
東京地下鉄株式会社
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A.
資格:普通自動車第一種免許(AT限定)、実用英語技能検定2級、TOEI...続きを読む(全76文字)
東京地下鉄株式会社
東京地下鉄株式会社の社員・元社員による総合評価は3.1点です(口コミ回答数584件)。ESや本選考体験記は244件あります。基本情報のほか、東京地下鉄株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した東京地下鉄株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した東京地下鉄株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。

資格:普通自動車第一種免許(AT限定)、実用英語技能検定2級、TOEI...続きを読む(全76文字)

【挑戦】大学の〇〇では、高校までと異なり、〇〇を自己負担する必要がある。そのため経済的な理由による人手不足が課題となっていた。そこで私は、「経済状況を問わず、誰もが〇〇活動に取り組める環境作り」に挑戦。まず「〇〇」制度を新設し、〇〇代の負担軽減に努めた。次に「〇〇...続きを読む(全268文字)

○○研究室、○○教授の下で、○○についてモデルを作成し分析している...続きを読む(全73文字)

1年の夏から2年間、金融のベンチャー企業でインターンを続けました。このインターンでは、企業の会計帳簿の数値変動チェックをサポートし、取得した簿記の知識をさらに深めることができました。また、プレゼン資料の作成や自動計算式の入力を任され、PowerPointやExce...続きを読む(全182文字)

私の強みは「人の想いを引き出し、組織のポテンシャルを最大化する力」だ。大学時代の街づくりプロジェクトでは、住民と学生の分断という課題に対し、交流のきっかけを提案した。当初、関係者の意向が対立し計画は難航したが、関係者間で共通通認識を醸成し、関係を構築した。その結果...続きを読む(全201文字)

私は、野球応援団の活動を通して、人間関係構築力とチームワーク力を磨いてきました。応援団は、幅広い年齢層のメンバーで構成されており、様々な世代の人々と交流する機会が多くあります。ある日、参加者が少なく、応援活動を成り立たたせるのに困難な状況に直面しましたが、私は率先...続きを読む(全372文字)

・成田国際空港株式会社(オンライン・対面)
・NEXCO東日本(対面)
・京浜急行電鉄株式会社(オンライン)
・出光興産株式会社(対面)
など、インフラ業界の企業を志望しており、その中でも交通を担う企業を第一志望群としています。他の鉄道会社様もインターンシ...続きを読む(全161文字)

趣味はサッカー観戦で、週末はスタジアムに行くことが多い...続きを読む(全60文字)

私の強みは常に最善の成果を追求する力である。
グループ研究を行った当初、グループ内で研究の方向性が定まらず、準備に時間を割くことができなかった。限られた期間内で成果を上げるためには、時間を有効活用する必要があると考えた。そこで、提出日から逆算し、各MTGでのタ...続きを読む(全303文字)

私の強みは、他者の意見を聞き、それを踏まえて行動する力です。現在所属している〇〇部で、下級生の出席率を上げることに注力しました。かつて当部は、下級生の土曜の出席率が低いことが課題でした。そこで、活気あふれる部にするために、稽古の合間に下級生に積極的に質問したところ...続きを読む(全295文字)

お客様に「安心」を届けるという使命を持つ貴社に興味を抱いたからだ。大学で〇〇サークルを創設し、メンバーと協働して誰もが楽しめるような空間を創り上げた。この経験から、相手の立場に立って物事を考える重要性を学んだ。貴社の収益の柱となる鉄道事業では、多様なニーズに応えて...続きを読む(全296文字)

多くの人々に空間提供を行う貴社事業の理解を深めたいからだ。私は大学時代、移転先のキャンパスに学生交流の場を提供するため250人規模のバドミントンサークルを新設するなど、他人の人生に彩りを加えるような空間提供を軸に生きてきた。この経験を活かし将来は誰もが使う空間を提...続きを読む(全295文字)

私の強みは「試行錯誤し続ける力」だ。大学2年時のサークル運営でその力を発揮した。オンライン授業が主流となり、多くの学生が友人関係の構築に悩んでいたので、学生たちに交流の場を提供するために「街歩きインカレサークル」を創設し、代表を務めた。しかし、新設のサークルだった...続きを読む(全300文字)

貴社のインターンシップを志望する理由は2つある。
1点目は、地下鉄のみならず、東京という大都市をより便利に楽しくするために、多角的に取り組む貴社の事業を深く理解するためだ。大学進学を機に上京し、貴社の丸の内線を利用する中で、「東京を走らせる力」という理念を日々実...続きを読む(全300文字)

人的資源管理論を扱う〇〇ゼミに所属し、...続きを読む(全44文字)

建築職として人々の暮らしに最も密接し、多くの人が関わる空間を設計できることに強く魅力を感じたため応募した。私はこれまでの設計課題で、「モノ」ではなく「コト」をデザインすることを重視し、人々が集い、交流する空間を創出してきた。御社では、大規模な駅改良や新駅の設計を通...続きを読む(全298文字)

都内◯◯で子どもの◯◯を支援する70名のボランティアサークル代表として、子どもの満足度向上に注力した。外遊びを通して地域活性化を図る中で、子どもから「家でゲームした方が楽しい」と言われることが課題だった。そこで、「子どもの好みに適した学生の配置」を目指し、私は7名...続きを読む(全298文字)

貴社のプログラムを通じて、貴社の強みを理解するとともに、交通事業と地域振興とがどのように連携し、シナジー効果を生み出しているかを学びたいです。また鉄道会社が有する公益性やビジネス目線を取り入れ考えるとともに、「東京を走らせる力」への理解や求められる人物・働き方への...続きを読む(全301文字)

