| 資本金 | 4000万円 |
| 従業員数 | 396人 |
| 売上高 | 75億2221万3000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 米岡琢也 |
| 本社所在地 | 〒860-0827 熊本県熊本市中央区世安2丁目1番29号 |
| 電話番号 | 096-211-3371 |
| URL | https://www.densei.co.jp/ |
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