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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
敎育機会や、講座、各種聴講など自分で貪欲に学ぶ事が可能。また学ぶ場のコミュニティなども活用可能。自業務分野外でもさまざまな講演などに触れる機...続きを読む(全94文字)
- この投稿でわかること
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ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
敎育機会や、講座、各種聴講など自分で貪欲に学ぶ事が可能。また学ぶ場のコミュニティなども活用可能。自業務分野外でもさまざまな講演などに触れる機...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
社内で研修やセミナーが多く開催されており,学ぶ機会は多い
【気になること・改善したほうがいい点】
自主的な学びの場が多く,部署で人を育てると...続きを読む(全144文字)
キャリアアップの面も、教育体制もしっかりしていると感じた。続きを読む(全29文字)
海外派遣や専門研修でスキル向上を支援している続きを読む(全22文字)
新入社員からベテランまで階層別の研修や専門技術研修が体系的に用意されていて継続的なスキルアップが図れます。
またジョブローテーション制度や自ら希望する部...続きを読む(全127文字)
入社一年目は半年ほどの全体研修の後、とあるミニ研究に取り組み、それについてポスター発表があるときいた。他の会社ではあまり聞かない独自の取り組みだと感じた。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
先端技術に触れられる環境が整っており、設備も最新で、開発ツールやプロセスも非常に洗練されています。OJTが中心ですが、専門分野ごとの社内勉強...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
手を上げれば海外赴任など、いろいろなチャンスに恵まれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育というほど、チームワークを大事にする...続きを読む(全175文字)
若手のうちから様々なことに挑戦できるため、キャリアアップはしやすいと思う続きを読む(全36文字)
半導体への知識がない状態ではいっても最初の二ヶ月間程度の研修でビシネススキルだけでなく、テクニカルスキルも身に付く。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
先端のイメージセンサー技術開発に携われることが大きいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるかもしれないが、懇切丁寧に...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
社内での研修は非常に充実しているので、学ぶ機会はたくさんあります。
また、外部のセミナーなどへのさんかも推奨されていますので、成長の機会はそ...続きを読む(全121文字)
研修制度やキャリアコンサルティング制度などが充実している。また、業員のキャリアアップを支援するための教育制度やキャリア開発プログラムを提供している。続きを読む(全74文字)
自分でキャリアを築くという文化があり、様々な移動が可能でそのための制度も整っている。しかし、課長以上は人が詰まっており席が空いていないため昇進出来ていない...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
色々な研修はあるが基本的に自分で手を挙げないと受けられないため、自分のキャリアパスを描くことが重要である。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
キャリア研修は全社員対象で毎年、あるいは数年おきに実施される。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人研修以降ほとんどの技術研修の受講...続きを読む(全132文字)
教育体制も十分にあり、職種を変えられるキャリアチェンジなどもあるためいいと思う続きを読む(全39文字)
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【良い点】
スキルアップ、キャリア開発のために英語の講座を受けられるようになっています。
また、半導体の基礎から理解できるように研修が豊富です。
全社的...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
手を挙げれば、さまざまな研修を受講することができる。また、自主的に社内の求人に応募することもできるため、能動的に動ける人であれば、スキルアッ...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
自ら望めば、様々な成長の機会が用意されている。研修も社内外の多数の研修が用意されている。金額補助の制度もある。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
よく言えば自由なので、様々な人と関わって教えを乞うことは出来る。
また若いことから責任の重い仕事を任されるため、早く活躍したい人には合ってい...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
定期的にe-learningを受講させられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャー研修は何を学んでいるのでしょうか。見直し...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
研修は大手だけあって種類も幅広く、頻繁に研修が行われていて、自由に参加することができる。上長の許可が必要なものも中にはある。
【気になること...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
会社全体ではキャリア形成に向けた研修や技術研修が豊富。裁量権のある仕事を任せてもらえる。改善に向けた行動ができていれば、多少の失敗は許容され...続きを読む(全186文字)
【社員から聞いた】実際に移動制度を使うのに、上司が阻止したりするのかと思っていたが、そういうことはなくじょうしはチャレンジを応援してくれるようである。
...続きを読む(全333文字)
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【良い点】
それなりな収入は確保できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
再雇用での待遇が酷すぎる。ある程度のポジションを定年直前まで維持できて...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
自分でテーマを持ち、進みたい方向へ能動的に動ければ楽しく仕事ができる環境にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし職場によって...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
ある程度の自分を意思を持ち、結果を出せていれば、かなりの裁量でワークライフバランスを維持できる。リモートワークも出社率の縛りはあるが、比較的...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
60歳で引退できるなら特に問題は無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
60歳で引退できるなら特に問題は無いか、年金受給のデフォルト...続きを読む(全140文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
改善されつつあるとは思うが、まだまだに感じる。管理職比率を見るだけでも、もっと改善しなければならないと感じてしまう。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
ソニーグループ全体と共通した待遇。給与やボーナス、休日や福利厚生などさまざまな面で同じ。ボーナスに関しては業績給がありそこで本社圏とは異なる...続きを読む(全496文字)
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【良い点】
社長変更により,方針が大幅に変更され,多くの部署やプロジェクトが終了した.
【気になること・改善したほうがいい点】
仲良し経営のため,経営層...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
現在の業績は良い
【気になること・改善したほうがいい点】
他社に技術で追いつかれており,価格でも負けているため,後2-3年で業績が下がる可能...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
大企業として福利厚生は整っている.企業のネームバリューもあるため,ローンも組みやすい.
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金分を給...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
メーカーの中では年収は高い
【気になること・改善したほうがいい点】
無能な上司が多く,まともに評価されない.ボーナスは業績に連動しているため...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
スキルアップについては、実務を通じて身につく部分が大きい。
製品知識や業界理解、代理店との調整力などは日々の業務の中で自然と培われる。
【気...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
体系的な学習はでき、環境は整っている。一方で実務につながる学びは薄い。
研修の事業もあるため、この整った環境は外部提供しているノウハウがある...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
自ら手を挙げることで積極的に動き出せるチャンスがある。
また、それを良しとしない雰囲気も無く、それを認めてくれる方が多い続きを読む(全66文字)
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【良い点】
udemyなどのWEB講座や、外部研修が用意されている。手を挙げれば比較的自由に受講できる環境である。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
先輩方に聞きたいこと、確認したいことがあれば
どんなに忙しくてもいつでも最優先で答えてくれるし
対応してくれる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全224文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
成長したいと思うなら別の会社に行くことをおすすめする。良い意味でも悪い意味でも長年働いてきたおじさんが多いから考...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
やる気があればQC関係はどんどんやれる。
だかオペレーターをしながらだと難しい部分はでてくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJ...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
名ばかり管理職により、セルフマネージメントが必要となり、自ずから実力はつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライドばかりが前面に...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
新卒社員研修は約1ヶ月あり、とても手厚かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒研修では埼玉の本社に通うため通勤が長く大変きつかった。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
新入社員研修が3ヶ月程度みっちりあるため、とても手厚いと思います。また、若手社員でもお客様企業の経営層とコンタクトを取り、ビジネスを進め、大...続きを読む(全183文字)
| 会社名 | ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ソニーセミコンダクタソリューションズ |
| 設立日 | 2015年11月 |
| 資本金 | 4億円 |
| 従業員数 | 8,870人 |
| 売上高 | 1兆7601億6200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 指田慎二 |
| 本社所在地 | 〒243-0014 神奈川県厚木市旭町4丁目14番1号 |
| URL | https://www.sony-semicon.com/ja/company/about/index.html |
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