この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
借上げ社宅制度があり、家賃の一部が補助されます(例:静岡県だと30000円弱)。在来線で1時間以内であれば自由に物件を選ぶことができ、助かり...続きを読む(全80文字)
株式会社Z会 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社Z会の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社Z会で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
借上げ社宅制度があり、家賃の一部が補助されます(例:静岡県だと30000円弱)。在来線で1時間以内であれば自由に物件を選ぶことができ、助かり...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
在宅勤務なども認められており働きやすい会社です。女性が多く、子供都合の休みも取りやすいです。会社の人も親切な方が多いと思います。
三島あた...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
今もあるか分かりませんが、書籍購入補助が年一万円くらいあり、色々勉強用の本が買えました。福利厚生の施設も使えました。続きを読む(全64文字)
有給休暇が取りやすい環境であり、働きやすい職場であるとおっしゃっていた。続きを読む(全36文字)
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【良い点】
育休が子どもが三才になる年度末まで取れるのは復職しやすくてよい。介護休業も最大で3年取れるので、ライフステージの変化に対応しやすい。続きを読む(全72文字)
本社が三島なので、都心へのアクセスや居住地を考えるとあまり良くは無いと感じます。続きを読む(全40文字)
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【良い点】
パート社員にとって便利な制度や福利厚生はなかった。かつては保養施設を所有していたり、外部の宿泊施設を優待利用できる制度があったが、現在はない...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
在職中は気付きませんでしたが、福利厚生はかなり充実しています。家賃補助もありますし、引越し費用などもきちんと出してくれます。残業代もきちんと...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
いくつかサービスはあるが、まともに使用したことがない。教育系や塾などの入会金サービスなどがある。基本的には福利厚生というまでにはいかず、サー...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
一定の年齢までは家賃補助があり、助かる。
人間ドックや健康診断、インフルエンザ予防接種については社内でとりまとめて手続きができる。
休暇制度...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
福利厚生は充実しているほうだと思う。(借り上げ社宅の制度も35歳まで利用可能)
最近は学びのための休職制度もでき、キャリアプランを見据えた社...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
社内で定期的に、投票があり、社員賞や社長賞などが表彰されます。個人やチームへの投票となります。他部署の方々の活躍を知ることができたり、日頃お...続きを読む(全291文字)
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【良い点】
福利厚生は整っていると思います。以前は、ポイント制度があり、年間12万円分を好きな用途にあてられましたが、給与に組み込まれる形に変更になりま...続きを読む(全271文字)
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【良い点】
フレックス制度を採用しているため、自分の都合に合わせて出社時間や退勤時間に自由が効く点が良い。ただし、必ず業務に就いていないとならない時間、...続きを読む(全380文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内研修をもっとした方がいいのかなと感じる面が多々あった。
自分のスキルを確かめるきかいが少ないと思っていた。
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【良い点】
福利厚生は手厚い印象。特に三島エリアに住むと良い。住宅手当のほか、カフェテリア制度もあり、自己研鑽にも使える。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
フレックスタイムで働きやすい
年間12万円分の補助
家賃補助も大きい
部活動の充実
社内の人間関係は良好で、仕事がしやすい雰囲気
有給はしっ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
私はアルバイトでしたが、有給休暇を取得することができ、残業代も1分単位で支給されていたので福利厚生面はかなり恵まれていたと思います。
社内制...続きを読む(全158文字)
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住宅補助は十分あります。地域や、扶養家族の人数に応じて、補助の額が変わります。
休暇は原則土日休みで、祝日は営業。
ただし、部署によっては、祝日に有...続きを読む(全157文字)
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非正規で2年間いました
対応は悪くないですが、正社員として働きたいとは思いませんでした
塾ということもあり基本夜仕事、給料事態も大したことはなく
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繁忙期をのぞけば有給もちゃんと取れるし、土日に出社しても平日にかわりの休みをとることができるし、夏休み休暇は必ず取るように言われる。休みづらい雰囲気も特...続きを読む(全155文字)
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有給は周りと調整して比較的容易に取れます。場合によっては週に3日休むこともあります。仕事をしっかりと段取りしていれば、なんとかなります。
育休はとりや...続きを読む(全179文字)
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添削の委託業務だったが、静岡県の保養所を使える。一枚数十円の報酬で、答案は郵送でのやりとり。特にその他の補助や福利厚生はない。自分の都合の良い時間に出来...続きを読む(全181文字)
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女性が働きやすいという観点では素晴らしい。甘すぎでは?と思うくらい子ども関連の用事で皆様堂々と休みます。ローテーションは盛んで、慣れた頃には異動です。福...続きを読む(全152文字)
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ジョブローテーションは頻繁。組織変更やプロジェクトの立ち上げなどで、3・4年度頻度で社内異動があることも多い。
また、数年間同じ部署にいると、年に1度...続きを読む(全164文字)
会社名 | 株式会社Z会 |
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フリガナ | ゼットカイ |
設立日 | 1960年4月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 627人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 藤井孝昭 |
本社所在地 | 〒411-0033 静岡県三島市文教町1丁目9番11号 |
URL | https://www.zkai.co.jp/home/corporate/profile/ |
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