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株式会社久原本家

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

久原本家の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員による株式会社久原本家の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社久原本家で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

久原本家の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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久原本家の 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.6
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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久原本家の 退職理由に関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

株式会社久原本家の口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年11月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣期間満了により退職。続きを読む(全18文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社久原本家の口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年4月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 販売・接客・ホールサービス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    社内の制度は整っておらず、やめたいと思っている社員は結構いる。理由は同族・ワンマン。同期は半数がやめた。残業代は最初の一時間はでない。出張は日当は出るが...続きを読む(全285文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    2件中2件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    久原本家を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2024年2月18日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職以上は、中途採用者が多く、プロパー社員が昇進しづらい環境にある。管理職以上にならなければ給料が大きく上がるこ...
    続きを読む(全110文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2024年6月17日
    回答者:

    【良い点】
    社長の人柄は良いが神格化し過ぎて宗教団体のようになっている。工場や店舗には接しにくい人はたまにいるがグループ本社にはめったにいない。いい人が多...
    続きを読む(全279文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2015年頃

    投稿日:2025年11月19日
    回答者:

    【良い点】
    部長クラスは中途採用中心で自己利益優先。新卒の退職には上長は社長に怒られるので長時間説得して辞めて欲しくないと言われたことがある。
    【気になる...
    続きを読む(全134文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2025年11月3日
    回答者:

    【良い点】
    量販店の食品売り場に自分の提案した商品が陳列されること。
    鍋スープカテゴリーにおいてはトップシェアの為他社含めてメイン企業として売場展開される...
    続きを読む(全203文字)

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      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2010年頃

    投稿日:2012年6月15日
    回答者:

    完全実力主義、年棒制度で、モチベーションは高かったです。ただ、現在はベンチャーキャピタルからの融資が減り、人材募集はしていないと思います。ストックオプショ...続きを読む(全156文字)

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    久原本家の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社久原本家の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年6月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会

    顧客満足を絶えず考える風土がある点が魅力だと聞いた。続きを読む(全26文字)

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    株式会社久原本家の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2025年6月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会

    営業職は土日の勤務や出張もよくあると聞いた。続きを読む(全22文字)

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    株式会社久原本家の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年6月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会

    感謝やありがとうということばを大切にしていると聞いて、驚いた。続きを読む(全31文字)

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    株式会社久原本家の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    投稿日: 2025年6月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会

    育休が取りやすく、復帰率も高いと聞いた。続きを読む(全20文字)

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    株式会社久原本家の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年6月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会

    企業としての売りあげがよくないと、やはり期末賞与は少なくなってしまう、と聞いた。続きを読む(全40文字)

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    株式会社久原本家の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2024年5月19日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    本物にこだわっているため、会社全体で協力していいものを作ろうとしている。続きを読む(全36文字)

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    株式会社久原本家の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2024年5月19日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    年々初任給は上がっているが、年収はよくも悪くもないと思う。続きを読む(全29文字)

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    株式会社久原本家の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2024年5月19日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    ジョブローテーションの制度があるため、さまざまな部署で経験を積むことができる。続きを読む(全39文字)

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    株式会社久原本家の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2024年5月19日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    住宅補助が2.5万円ある。ないきぎょうもおおいため、魅力的だと感じる。続きを読む(全35文字)

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    株式会社久原本家の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2024年5月19日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    他社よりも値段が高いという懸念はあるが、質がいいためこれから支持されていくと思う。続きを読む(全41文字)

    この投稿でわかること
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    小売り(食品)の退職理由の口コミ

    日本ピザハット株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社からかなり手厚い教育はあるけれど、やはりデリバリーの仕事は事故が避けられない。あと繁忙期(クリスマス)は覚悟...続きを読む(全83文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    イオンベーカリー株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部長が話を聞いてくれます
    社内異動ができるかどうか話し合ったりしてくれます
    【気になること・改善したほうがいい点】
    生活ができるかできないか...続きを読む(全139文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ヤオコーの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 販売・接客・ホールサービス 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    退職の理由としては、新入社員時から半年に1回ほど異動があったり、研修が不十分なままリーダーという立場になってしまったので、店舗毎にやり方が違...続きを読む(全93文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    フジパンストアー株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 調理・料理長 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分の働く店舗は人間関係がよかった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    パン作りについて教えてくれる人がいなかった
    同じパート同士でも仕...続きを読む(全107文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社オータニの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 販売スタッフ 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人員管理による仕事量の増加で、納得できる仕事ができなくなった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    数字だけではなく、現場の状況を把握し...続きを読む(全93文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ワタミ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    同僚には恵まれていました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    接客業を続けることに対し、体力的・将来的な限界を感じまで退職を検討しました。続きを読む(全78文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社オーシャンシステムの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 販売スタッフ 非正社員 その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    事勿れ主義の社員ばかりでなんでもなあなあで済ませる(お客様相手でも)ところに不信感を抱いたため
    長く勤務してい...続きを読む(全152文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社プレナスの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    やはり、給料があまりもらえない点。その割にには、拘束時間が長く、責任も大きい。業務範囲も多岐にわたり、給与と見合...続きを読む(全82文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    まいばすけっと株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    就職が差し迫ったので退職しました。辞めるときも事務的に辞めることができたので普通に良かったとおもいます。続きを読む(全58文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社エブリイの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 その他の小売・ファッション関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的に長時間労働。
    活気のある、本部が重要視する大型店舗は社員も多いが、その他の店舗は社員2人もザラにある。社...続きを読む(全132文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    久原本家の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社久原本家
    フリガナ クバラホンケ
    設立日 1990年2月
    資本金 5000万円
    従業員数 850人
    代表者 河邉哲司
    本社所在地 〒811-2503 福岡県糟屋郡久山町大字猪野1442番地
    電話番号 092-976-2000
    URL https://kubarahonke.com/company/
    NOKIZAL ID: 1469795

    久原本家の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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