蔵王食品のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
管理系の業務量は常識の範囲内に収まっており、深夜残業などはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社外のイベントに駆り出されるこ...続きを読む(全203文字)

【良い点】
自分たちが製造にかかわった商品がコンビニやスーパーの陳列棚に並んでいること。製造固有記号で工場がわかる。特に新商品が店に並んでいるところに遭...続きを読む(全188文字)

【良い点】
子育てにやさしい会社でとてもよかった。　　　
女性の方は、産休もキチンと1年とれるし、子供が風邪をひいた時などすぐに休める環境であった。また...続きを読む(全181文字)

【良い点】
明治のお菓子をつくっていたのでスーパー等に並ぶとこういったものを全国に送り出しているんだなとやりがいを感じる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全98文字)

【良い点】
有名な明治のお菓子をつくっていたのでスーパー等に並ぶとこういったものを全国につくっているんだなとやりがいを感じるが自社ブランドの菓子を持って...続きを読む(全105文字)

【良い点】
社名に明治の冠は無いが、旧明治製菓の連結子会社であった点は、さまざまな場面でプラスには働いたと思われる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全214文字)

【良い点】
男女構成比でいうと女性の比率が高い環境だった。ゆえに、現場のライン責任者に昇格する女性従業員もおり、働きやすさ、キャリアという点でも、男性従...続きを読む(全186文字)

【良い点】
社内に売店があり、生産過程での検査ではじかれ、出荷できない製品を安価で販売していた。従業員は誰でも利用可能であり、入社当初は物珍しさから、頻...続きを読む(全213文字)

【良い点】
株式会社明治(旧　明治製菓)100％出資の連結子会社であり、日常の生活で目に触れるお菓子の製造を担っていた点に魅力を感じた。
【気になること...続きを読む(全310文字)

【良い点】
経営陣は親会社からの出向者が担っていた。ドラスティックに改革を進める方により、設備の近代化、販路の確保等、漸進的な改革が断行され、技術レベル...続きを読む(全224文字)

【良い点】
やる気があれば毎月昇給のチャンスがあった。だけど、ほぼほぼ昇給なんてしないし、上がったと思えぱすぐ落とされる会社でした。続きを読む(全66文字)

【良い点】
中堅層がいなさすぎて若手は上がやるような仕事をやらざるを得ず、逆に自然とスキルはアップすると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全114文字)

【良い点】
メンテナンスを自分でできる点、
教育体制は整っている方だと思う。
最初の方は先輩方がほぼ、つきっきりで教えてくれる。
研修期間も長かったよう...続きを読む(全125文字)

【良い点】
常に人手不足なので生産は特に責任のある仕事を任せてもらえます。
若いうちから責任ある仕事がしたい人にはいいと思います。
新卒は特に３年目まで...続きを読む(全179文字)

【良い点】
店舗へ配属される前に本社にて研修を実施していただけます。
また、定期的にレベルアップするためにバイトへも本社にて研修、勉強会を実施してくださ...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修などの人材育成制度はなかった。そのような制度がないので、成長できるかどうかは現場の環境によるところが大きいと思う。続きを読む(全79文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは、人手が充実しているエリアなら可能。
地方は人員配置が最低限以下のため、日常業務...続きを読む(全205文字)

【良い点】
定期的に研修があり、接客や商品について学べるのが良いと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
会議の場で、皆んながいる前で営業担当...続きを読む(全97文字)

【良い点】
人事異動の希望はほとんど通らないと考えた方がいいと思います。異動希望を出している人が異動できず、異動希望を出していない人が異動する傾向があります。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業力強化を目的に研修へ多くの費用を投じていますが、実務にどこまで活かされているかは不透明な部分があります。役員...続きを読む(全125文字)