アンダーデザインのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
社会保険などの大体の物はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に使いづらいものが多いと思いましたいろいろありますが...続きを読む(全92文字)

【良い点】
賞与はそこそこもらえま。
基本給は一般的な中小企業程度の金額だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業手当の時間がなが...続きを読む(全80文字)

【良い点】
やすみは現場次第ですが取ることができます
12連勤以上は基本しないようにしています
【気になること・改善したほうがいい点】
現場次第なので希...続きを読む(全91文字)

【良い点】
育児休暇等の制度はある
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が勤めていた時期は、女性は事務職しかいなかったので自分の部署が働きやすい...続きを読む(全89文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
すべて手筈通り進む訳ではないのでトラブルが起きればその分残業は増えますし、夜間作業...続きを読む(全139文字)

【良い点】
良くも悪くも現場次第ではありますが有給消化はできますし消化率は高いと思います。
（自分の希望どうり消化できるか怪しいですが）
人間関係は悪く...続きを読む(全236文字)

【良い点】
入社時より上司にあたる方に大変良くして頂きました。部署内でも大変雰囲気は良いため、働きやすい環境でした。また新卒に対する教育などにも力を入れ...続きを読む(全105文字)

【良い点】
仕事内容に照らし合わせれば適正な年収だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
適正な評価は難しい面がありますが、評価に関しては...続きを読む(全100文字)

【良い点】
特に福利厚生面で問題はなかったので充実してたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後半年間の有給取得可能日数を風邪等引い...続きを読む(全99文字)

【良い点】
全社的にペーパーレス化を進めており、紙を使用した業務を減らせることができたので、その点がとてもやりがいにつながってました。
【気になること・...続きを読む(全141文字)

【良い点】
元より経験のある内容であればそのままスムーズに仕事はこなせる
【気になること・改善したほうがいい点】
他部署との風通しが良く無いためそれぞれ...続きを読む(全122文字)

【良い点】
半年の契約社員期間後、正社員試験を受け合格したら正社員なることができる。
その試験は暗記したらいける。選択肢もある問題があるので比較的簡単。...続きを読む(全204文字)

【良い点】
スキルアップは故人の意思次第。環境は十分にあり、会社がお金を出して様々なラーニングコンテンツやセミナーを開催している。
また社内募集は上司の...続きを読む(全103文字)

【良い点】
今の評価制度はわかりませんが、数字を出せば正社員に上がれる仕様でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員になりたくない場合は、...続きを読む(全97文字)

【良い点】
ルート営業なので代理店の方や先輩の方から色々教えていただくことが多かったです、ビジネスホンの知識や通信のことは研修があるのでしっかり定着しま...続きを読む(全121文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
OJTを謳っているものの、実態は背中を見て覚えろというような昔のスタイルなので良い先輩社員に恵まれない限り仕事を...続きを読む(全96文字)

【良い点】
オンラインで研修がある。
KDDI の資格を受けて、合格すると給料が上がる。
教育部があるため、教育制度は手厚いが、課題等の提出もある。
【...続きを読む(全148文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
商社なので、特別技術者としてスキルがつく事はない
最低限カタログなどを読む力があればそれ以上も以下もいらない印象続きを読む(全76文字)

【良い点】
特になし。成長志向であれば福利厚生をある程度活用できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務で成長できるスキルはあまりなく、SAP...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ひたすらテレアポの架電営業なのでスキルらしいスキルは身につかないと思う。ただ営業の教育体制はトークスプリプトや上...続きを読む(全107文字)