ＪＩＭＯＳのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全19件）

【良い点】
チームや場所にもよりますが、JIMOSは人が魅力と言われています。
優しくて、前向きな人が多いので、気持ちよく仕事ができます。続きを読む(全69文字)

【良い点】
女性が働きやすい会社と言われており、実際産休育休を経て、ママになっても働いている人が多いです。
育児のための時短勤務制度が子供の年齢関係なく...続きを読む(全196文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料は全然上がりません。もう3〜4年上がってないし、一個階級が上がっても＋3000円程度です。一方、中途入社で入...続きを読む(全177文字)

【良い点】
残業は少なく、有給休暇も取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時に「在宅ワーク可能」と言われたが、入社後は申請すら許されな...続きを読む(全160文字)

【良い点】
親切で気づかいができる人が多い。面接時にオフィスを案内していただき、「一緒に働けると良いですね」と声をかけていただき、良い人間関係が気付けそ...続きを読む(全238文字)

【良い点】
比較的、細かいところまでみて評価をしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては、現状と比較して高すぎる売上目標を提示...続きを読む(全168文字)

【良い点】
希望すれば場所によっては在宅勤務ができます。時短や時差勤務も選べるので子育てはしやすい、環境です。在宅勤務は子育てや介護など相応の理由があれ...続きを読む(全211文字)

【良い点】
性別は問わず昇格昇給できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤務だとマネジメントできないという上層部の考え方が根強いため、子...続きを読む(全127文字)

【良い点】
キャリアや成長など考えた役割やチャレンジはできます。事業の状況にもよりますが要望や面談をしてくれるので相談しやすい雰囲気だと思います。手を挙...続きを読む(全201文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は上がりにくかったです。評価が人によってブレるのはあるにしても、大きく貢献した場合でないと劇的にが上がること...続きを読む(全120文字)

【良い点】
店舗それぞれの教育と会社全体の研修があるため、能力は働いていれば平等についていくと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
能力ではなく...続きを読む(全116文字)

【良い点】
毎日の業務を自分のペースで行いやすい。雑務は多いが、効率や優先順位を考えて行えば、自由な時間も確保しやすい。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全167文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店長候補で1年後に店長になる予定で面接を通り採用されたスタッフがまともな教育もされないまま店長にされていました。続きを読む(全76文字)

【良い点】
最近までは風通しが悪かったか近年になって、上司の部下に対するケアやスキルアップ、進路形成などの面談。アルバイトに対する教育も行き届いているよ...続きを読む(全135文字)

【良い点】
他のアパレルに比べて買取という特殊な業務を行えるのはすごくいいと思う。
ただ、店頭のスタッフだと活かせるキャリア開発は買取のみのため自分から...続きを読む(全104文字)

【良い点】
社内資格が豊富なので知識増やしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
社内資格があるが資格手当はないのでとってもとらなくても一緒と思...続きを読む(全81文字)

【良い点】
社員のスキルアップやキャリア開発を支援するため、以下の教育体制を整えています。

1. CAINZアカデミア
カインズ独自の育成プログラム「...続きを読む(全507文字)

【良い点】
綺麗なオフィスで研修を行なってもらえる為、環境としては申し分ないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の研修の講師が周りの...続きを読む(全132文字)

【良い点】
店舗に入ると1人きりだと思っていましたが全く1人ではなく、最初は経験のあるスタッフのサブとして店舗に入りしっかりと学べるところが良い点だと思...続きを読む(全167文字)

【良い点】
担当によって会議が定期的に行われている。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度が整っていない。それぞれの店で教育していく体制にな...続きを読む(全91文字)