ファミリーマートのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全200件） 3ページ目

【良い点】
研修を昇級することに行ってくれているので育成制度がしっかりしている。とても充実していると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
育成グル...続きを読む(全184文字)

【良い点】
教え方は大雑把ですが、困ったらサポートしてくれるので特に業務に問題は感じませんでした。教育用のマニュアルもあるので困ったらマニュアを見れば解決...続きを読む(全178文字)

【良い点】
親切に接客などを教えていただきました。
もちろん接客なので言葉遣いなども丁寧に教えていただきました。
品出しなど様々な業務がありましたがそれら...続きを読む(全192文字)

【良い点】
アルバイトで入社すれば責任などはないため、働く際に気は非常に楽である。学生向けの仕事だなという印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全183文字)

【良い点】
毎日違う商品や新作商品の情報が見れるので最新情報がしれます。また、仕事に慣れてくると発注等の業務を任されたりするので、自分で商品を発注して売れ...続きを読む(全137文字)

【良い点】
仕事が楽なところ。責任がないところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
階級制を採用しているが、階級を上げるためには上の人に働き方の態度...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新人の教育に関しては店長によって全くやり方が違う。店長が自ら教える店舗もあればさほど仕事が出来ない店員が教えるため...続きを読む(全178文字)

【良い点】
その都度、教育を行って貰える。しかし 、次々と状況が変わる職場であるため、臨機応変な対応が求められる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全213文字)

【良い点】
テストなどを受けるとバッチの星が増えます。仕事が評価されたようで頑張ろうと思えます。星の増えて来ると時給もアップします。フリーターから店長にも...続きを読む(全196文字)

【良い点】
入社後全員東京へ集められ、最低半年は全員店舗研修を受けました。
入社式前には一週間ホテルで社会人とはから研修を受け、社会に出る基礎から学べたの...続きを読む(全181文字)

【良い点】
最初だけ簡単な研修があり、それはしっかりと丁寧に教えてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は最初だけなので、それ以降ほとん...続きを読む(全216文字)

【良い点】
新人の方にはアルバイトスタッフとともに仕事に入ります。
分からないことがすぐに聞けるのは良い点だと思います。
店舗にもよりますが基本的にやさし...続きを読む(全199文字)

【良い点】
レジ打ちが早くなる
忙しいほど接客対応が身に付く
【気になること・改善したほうがいい点】
バイトのスキルアップの研修をなかなか受けさせてもらえ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
ビジネスマーナに関してはしっかり教えられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
・気になること
ビジネスパーソンとして何か専門的な能力...続きを読む(全313文字)

【良い点】
お店によって異なる点はありますが、基本的には大手がバックアップしてくれているので教育の面では充実しているとは言えます。
あと余り宜しくない客層...続きを読む(全253文字)

【良い点】
入社時数ヵ月の現場研修と店長研修、平衡しての集合研修に始まり、管理職含めて各キャリアステップに応じた研修がある。キャリアとしては、店舗→SVを...続きを読む(全183文字)

【良い点】
世の中で自分が目にしているものの経験したことのない裏方を知ることが出来る。
また店を経営する上での基本的な流れを学ぶことが出来たととても感じる...続きを読む(全160文字)

【良い点】
人事から定期的に、集合研修が開催されていた。また、研修は社員のポジション別に用意されており、メンバクラスの社員を対象にしたもの、所長クラスの社...続きを読む(全276文字)

【良い点】
フランチャイズ店なので、基本的にはじめは店長にレジ操作、商品の陳列、公共料金の支払い等の基礎項目を教えてもらいました。あとは同じ時間に入ってい...続きを読む(全157文字)

【良い点】
上司と店の板挟みに耐えるとストレス耐性は多少身につくとは思います。
それをキャリア開発と呼べるかどうかは別でしょうが。
【気になること・改善し...続きを読む(全195文字)

【良い点】
サービス業に最低限必要なコミュニケーションスキルを身につけることができます。また、入荷する商品から、最新のトレンドも知ることができました。
働...続きを読む(全188文字)

【良い点】
オープニングスタッフには開店前からお店の中でのレジオペレーション研修、接遇研修などかなり手厚い研修が用意されていますが、開店後に採用されるアル...続きを読む(全200文字)

【良い点】
入社時研修、OJT、フォローアップなどはかなり手厚く研修が行われた。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社から一年はかなり研修も多いが...続きを読む(全191文字)

【良い点】
1ヶ月以上かけてしっかり至らない点を教えてくれるので問題なくとはいきませんが、できる限りミスを減らすように教育されるので、初めての販売スタッフ...続きを読む(全175文字)

【良い点】
キャリアアップの制度はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務スキルや知識は使い勝手のいいマニュアルやガイドラインがなく、先輩社員...続きを読む(全219文字)