ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社のロゴ写真

ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社

学生口コミグランプリ 2025年度受賞ラベル画像 本当に行ってよかったインターン 2025年度受賞ラベル画像 後輩におすすめしたい企業ランキング 2026年度受賞ラベル画像
POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ソニーセミコンダクタソリューションズのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全30件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ソニーセミコンダクタソリューションズの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
4.1
やりがい
inactive
inactive
inactive
inactive
active
4.7
年収・評価
inactive
inactive
inactive
inactive
active
5.0
スキルアップ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.3
福利厚生
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.0
成長・将来性
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.8
社員・管理職
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.4
ワークライフ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.0
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
inactive
active
4.9
入社後のギャップ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.6
退職理由
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.8

ソニーセミコンダクタソリューションズの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.8
やりがい
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.2
年収・評価
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.1
スキルアップ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.9
福利厚生
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.4
成長・将来性
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.9
社員・管理職
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.5
ワークライフ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.7
社風・文化
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.9
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.8
入社後のギャップ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.2
入社難易度
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.1
おすすめ度
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.0

カテゴリから評判・口コミを探す

ソニーセミコンダクタソリューションズの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

  • すべて表示
  • 社員・元社員で絞り込み
  • 学生で絞り込み
30件中1〜25件表示

ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2026年7月1日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

最先端の技術を学べる環境が整っていると感じた続きを読む(全22文字)

ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2026年6月29日

回答者: 学生 2028卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

教育制度は整っていて、半導体未経験の人でも一から教育させてもらえるため、全員におすすめできます。続きを読む(全48文字)

ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2026年5月11日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

やりたいといえばやらせてもらえる社風。社内転職制度がある。続きを読む(全29文字)

ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内転職制度があり、社内求人から選択して面接を受ける方式や、FAのような形で希望する部署に転属する方式などがある。
【気になること・改善した...続きを読む(全224文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月21日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 今年 デジタルIC設計 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
敎育機会や、講座、各種聴講など自分で貪欲に学ぶ事が可能。また学ぶ場のコミュニティなども活用可能。自業務分野外でもさまざまな講演などに触れる機...続きを読む(全94文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月14日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 新規事業・事業開発 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内で研修やセミナーが多く開催されており,学ぶ機会は多い
【気になること・改善したほうがいい点】
自主的な学びの場が多く,部署で人を育てると...続きを読む(全144文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2025年10月23日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

キャリアアップの面も、教育体制もしっかりしていると感じた。続きを読む(全29文字)

ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年8月15日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会

海外派遣や専門研修でスキル向上を支援している続きを読む(全22文字)

ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年7月17日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

新入社員からベテランまで階層別の研修や専門技術研修が体系的に用意されていて継続的なスキルアップが図れます。
またジョブローテーション制度や自ら希望する部...続きを読む(全127文字)

ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年6月8日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問

入社一年目は半年ほどの全体研修の後、とあるミニ研究に取り組み、それについてポスター発表があるときいた。他の会社ではあまり聞かない独自の取り組みだと感じた。続きを読む(全77文字)

ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年5月17日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 研究・開発(半導体) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
先端技術に触れられる環境が整っており、設備も最新で、開発ツールやプロセスも非常に洗練されています。OJTが中心ですが、専門分野ごとの社内勉強...続きを読む(全158文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年5月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
手を上げれば海外赴任など、いろいろなチャンスに恵まれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育というほど、チームワークを大事にする...続きを読む(全175文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2025年4月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
選考

若手のうちから様々なことに挑戦できるため、キャリアアップはしやすいと思う続きを読む(全36文字)

ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年1月20日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

半導体への知識がない状態ではいっても最初の二ヶ月間程度の研修でビシネススキルだけでなく、テクニカルスキルも身に付く。続きを読む(全58文字)

ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年1月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 研究・開発(半導体) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
先端のイメージセンサー技術開発に携われることが大きいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるかもしれないが、懇切丁寧に...続きを読む(全148文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 その他の半導体関連職 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内での研修は非常に充実しているので、学ぶ機会はたくさんあります。
また、外部のセミナーなどへのさんかも推奨されていますので、成長の機会はそ...続きを読む(全121文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年5月10日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

研修制度やキャリアコンサルティング制度などが充実している。また、業員のキャリアアップを支援するための教育制度やキャリア開発プログラムを提供している。続きを読む(全74文字)

ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年4月24日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

自分でキャリアを築くという文化があり、様々な移動が可能でそのための制度も整っている。しかし、課長以上は人が詰まっており席が空いていないため昇進出来ていない...続きを読む(全86文字)

ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年1月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 研究・開発(半導体) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色々な研修はあるが基本的に自分で手を挙げないと受けられないため、自分のキャリアパスを描くことが重要である。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全173文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 研究・開発(半導体) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キャリア研修は全社員対象で毎年、あるいは数年おきに実施される。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人研修以降ほとんどの技術研修の受講...続きを読む(全132文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2023年10月28日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

教育体制も十分にあり、職種を変えられるキャリアチェンジなどもあるためいいと思う続きを読む(全39文字)

ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月14日

回答者: 社員・元社員 男性 3年前 研究・開発(半導体) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップ、キャリア開発のために英語の講座を受けられるようになっています。
また、半導体の基礎から理解できるように研修が豊富です。
全社的...続きを読む(全119文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年9月10日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 デジタルIC設計 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
手を挙げれば、さまざまな研修を受講することができる。また、自主的に社内の求人に応募することもできるため、能動的に動ける人であれば、スキルアッ...続きを読む(全140文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年8月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 研究・開発(半導体) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自ら望めば、様々な成長の機会が用意されている。研修も社内外の多数の研修が用意されている。金額補助の制度もある。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全113文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年7月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 研究・開発(半導体) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
よく言えば自由なので、様々な人と関わって教えを乞うことは出来る。
また若いことから責任の重い仕事を任されるため、早く活躍したい人には合ってい...続きを読む(全217文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)
30件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
口コミ・評判TOPに戻る

カテゴリから評判・口コミを探す

ソニーセミコンダクタソリューションズの 他のカテゴリの口コミ

ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 アプリケーション設計(汎用機) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は他の日系企業に比べて高いと思うので魅力的ではあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
30代半ばからはあまり上昇が見込...続きを読む(全84文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 アプリケーション設計(汎用機) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場はフレックス制度と在宅勤務の利用によってワークライフバランスはとりやすいですが、今後はかなり厳しいと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全109文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 アプリケーション設計(汎用機) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
今年の10月から在宅勤務が原則廃止になることが退職検討の理由です。
またこういった重要な決断だけ、事前に意見を聞...続きを読む(全289文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 アプリケーション設計(汎用機) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
チャットツールの使い方方が特殊だったりと意外に古いと感じるような場面がありました。電子データとして、ドキュメント...続きを読む(全120文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 アプリケーション設計(汎用機) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に性別による待遇処遇の差は無いと感じます。男性でも女性でも活躍されている方がいらっしゃると思います。続きを読む(全57文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 デジタルIC設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価は年に数回の評価面談をベースに決まる仕組みで、期初に上長と擦り合わせた目標に対してどれだけ達成できたかを見られます。目標は定量的に設定す...続きを読む(全654文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月23日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 デジタルIC設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フルフレックスかつコアタイムなしのため出勤時間、退勤時間について苦言を呈されたことはない。
社員も10時ごろに出勤する人も多い。ただし、当然...続きを読む(全288文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月23日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 デジタルIC設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
CMOSイメージセンサーに関しては業界最大手であり、研究開発についても積極的に行われている。
この地位を維持する気概も感じる。
【気になるこ...続きを読む(全152文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月23日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 デジタルIC設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グループ内の各種セミナーなどにも自由に参加できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
いろいろな福利厚生を設定しているが、目玉となるよ...続きを読む(全155文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年7月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 研究・開発(半導体) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
半導体エンジニアとしては仕事のみに打ち込めるのであれば良い環境に思える。情報も資料としてはかなり大量にあるし会議や議論も活発に行われている。...続きを読む(全189文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

メーカー・製造業(電子・電気機器)のスキルアップ、教育体制の口コミ

富士フイルムマニュファクチャリング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年8月8日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 物流、購買、資材調達 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内教育は入社時から5年目あたりは充実していました。
【気になること・改善したほうがいい点】
自ら自分で講座などを申し込まないと、教育機会を...続きを読む(全84文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

東邦電機工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年8月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
研修はないです。自分で勉強していかない人だと何も身につかないです。製品に対する研修もないないので営業が製品を説明...続きを読む(全88文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年8月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 販促企画・営業企画 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修については内部外部共に充実しており、日程調整や職場の理解などが問題なければ色々な知識を身につけられると感じる。
【気になること・改善した...続きを読む(全133文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

三菱電機株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年8月7日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 1年前 経理 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
3年目までは、育成教育期間として、目標の道筋を作ってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
10年目以降のキャリアは自分でキャリア...続きを読む(全100文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社南信精機製作所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年8月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修に手を入れている。特に新入社員の研修に力を入れている。新卒で入って2年目までは研修がたくさんある。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全137文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

デクセリアルズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年8月6日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 品質管理・品質保証(素材・化成品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近はe-ラーニングが充実してきており、学ぶ機会は多くあります。また、必須受講のもの以外は比較的自由に選択できます。申し込み制なので、上司の...続きを読む(全92文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

日本無線株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年8月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実機を使用した研修を行っており、研修で機器に触れることができる。
コロナ後は、オンライン研修も行っている続きを読む(全58文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年8月5日

回答者: 社員・元社員 男性 9年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内公募制度で色々な職種にもチャレンジができるところ。昔よりも若手に可能性が広がっていると思います。続きを読む(全56文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

能美防災株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年8月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
RPA、AI、語学など、さまざまな社内研修を無料で受講できる
【気になること・改善したほうがいい点】
当たり前だがスキルアップのやる気は個人...続きを読む(全86文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

日亜化学工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年8月5日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 製品開発(素材・化成品) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格手当がもらえるようになった。資格にもよるが。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格手当といいつつも、一回こっきりの報奨金のみ。そ...続きを読む(全85文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

回答者別の学生からの評判・口コミ

ソニーセミコンダクタソリューションズの 会社情報

基本データ
会社名 ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社
フリガナ ソニーセミコンダクタソリューションズ
設立日 2015年11月
資本金 4億円
従業員数 8,200人
売上高 2兆859億6200万円
代表者 指田 慎二
本社所在地 〒243-0014 神奈川県厚木市旭町4丁目14番1号
URL https://www.sony-semicon.com/ja/company/about/index.html
NOKIZAL ID: 1706338

ソニーセミコンダクタソリューションズの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。