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池田興業株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

池田興業の組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、池田興業株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に池田興業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

池田興業の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.5
やりがい
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2.5
年収・評価
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2.1
スキルアップ
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2.3
福利厚生
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3.7
成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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2.4
ワークライフ
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2.4
女性の働きやすさ
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2.2
入社後のギャップ
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2.0
退職理由
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1.7

池田興業の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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3.3
年収・評価
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--
スキルアップ
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--
福利厚生
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3.3
成長・将来性
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--
社員・管理職
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ワークライフ
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3.4
社風・文化
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2.7
女性の働きやすさ
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2.7
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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3.0

カテゴリから評判・口コミを探す

池田興業の 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

池田興業株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

2.0

投稿日: 2025年7月30日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

研修の体制は支店によって差があり、あまり整っていないような印象でした。続きを読む(全35文字)

この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    1件中1件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    池田興業を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2026年頃

    投稿日:2026年2月19日
    回答者:

    【良い点】
    突発的な残業や休日出勤が限りなく少ない(私自身は入社7ヶ月で0件)のため、プライベートの計画が立てやすく充実している。また、有給休暇の取得率も...
    続きを読む(全148文字)

    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年2月10日
    回答者:

    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    得られることはあまりない。
    特に量販店担当は本社からくるマニュアル通りの行動が求められるため...
    続きを読む(全101文字)

    在籍時期:2018年頃

    投稿日:2019年8月1日
    回答者:

    【良い点】
    福利厚生はしっかりしていて、なによりも多い。子どもがいる方は早く帰れるシステムもあった。社内イベントが多く、各支社で盛り上がっている様子だった...
    続きを読む(全182文字)

    在籍時期:2019年頃

    投稿日:2025年9月21日
    回答者:

    【良い点】
    検査業務などは、社員同士で現場に行くためコミニュケーションも取りやすく仲良くなりやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    体育会系の集...
    続きを読む(全113文字)

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    池田興業の 他のカテゴリの口コミ

    池田興業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年9月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    必要な資格(フォークリフト、玉掛、運航管理者や建築士)は費用負担は全額会社持ちで資格講習を受けることができます。資格試験に関しては不合格の場...続きを読む(全168文字)

    池田興業株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年7月30日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    物流は社会にとってなくてはならない仕事のため、やりがいは大きいです。続きを読む(全34文字)

    この投稿でわかること
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    池田興業株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年7月30日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    家賃補助も多く、水道光熱費の補助金がでるなど福利厚生は整っていると思います。続きを読む(全38文字)

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    池田興業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    投稿日: 2025年7月30日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    土日祝休みで年間休日も120日以上と休みも十分に取れると思います。続きを読む(全33文字)

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    池田興業株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    投稿日: 2025年7月30日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    物流業界はどこも男性の割合が多く、女性の働きやすさにはまだ課題があると考えます。続きを読む(全40文字)

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    池田興業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月23日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    毎月キチンと給与が支払われることは良いと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業代が30分単位での支給です。
    これは時代錯誤...続きを読む(全113文字)

    池田興業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月23日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場によりますが、基本的に儲けが少ない現場が多い様なので、行く先は暗そうです。建築系の現場は儲かっているみたいな...続きを読む(全92文字)

    池田興業株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月23日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与が安すぎです。
    それと、現場にもよりますが、人間関係が悪いのが退職を検討している大きな理由です。
    派遣で入社...続きを読む(全136文字)

    池田興業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月23日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現場によりますが、基本的に定時で帰れることだけが魅力です。定時出社で定時退社、これは素晴らしいです。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全122文字)

    池田興業株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月23日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場によると思いますが、現場の仕事は男性のみです。
    そもそも、現場には事務員さん以外、女性はいません。続きを読む(全71文字)

    インフラ・物流・エネルギー(貨物(陸運))の組織体制・企業文化の口コミ

    日発運輸株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    社員の方の雰囲気から落ち着いた社風がある。続きを読む(全21文字)

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      社員から聞いたこと
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    北星産業株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    社員の方の雰囲気から、活気のある職場環境で働くことができる社風が整っている。続きを読む(全38文字)

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    株式会社JALスカイの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    困難な状況でもお互いに助け合う風土がいいなと思った。続きを読む(全26文字)

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    DHLサプライチェーンジャパン株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    やる気のある人を求めいるため、責任感が強い雰囲気があった。続きを読む(全29文字)

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      社員から聞いたこと
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    大和物流株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    互いに支え合っている感じ。〇〇さんはこれが好きで、〇〇の時は休むから変わってあげよう。変わってもらったからここは助けようといったエピソードもあり良かった。続きを読む(全77文字)

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    ヤマト運輸株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年12月7日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    ヤマトは我なり、運送行為は委託者の延長と知るべし、思想を堅実に礼節を重んずべし。を社訓としており、この考えから夜間お届けや、クール宅急便、スキーやゴルフ宅...続きを読む(全94文字)

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    オーシャンネットワークエクスプレスジャパン株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    論理的で数字を扱うことも多いのでド文系には向かない。続きを読む(全26文字)

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      社員から聞いたこと
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    株式会社丸和運輸機関の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年12月3日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    社風として「現場主義」「チームワークの良さ」が強調されており、社員同士が助け合う文化が根付いていると感じた。企業研究でも、“面倒見が良く、質問しやすい雰囲...続きを読む(全138文字)

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      社員から聞いたこと
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    大和物流株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年12月2日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    採用担当の方が「てきぱき、しっかり、論理的」な印象だったことから、落ち着き・安定感がありつつ、論理重視の文化。
    「しっかり考えて行動できるタイプ」が向い...続きを読む(全107文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    池田興業の 会社情報

    基本データ
    会社名 池田興業株式会社
    フリガナ イケダコウギョウ
    資本金 1億円
    従業員数 1,629人
    売上高 319億608万9000円
    決算月 3月
    代表者 池田潔
    本社所在地 〒800-0063 福岡県北九州市門司区大里本町2丁目2番5号
    電話番号 093-371-0968
    URL https://www.ikeda-kogyo.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1513999

    池田興業の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。