池田興業の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
全くなし
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時に希望の給料を聞いてそれで内定をもらったがその後、前職の給料明細を見せて欲しいと連絡が...続きを読む(全180文字)

【良い点】
福利厚生は非常に充実している。非常に満足。続きを読む(全27文字)

【良い点】
入社して数年は残業もほとんどない。プライベートも充実できると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
だんだん残業が増えるようだ。上司は...続きを読む(全94文字)

【良い点】
年収は良いほうだと思う。全国転勤だと手当てがたくさんつき、新卒の割には稼げる。古い会社なだけあって年功序列だから、実力が評価につながることはあ...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社の雰囲気は支店によってだいぶ変わる。配属先の決定によって今後の取り組み方がかわる。続きを読む(全63文字)

【良い点】
福利厚生はしっかりしている。
住宅補助も手厚い。
総支給額だけで比較せず、衣食住の費用を考慮した手取りで考えると若いうちは大企業と遜色無いと思う。続きを読む(全79文字)

【良い点】
支店に近い賃貸物件に住むことがほとんどで、通勤時間がとても短い。また終業時間も早いので定時で上がれたら平日もプライベートの時間に充てることができる。続きを読む(全80文字)

【良い点】
早くから仕事を任せてもらえるので、ある程度知識能力があり自分で調べて色々解決できる人にはやりやすいと思う。続きを読む(全59文字)

【良い点】
堅実にコツコツと実績を重ねてきた会社なので土台はとてもしっかりしていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
物流建設業自体の労働人...続きを読む(全158文字)

【良い点】
いいことは１つもなかったです。入社の際も最初提示された給料で入社判断したにもかかわらず入社直前、前職の給与明細を見せてほしいと言われ、明細を提...続きを読む(全216文字)

【良い点】
管理部門では、中国籍の大学・大学院卒業の社員を採用していました。また他部署においても積極的に採用していたことから、国に関係なく、門戸は開かれて...続きを読む(全216文字)

【良い点】
上に行っている女性もいる
【気になること・改善したほうがいい点】
激務すぎるので、子育てしながらの業務はほぼ不可能ではないかと思う。
結婚出産...続きを読む(全95文字)

【良い点】
自分のライフスタイルに合った働き方を実現することはできると思うが、育児との両立をするのは大変だと思う。続きを読む(全57文字)

【良い点】
お勧めしません。
【気になること・改善したほうがいい点】
倉庫作業などが多いので、あまりお勧めしません。また私の派遣先では女性はほとんどいなか...続きを読む(全82文字)

【良い点】
女性のバス運転手も多く、営業所も新しく建て替えられたりして、女性も働きやすくなるように改善が見られる。続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
運転手が相手なので女性に対して優しく接してくれますが、男女問わず舐められることも多い。管理職から守ってもらえると思...続きを読む(全128文字)

【良い点】
女性というのを考慮して思いものなどはあまり持たないように仕事をさそてもらえる。
仕事のヘルメットなど手袋が女性用で小さいのを準備してもらえる。...続きを読む(全221文字)

【良い点】
まだ子供が小さい方は夜遅くまでのシフトには入らないためそこは良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性で子育てをしながらの...続きを読む(全208文字)

【良い点】
男性が多い会社なので、ある意味女性には優しい環境だったと思います。ただし対等という意味ではないです。続きを読む(全56文字)

【良い点】
小さい子供がいる人は、フレックスや時短勤務などの制度を利用して仕事をしていました。
とてもいい制度だと思いました。続きを読む(全63文字)