日立Ａｓｔｅｍｏの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全24件）

【良い点】
管理職はフレンドリーで話しやすい雰囲気がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は朝から晩まで働くことを求められて憧れる人がいない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
良くも悪くも上下関係が厳しいところ
【気になること・改善したほうがいい点】
職位が上の人は、下の人への当たりは強く
主任レベルを介在させること...続きを読む(全166文字)

【良い点】
出身会社が皆それぞれですが、派閥が一切ないです。優しい人がほとんどです続きを読む(全41文字)

【良い点】
中には優秀な人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の中には必ずしも優秀ではない人もいる。続きを読む(全60文字)

【良い点】
管理職の方も威圧的な方は1人もいない印象でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が辞める年に新入社員で入ってきた子に対して、上司が...続きを読む(全195文字)

【良い点】
部署の平均年齢は45歳ぐらい高く、何か問題がありましたら、相談でき、安心感があります。課長はたの会社の中途社員。自分に部署の場合中途社員が多い...続きを読む(全103文字)

【良い点】
業務の進捗状況など細かいことまで気にしてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
アドバイスなどを頂けるのですが何故かやることが増え...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ある一定のポジションになると本人の意思に関係なく管理職へと昇進させられている。技術職のスキルと管理職のスキルは全く...続きを読む(全268文字)

【良い点】
派遣社員から正社員になるまでは比較的なりやすく、現場責任者などは派遣社員からでもなる事ができる。また管理職はかなり給与が高くやりがいのある仕事...続きを読む(全178文字)

【良い点】
距離が遠くなかなか関わることがない為、怒られにくい。
業務以外のことを話さない為、人付き合いが苦手な方は働きやすい環境。
【気になること・改善...続きを読む(全183文字)

【良い点】
社長が外国人であり、経営幹部にも外国人が多く登用され、組織・企業文化のグローバル化を本気で進めていると思います。もともと日立グループの保守的な...続きを読む(全171文字)

【良い点】
社員として働くのであれば出世を考えずに楽に働いて周りの人より目立たないように過ごせば期待を掛けられずそれなりに昇給していくので比較的楽だと言え...続きを読む(全369文字)

【良い点】
まさに職人のようなスキルを持つ人が中には居るため、そのような人に教えを受ければエンジニアとして成長できる。マネージャーには年功で昇進するため、...続きを読む(全194文字)

【良い点】
普通の人が多い。同僚は優しい人が相対的に多い。厳しい人も多いが、仕事を離れば皆とても優しい人ばかりである。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全183文字)

【良い点】
みな優しく真面目で一生懸命。各個人のスキルも高く、頼りになる。自分でどんどん人間関係を作っていけば、本当にやりたいように仕事ができる。
組織が...続きを読む(全213文字)

【良い点】
良い点はいい人が比較的多い気がします。穏やかな人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が尊敬できません。どうしても前の会社と比...続きを読む(全186文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が管理業務をしない。部下に押し付けが現状である。したがって部下は知識を持っているが管理職は知識が浅いという構...続きを読む(全171文字)

【良い点】
少なくとも、山梨事業所ではいいことはありません。残業代は必ずつくが、それよりも休みが欲しいとみんな嘆いている。土日休日出勤で、いつ休めと言うの...続きを読む(全215文字)

【良い点】
基本的には他人に無関心な人が多いため、割と自由に仕事ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記で自由に仕事ができると書きました...続きを読む(全189文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の人間は、従業員の業務に関するマネジメントが出来てないように思える。技術系管理職の人間が技術者ではないといっ...続きを読む(全189文字)

魅力を探す方が難しいです。
強いて言えば残業が多く、ちゃんと支払われることくらいです。月40～90時間ほど。
不良品の出荷が多く上は恐怖政治で下を押さ...続きを読む(全186文字)

管理職になるのは40歳ぐらいから完全年功序列と順番。管理職の人数が多すぎるのかその下の社員が少ないのか、とにかくバランスが悪く感じる。仕事は増え続くのに、...続きを読む(全181文字)

さすがに巨大な企業であるため、安定感はある。リーマンショック、震災でも影響はあったものの、存続を維持している。その分、腰が重く、変化に対しては大きな反発を...続きを読む(全187文字)

疲れているときでも、誰かに八つ当たりや気分で仕事をしないところ。
専門的な知識を十分に持っていて、人を動かすマネージメント能力が十分に長けているところ。...続きを読む(全150文字)