この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
見える範囲内において、社員同士やバイトスタッフとのコミュニケーションにおいても不足なく円滑にされており、とても丁寧で温和であり魅力的でした。続きを読む(全76文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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久原本家の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全3件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社久原本家の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社久原本家で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
久原本家の 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
2.4
- 年収・評価
-
4.7
- スキルアップ
-
4.7
- 福利厚生
-
--
- 成長・将来性
-
2.4
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
2.4
- 女性の働きやすさ
-
2.4
- 入社後のギャップ
-
--
- 退職理由
-
--
久原本家の 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.4
- やりがい
-
3.5
- 年収・評価
-
3.2
- スキルアップ
-
3.3
- 福利厚生
-
3.4
- 成長・将来性
-
3.5
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.4
- 社風・文化
-
3.5
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.2
- おすすめ度
-
3.4
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久原本家の 社員、管理職の魅力に関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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|---|
該当件数：
3
件
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員の方も親切な方ばかりで人間関係もよく、とても働きやすかったです。社員の方がリーダーシップが強い方ばかりでしたので、皆んなで頑張ろうという思...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗が増えていますが、店長クラスの人材が不足しています。とにかく店舗業務が忙しすぎて店長以下の人材も育たない状態...続きを読む(全179文字)
全3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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久原本家を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年6月17日【良い点】
社長の人柄は良いが神格化し過ぎて宗教団体のようになっている。工場や店舗には接しにくい人はたまにいるがグループ本社にはめったにいない。いい人が多...続きを読む(全279文字)
在籍時期：2017年頃
投稿日：2017年8月5日- 回答者：
-
- 20代前半
- 男性
- 7年前
- その他の小売・ファッション関連職
- 正社員
【良い点】
賞与が二回あり決算賞与もあるところ
社員旅行が全額負担ではないところ
飲み会などが全額負担ではないところ
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全187文字)
在籍時期：2007年頃
投稿日：2011年6月27日教育体制がしっかりしており、節目節目で外部講師による研修を設けています。
社員を育てようという考えが会社にあり、研修後のフォロー等もしています。
社内...続きを読む(全167文字)
在籍時期：2022年頃
投稿日：2023年7月4日カテゴリから評判・口コミを探す
久原本家の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
独自のブランド力により、商材を愛すこともできるし、自ら楽しむことによって、より顧客へ還元できるものも多くなり、食文化を豊かにでき、私生活も充実...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
マネージャーを除いて、すべてのスタッフが所定範囲内での勤務となっており、無理な残業や作業が発生するシーンを見ませんでした。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
店舗接客において、また私生活において、ブランドの信頼性が高く、好意を持つカスタマーが非常に多いように見受けられ、盤石な顧客を抱えている様子。続きを読む(全76文字)
小売り(食品)の社員、管理職の魅力の口コミ
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【良い点】
セクハラパワハラにすぐ対処してくれた。人事部とのやりとりもスムーズでひた。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも、セクハラパワハラ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
アルバイトだったから社長が誰かわからなかった。
店長は異動が多い印象だが、面接などでアルバイトでもしっかり見抜いて選んでいたようにおもう。
【...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
職場の雰囲気はすごく良いです。みんな健康や美容に興味があるから、商品知識を共有し合ったりその時々のトレンドについて話し合ったりしています。共通...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
業務スキル・人柄・ヒューマンスキルをすべて加味した上でマネジメント職へ昇格されるため、上司に不満を覚えることはほとんどなかった。尊敬できる方が...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
社員の人は非常に話しやすく物腰の柔らかい人が多かったため、なんでも気兼ねなく話せた。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員がいなく自分...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
人はいい人が多いです。いろいろ相談に乗ってくれるし、人として尊敬できる人はたくさんいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しいとき...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
当たり前だが、積極的に仕事に取り組む人と消極的な人の差が目立つ。役職なしの社員でもしっかりと行動している人はいるし、逆にサブチーフでもあまり行...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
好きな時間にシフトが入れるなど、上司の対応が柔軟であり、質問した点についてはよく聞いてくれます。前の上司は仕事について教えてくれず、大変だった...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
少し時間はかかったが、ジュニアチーフという立場となり、給与は大分あがった。施設にもよると思うが、立場があがれば給与もよくなっていく。賞与もそれ...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
企業風土に馴染んでいる人が多いので、基本的にみんな仲良くのんびりとした雰囲気で仕事をしていると感じました。
人によっては敬遠したい人もいるかも...続きを読む(全191文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
久原本家の 会社情報
| 会社名 | 株式会社久原本家 |
|---|---|
| フリガナ | クバラホンケ |
| 設立日 | 1990年2月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 850人 |
| 代表者 | 河邉哲司 |
| 本社所在地 | 〒811-2503 福岡県糟屋郡久山町大字猪野1442番地 |
| 電話番号 | 092-976-2000 |
| URL | https://kubarahonke.com/company/ |
NOKIZAL ID: 1469795
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