貴社のプログラムを通じて、「東京メトロ」の強みを理解するとともに、交通事業と地域振興とがどのように連携し、シナジー効果を生み出しているかを学びたいです。また鉄道会社が有する公益性の観点やビジネス目線を取り入れ、フィールドワークで感じたエリアの特性を、沿線在住ではな...続きを読む(全319文字)

「東京を走らせる原動力」という言葉に惹かれ、仕事体験を通じて貴社の総合職の業務を体感し、働く解像度を高めたく思い志望しました。貴社は主軸である鉄道事業をさらに成長させるために、他業界を巻き込んだ鉄道の枠組みにとらわれない事業展開を行っており、唯一無二の魅力を感じて...続きを読む(全294文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2020年頃
投稿日:2026年7月15日【良い点】
育児休業は制度として整備されており、申請手続きを行えば、所定の要件を満たすことで取得することができます。
基本的に育休を申請したら通りやすいで...続きを読む(全184文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2026年7月8日【良い点】
やはり安定性。よほどのことがない限りクビになることはなく、年功序列で大きなミスさえしなければ自動的に良い役職、給料に到達可能。
【気になること...続きを読む(全184文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2026年6月11日【良い点】
元々鉄道に携わる仕事がしたかったというのがあるので、大手の中では比較的運転士に早くなりやすい当社に入社を決めたというのはある。
【気になること...続きを読む(全262文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年6月1日【気になること・改善したほうがいい点】
私は、やりがいは感じなかった。適当に働いても真面目に働いても給料に影響はないので…
明確に給料に影響するような評価...続きを読む(全106文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年6月1日【良い点】
東京のインフラという事もあり、事業は安定している。また、今後も訪日外国人は増える事が予想されるので、人口が減少しているが収益にそこまで影響はな...続きを読む(全169文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年6月1日【良い点】
私は、エキスパート職(現業)でしたが、年収に不満はありませんでした。学歴に関係なく安定した収入を得られる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全227文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年6月1日【良い点】
有給休暇は、取得しようと思えばいつでも取得可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記でも記載したが、取得しようと思えばいつでも取得可...続きを読む(全169文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年6月1日【気になること・改善したほうがいい点】
学歴や職歴に関係なく採用されるので良くも悪くも色々な人がいる。
本来、出会う事がない人達が交差するので色々おきる会...続きを読む(全153文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年6月1日【気になること・改善したほうがいい点】
基本的、宿泊勤務(24時間)である。拘束時間が長いので、自分の人生(時間)を切り売りして賃金をもらっていると思うと...続きを読む(全90文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年6月1日【良い点】
大手企業ということもあり、働く女性は、色々融通してもらえるように感じた。エキスパート職の女性のかなりの割が社内婚ということもあり、他の既婚者よ...続きを読む(全285文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2026年06月23日
大きな規模感の...続きを読む(全20文字)
投稿日: 2026年06月23日
鉄道業界自体が斜...続きを読む(全23文字)
投稿日: 2026年06月23日
日本の伝統的企業...続きを読む(全22文字)
投稿日: 2026年06月23日
事業が違いすぎるので部...続きを読む(全28文字)
投稿日: 2026年06月23日
研修制度はしっ...続きを読む(全20文字)
投稿日: 2026年04月28日
インバウンドで東京の人...続きを読む(全29文字)
投稿日: 2026年04月28日
収入は鉄道事業もある...続きを読む(全26文字)
投稿日: 2026年04月28日
休みもきちんといただから...続きを読む(全30文字)
投稿日: 2026年04月28日
明るく穏やかな方々が...続きを読む(全27文字)
投稿日: 2026年04月28日
女性でも働き続けて大...続きを読む(全27文字)
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
| 会社名 | 東京地下鉄株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウキョウチカテツ |
| 設立日 | 2004年4月 |
| 資本金 | 581億円 |
| 従業員数 | 9,557人 |
| 売上高 | 4224億1400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 小坂 彰洋 |
| 本社所在地 | 〒110-0015 東京都台東区東上野3丁目19番6号 |
| 平均年齢 | 39.5歳 |
| 平均給与 | 795万円 |
| 電話番号 | 0570-200-222 |
| URL | https://www.tokyometro.jp/index.html |
| 22年3月期 | 23年3月期 | 24年3月期 | 25年3月期 | 26年3月期 | |
|---|---|---|---|---|---|
|
連結・単体
|
連結 | 連結 | 連結 | 連結 | 連結 |
|
資産合計
(円)
|
1兆8129億6700万 | 2兆28億2100万 | 2兆225億2400万 | 2兆297億4500万 | 2兆471億6800万 |
|
純資産
(円)
|
6183億6000万 | 6333億4400万 | 6683億9500万 | 7165億2900万 | 7347億5100万 |
|
売上高
(円)
|
3069億400万 | 3453億7000万 | 3892億6700万 | 4078億3200万 | 4224億1400万 |
|
営業利益
(円)
|
- 121億1700万 | 277億7700万 | 763億5900万 | 869億4200万 | 895億8800万 |
|
経常利益
(円)
|
- 204億9700万 | 196億9400万 | 658億6600万 | 770億800万 | 792億3400万 |
|
当期純利益
(円)
|
- 133億9700万 | 277億7100万 | 462億6200万 | 537億4800万 | 590億1500万 |
|
利益余剰金
(円)
|
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|
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|
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|
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|
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|
|
売上伸び率
(%)
|
3.78 | 12.53 | 12.71 | 4.77 | 3.58 |
|
営業利益率
(%)
|
- 3.95 | 8.04 | 19.62 | 21.32 | 21.21 |
|
経常利益率
(%)
|
- 6.68 | 5.7 | 16.92 | 18.88 | 18.76 |
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。