武生製麵のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
そばを栽培、製粉、生産と一貫して行っている企業は日本でも唯一なため付加価値はかなりあると思う。続きを読む(全53文字)

【良い点】
有給は繁忙期（１１月、１２月）でなければ自由に取得可能なところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記で自由に書いたものの、社長は有給...続きを読む(全225文字)

【良い点】
男性の育休１週間取得できる制度がある（５日間休んで５万円もらえる制度）。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給取得をもっと進めていった...続きを読む(全85文字)

【良い点】
通販や観光習知にも積極的である。
食堂においても日々活況である。
【気になること・改善したほうがいい点】
基盤である、製麺事業に対し、あまりに...続きを読む(全186文字)

【良い点】
今までの協力会社との関係構築があまりにも希薄かつ煩雑なので、まとめ直すことによる充足感は得られる。結果、良い仕事・成果をえることができる
【気...続きを読む(全237文字)

【良い点】
社員においては、人柄はよく、仕事をしていても仲間意識がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営者（親族）にジャッジがすべて集中して...続きを読む(全217文字)

【良い点】
なにもかもを自社主体で行う風土があり、ノウハウの蓄積と、独自性を打ち出すことができる。しかし、経営者（親族）主体の指示がメインとなり、ボトムア...続きを読む(全284文字)

【良い点】
県外からも観光客バスで観光客の来る、人気のお店です。
また、特に年末は年越し蕎麦を食べに来る人などでにぎわいます。
独自のブランドですから、こ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
社員同士仲が良く、アットホームな雰囲気。
アルバイトの指導も上手いと思います。
忙しくなる年末には短期アルバイトの方も多く入り、賑やかに仕事を...続きを読む(全187文字)

【良い点】
社内はアットホームで雰囲気が良く個性的な人が多く楽しい職場だと感じた。ルーティンワークが多いがその中でも効率重視の考え方ができるタイプの人だと...続きを読む(全321文字)

【良い点】
研修が毎年必ずあった。同期入社の同僚たちとは、配属で全国バラバラになったが、研修の際には必ず顔を合わせて意見交換ができ、お互いの刺激となる良い...続きを読む(全192文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
若手が多く、部署異動で新しく入ってくる人も多く、教育が行き届いていない現状。保守的な社風であり、既存品をブラッシュ...続きを読む(全114文字)

【良い点】
人柄がとてもよく優しい方が多いと感じます。困難な時は上司に聞きやすい環境であり、風通しは比較的良いと感じます。意見が通るかはまた別の話ですが…続きを読む(全77文字)

【良い点】
教育は毎月決まった時間に教育がカリキュラム通りに進められているため、しっかりとした教育体制が整っている。
スキルアップとし、3年目までに、新入...続きを読む(全105文字)

【良い点】
昔ながらの良さはあるかと思います。
メンタルが鍛えられ他でも通じる心を獲得できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
説明あまりしてく...続きを読む(全150文字)

【良い点】
1ヶ月〜2ヶ月ぐらいは、先輩がついて教えてくれる。
研修が何回かある
【気になること・改善したほうがいい点】
ライン作業をしているので、それ以...続きを読む(全86文字)

【良い点】
実力さえあれば高卒大卒関係なく、頑張った分昇進できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤続給などない。長く勤める意味がない。逆にでき...続きを読む(全94文字)

【良い点】
ojtでかなり学べます。若くても重要な仕事を任されます。いわゆる教育制度は整ってないかもしれませんが、成長しがいはあります。続きを読む(全68文字)

【良い点】
若い頃から大きな仕事も任されるので、係長クラスまでは早めに成長が見込める

とんでもない役員がかつてはいたが、その方はもう会社を離れたもよう。...続きを読む(全192文字)