回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
代替わりしてこの先どうなっていくか見もの。何か新しい柱をそろそろ持たないといよいよ苦しくなってくる頃合い。設備も環境も拡大していったのだから...続きを読む(全189文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社フジフレックス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社フジフレックスのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社フジフレックスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
代替わりしてこの先どうなっていくか見もの。何か新しい柱をそろそろ持たないといよいよ苦しくなってくる頃合い。設備も環境も拡大していったのだから...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
年末年始やゴールデンウィークなどの大型連休はしっかり休める。年間休日が120日増えて、月一回の土曜日出勤がなくなった。
【気になること・改善...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
土曜日日曜日祝日と完全に休みで、年末年始、お盆休み、ゴールデンウィークも休めます。
既婚者は子供の都合に合わせて休ませてもらえますよ。
...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
ろくでもない幹部社員の下に入る社員が入れ替わり激しくても
役員の収入はずっと良いところをキープできる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全371文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が辞めてから随分経ちますが、書き込みを見て
社屋が変わっただけで中身が全く変わっていない事に驚きです。
...続きを読む(全459文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
会社全体で残業時間を抑制する方向になっており、極端な残業は以前に比べ少なくなっている。
残業を抑えるがために顧客へのサービス(納期対応等)に悪影響がで...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
タイに工場が出来たり、海外進出をしていっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
国内だけではなく、海外にも事業拡大をしていくと聞い...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
中途入社が大半を占める会社なので、新しく入社する人は「自分は中途入社だから」と謙虚になる必要はまったく無く、逆にリーダーシップがある方はその...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
とてもチャレンジをする会社だと思う。コロナになってから中小企業はどちらかというと守りの体制であるにも関わらず、タイに初めての海外製造拠点を設...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
年収は製造業にしてはある方だと思う。他社だと残業をたくさんしないと生活が出来なかったが、この会社は賞与が必ずあった印象が強い。コロナ禍でも賞...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
脱下請けを掲げ、積極的に投資を行っていることもあり、急激に売上を伸ばしている。コロナ禍であっても、ボーナスは年2回支給された。海外進出を計画...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
小さい子供がいても、学校行事などで休むことがあっても柔軟に対応してくれるます。数年前までは、女性社員がかなり少なかったが、今は積極的に採用し...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
コロナ禍であっても、積極的に投資や新規ビジネスにチャレンジする社風。やる気があれば、年齢に関係なく新たなチャレンジに参加できる。業績が良いと...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
元々大阪拠点だったものを、縁も所縁も無い奈良に移して随分経つようですけど。奈良でどれだけの雇用が確保できるか少し...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
ビジネス上の相手は外資系の有名メーカーのマーケやエンジニアが多いので
営業系はそこ狙いで仲良くなってると潰しがきく。
その反面、現場、事務系...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
思っていたより、入社後は半年間くらいかけて、色んな事を教えてくれた。図面の読み方、測定器の使い方から、機械の操作方法まで、半年間くらいかけて...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
有給は取りやすい方だと思う。
また、土日祝出勤はほぼ無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期の残業時間がえぐい。
年度末が繁忙...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
有給は取りやすいと思う。アメリカの会社なので、上司なども2週間のバケーションとか普通に取っていると思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
偉い部長レベルになると、フレックスを有効活用して、適当な時間に帰るし、家族を言い訳にして休んだら、早退したり、遅刻できます。
【気になること...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
部署や個人の仕事の状況にもよるとは思いますが、全体的に残業が少ないと感じる。このため、平日の退社後に自由な時間を比較的確保しやすい。また、年...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は残業が月140時間とかありました。
また、勤怠カードもない時代でしたので、手書きで...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
業界柄どうしても繁忙期には残業時間は多くなりがちだが、それに見合った給与体系や福利厚生といったシステムは整っていると思われる。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
有給が取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
驚いたことに、ホームページでの平均残業時間が15時間となっている。どの期間での集計か...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
自由度が高く、自分で日々の業務をコントロールできれば、残業時間ゼロ、有給消化100%可能。本社勤務なら週に2〜3回リモートワークも可能。
【...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
多くの部署の残業は減っている 残業がまったくない社員もいる
残業、休日出勤も自主性
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては残...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
有給休暇は取得しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
今時珍しく残業を無制限にできる会社だが、そのため生活残業と思われる社員が多数...続きを読む(全125文字)
| 会社名 | 株式会社フジフレックス |
|---|---|
| フリガナ | フジフレックス |
| 設立日 | 1973年7月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 60人 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 大居義生 |
| 本社所在地 | 〒630-0142 奈良県生駒市北田原町1067番地25 |
| URL | https://www.fuji-flex.co.jp/ |
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