この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
エクステリア総合商社ということもあり、覚えなくてはいけない事が非常に多いです。
入社後の1年は基本的に、社内業務に入り、商品、見積もり、受発注...続きを読む(全178文字)
株式会社三富 報酬UP
属性 |
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【良い点】
エクステリア総合商社ということもあり、覚えなくてはいけない事が非常に多いです。
入社後の1年は基本的に、社内業務に入り、商品、見積もり、受発注...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
退職金は企業型DCで積み立て。
【気になること・改善したほうがいい点】
DCについては給与からも拠出しなければ十分な退職金にはならない程度であ...続きを読む(全141文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は人事考課に基づき変動するが、ほぼ差はなかった。 昇給だけでは将来の給与カーブは満足できるものではなく、昇格を...続きを読む(全157文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業界自体が縮小しつつあるので、どの会社にも共通ではあるがシェアを拡大し続けなければ衰退が加速する可能性がある。 営...続きを読む(全117文字)
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退職を考え始めたきっかえとしては、まず大きくあるのが営業職のワークライフバランスがとりづらいということが一番に挙げられます。というのも、平日は毎日朝早くか...続きを読む(全554文字)
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【良い点】
打ち合わせや見積もり等で提案した際に、実際に商品が決まってくるとやりがいがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
実績を作る過程の中で...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
ある程度は考えられているが、大枠のみで細かい道筋などはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に仕事を進めて行く上でのマニュアル...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
半期毎にある方針発表会では社長自ら業界No.1の待遇を目指していると公言。
その通りで、普段から社員を思う気持ちは感じているし、社員に対して気...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
特に良い点はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
20時でシステムが止まり、帰宅するよう会社から指示が出ているが、徹底して守っている...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
【給与と賞与】
実際の他社の数字は分からないが、競合他社と比べ月収は高いと言われている。近年、給与査定を実績が反映されるように改善しており、営...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
改善に対して会社として積極的に取組んでおり1件ごとに参加報奨金が出されるので改善に対するモチベーションが高まる。さらに優秀な改善に対しては半期...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
徐々に残業時間が増加し、それに対する支払いもなく、残業に対する強要も起こっていたため。
ま...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
多額の実績を営業として挙げることが出来ればボーナスに大きく反映される。
そもそもの基本給が業界内においては高めに設定されているため、不況により...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
特になし。
プライベートと仕事の区別をつけずに働くことを望む場合には合っているかもしれない。
実績を上げればボーナスに大きく反映される。
【気...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
エクステリアを知れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
サビ残や手当の無い休日出勤が横行している。
もちろんない人もいるが限られている...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
エクステリアについて詳しくなったことは良かったかと思います。
友人や親族が家を建てて外構をする時に高い安いの判断や良し悪しの情報提供ができたり...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
業務に関係あることなら資格は取らせてもらえると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にOJTで教えてもらうので個人差が出て...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
有給消化で夏季休暇が2日間取れます。
土曜は対外的には休みですが隔週くらいです出社となり、社内会議が多いと思います。あと一年に2回全体会議があ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
内勤者は比較的残業が多くはないです。
定時に近い時間で帰宅できることもあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
内勤以外のポジション...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
自分の裁量で仕事をすることが多く、自分で考えて仕事をすろ人にとってはやりがいは大きいと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
法人営業なので、営業としては珍しく土日祝日は公休日になっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の管理も営業の職務なので、現場が...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
本社管理職が中長期の経営戦略をしっかりと考えていて、業界の中では事業の拡大に期待がもてる。
また、業務に必要と考えられるものに関してはソフト、...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
半期に1度ある全体会議で報奨金を頂けたり、会社内でのキャンペーンを達成すれば報奨金を頂けたりなどそういったことがあるのは嬉しいです。
評価制度...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
支店にもよるが、有給は事務職であれば取得は容易かと思われる。
年2日、盆の夏期休暇とは別で「夏休み」として消化させられる。
ただ、個人の業務に...続きを読む(全278文字)
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【良い点】
商品知識を仕入れる機会は多いと思う。
新商品の発売時期になると、仕入先メーカーが商品勉強会を行ってくれる。
大型の業界展示会も年一であり、全社...続きを読む(全305文字)
会社名 | 株式会社三富 |
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フリガナ | サントミ |
設立日 | 1971年5月 |
資本金 | 1800万円 |
従業員数 | 200人 |
売上高 | 154億5600万円 |
決算月 | 4月 |
代表者 | 脇原丈宜 |
本社所在地 | 〒501-6012 岐阜県羽島郡岐南町八剣7丁目75番地 |
電話番号 | 058-247-5511 |
URL | http://santomi.jp/ |
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