大洋電機製作所の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
業務内容としてはかなり面白く、持っている顧客と技術はホンモノであると感じた。
一人ひとりの裁量が大きいため、自分が仕事を動かしているという実...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年休120日ということで入社したが、内訳には計画有給の5日が含まれており実際のところ115日だった。
水曜が定時...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは最悪といって良い。
過度な長時間労働が状態化しており、問題が起こった際にはまず残業や休日出...続きを読む(全229文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は整っているものの、そもそも時間外労働が多いため22時に仕事が終わってからジムに行くなんて無理であるし、...続きを読む(全106文字)

【良い点】
結果を出せば年齢や経験年数問わず評価してくれる風潮がある。
残業は多いが考えようによっては稼ぎたければ特別条項の上限まで残業代を稼ぐことが出...続きを読む(全241文字)

【良い点】
退職に関して何か不当な扱いを受けるようなことは無かった。
その点はとても良いところだと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
度を...続きを読む(全230文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育は本当に基本的なことしかされない。
その後、一度一緒にやったらもうできるでしょ。というスタンスで仕事を渡され...続きを読む(全189文字)

【良い点】
残業代で稼ぎたいという方ならば、残業時間はかなり多めではあるので新社会人の方など場合は同世代の中では少々多めの収入になるかもしれません。
【...続きを読む(全400文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
健康保険や厚生年金など一般的なものは最低限は存在します。有給休暇も制度上は存在しますが、かなりの上級管理職以外は...続きを読む(全267文字)

【良い点】
社員同士は比較的全員が仲良いイメージです。
管理職になると会長の言いなりになる為、一気に業務負担が増加します。続きを読む(全61文字)

【良い点】
配属先の選定時から、私のこれまでの設計経験をどう活かすべきか親身になって考えてくれるコーディネーターの存在が心強かったですね。
営業担当の方...続きを読む(全160文字)

【良い点】
社員になり評価され管理職になれば所得が上がりそれなりにやりがいも出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司次第で評価が変わるのが納...続きを読む(全108文字)

【良い点】
試験に受かれば管理職にもなれる
【気になること・改善したほうがいい点】
上記の試験は部下からの評価は含まれないので、時々ん？という上司の方もいる続きを読む(全78文字)

【良い点】
とくになし。一部を除いて、全体的に部下を潰す管理職がおおい。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと社外で管理職講習を受けたほうが良...続きを読む(全84文字)

【良い点】
旧日立オートモティブシステムズ、旧ケーヒン、旧ショーワ、旧ニッシンが統合されたことで、扱う製品群と顧客（完成車メーカー）が非常に幅広くなりま...続きを読む(全256文字)

【良い点】
人数が少ないため、すぐに役職を付けてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
名ばかり部長であったが
課長以上の役職には残業代がつ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
いわゆる風通しの良い環境ではあると思う。”良い人”は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の責任負荷はかなり重いように感じる。続きを読む(全77文字)

【良い点】
社員の魅力としては、グローバルな環境の中でも主体的に行動し、それぞれが専門性を発揮しながら成果にコミットしている点にあると感じています。特に...続きを読む(全138文字)

【良い点】
部署によっては互いに刺激し合えるような部署もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にパワハラ気質。泣かせられている社員も見受...続きを読む(全136文字)