回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署で差はあるがマンツーマンで付き添い教育してる場面を結構見ている
資格や勉強会は積極的に行かせてもらいその費用も惜しむことはないので資格を...続きを読む(全182文字)
株式会社宮木電機製作所
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社宮木電機製作所のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社宮木電機製作所で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
部署で差はあるがマンツーマンで付き添い教育してる場面を結構見ている
資格や勉強会は積極的に行かせてもらいその費用も惜しむことはないので資格を...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
福利厚生は割としっかりしている
会社が保険に入ってくれており心配なく働ける
【気になること・改善したほうがいい点】
会社に組合があるが毎月の...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
ボーナスは夏、冬ともにしっかり出ていて問題ないやや不況でも組合が役員に交渉してくれるため出ないことはない
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
毎年少しではありますが昇給があることと賞与が満足できるくらいには出ていることです。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低すぎる...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
有給休暇が取りやすい環境がある。忙しい時期とそうでない時期がはっきりしているのである程度心の準備をしてからその月の仕事に入ることができる。
...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
指導者が新人1人に1人上司がつく。仕事のできていない点について指導してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないとおもいます。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
以前は教育に力をいれていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
学びは自分のやり方でやりなさい、というやり方に変わりました。それが...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
教育には力を入れている。Udemyなども契約している
【気になること・改善したほうがいい点】
現場感のないトレーナー指導は直したほうがいいと思う。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
基本的にOJTによる教育である。なれれば誰でもできるようになる作業である。スキルアップ、キャリア開発は正直分からない続きを読む(全64文字)
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【良い点】
三菱電機主催の研修や講習を希望すれば受けることができる点。会社指定の資格に合格すればお金がもらえる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
様々な社内教育がEラーニングで提供されておりスキルアップに機会が多くある。また海外事業強化のため現地OJT制度も整備されている。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
既存の社員同士は仲が良く和気あいあいとした雰囲気でした。
新入社員にたいしてあまり関心がない様子でした。
新入社...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
しっかりとした階層別研修がありました。新入社員研修もきちんとしたものがありましたので安心して受講できました。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
内部研修はかなり充実しており、年に数回は必須または任意の内部研修を受講する必要あり。キャリアプランに関するものもあり。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
派遣社員に業務を教えてくれる役割の正社員の方がいるので、分からないことがあっても聞きやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
契...続きを読む(全109文字)
| 会社名 | 株式会社宮木電機製作所 |
|---|---|
| フリガナ | ミヤキデンキセイサクショ |
| 設立日 | 1934年12月 |
| 資本金 | 9900万円 |
| 従業員数 | 141人 |
| 売上高 | 27億856万9000円 |
| 決算月 | 1月 |
| 代表者 | 河原耕嗣 |
| 本社所在地 | 〒621-0013 京都府亀岡市大井町並河3丁目16番18号 |
| 電話番号 | 0771-24-7401 |
| URL | https://www.miyaki-elec.co.jp/ |
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