共和電機工業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
心の病になっても沢山の休みをくれる。
その後も温かく迎えてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
心の病になって長休を取得している...続きを読む(全205文字)

【良い点】
HPには女性社員の育休取得率100%と記載されています。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員の育休取得率が100%なのは当たり前...続きを読む(全209文字)

【良い点】
管理職になるとほぼ定時で帰れる(好きなだけ自己負担を部下負担に転嫁できる)
【気になること・改善したほうがいい点】
石川県金沢市に本社を置きま...続きを読む(全338文字)

【良い点】
組合の立場が圧倒的に弱い印象だが、一応労働組合がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
※全ては上司ガチャ
管理職の能力が部署により違...続きを読む(全278文字)

【良い点】
どこでもタバコが吸える
【気になること・改善したほうがいい点】
【残業のカウント方法が特殊である】
最初の1時間目から残業がついてその後は30...続きを読む(全240文字)

【良い点】
年間休日121日
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日121日ですが休日出勤は普通にあります。
休日出勤後に代休を使用する者は見た...続きを読む(全321文字)

【良い点】
職種によって残業がほぼ無い場合もある。
受注が重なると、残業が必要になるがほぼ無い。
女性社員の多様な働き方に力を入れているため、残業無しなど...続きを読む(全183文字)

【良い点】
最近の評価方法はスキルマップを利用しているため、方法は妥当だと思う。日々の業務によりスキルマップの点数が増えることはほぼ無く、どの業務を担当す...続きを読む(全217文字)

【良い点】
昇給は年に2000円程度です。自由な社風のため仕事がやりやすいです。有給もとりやすく休みも多いです。和気あいあいとしてるとこ。
【気になること...続きを読む(全182文字)

【良い点】
かなり働きやすいと思います。
結婚してからも殆どの方が辞めないし、
産休、育休も殆どの方が取得しているし育休明けも時短勤務がOKです。
女性管...続きを読む(全184文字)

【良い点】
営業成績が上がらない社員も簡単に見捨てず、定期的に研修を行ってサポートしたいという熱意はある会社です。続きを読む(全57文字)

【良い点】
自ら学ぶ意志があれば、自前のラーニング会社等を通じて、学ぶ機会はあり。社内のキャリアコンサルタントも多数いる。続きを読む(全61文字)

【良い点】
全く求められません
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得しても、だから何？という反応です
アピールするだけ無駄ですし
月給アップを...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的に人手不足の為、教育体制に難あり。便利な業務ツールや、細かい社内ルールの変更があれど末端の方まで情報が行き渡...続きを読む(全173文字)

【良い点】
Ojtによるしっかりとした教育体制があり、新人は定期的に人事と面談してこれから働いていく上での問題事がないか確認してくれる
【気になること・改...続きを読む(全121文字)

【良い点】
年次や職級毎にグループ教育がある。各職級に必要なスキルや思考方法などを外部講師が講義とグループワークで指導してくれるので、教育環境は全体として...続きを読む(全250文字)

【良い点】
スキルアップできた事はありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社でしか出来ないサービスや事業内容は無く、強みがありま...続きを読む(全132文字)

【良い点】
教育も主にサブリーダーや段取りマンが行っていたので、新人教育など出来るのはコミュニケーション能力を、養ういい経験になると思います。続きを読む(全71文字)

【良い点】
社員教育は年々多くなってにきている気がします。
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフとオペレーターでスキルアップの情報を得られる機...続きを読む(全109文字)

【良い点】
充実したバックアップあり。
人材育成、
マナー教室もあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
して欲しいないようとはかけはなれたテーマ...続きを読む(全82文字)