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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
非正社員として働いていました。販売の仕事はシフト制なので、休みはとりやすいです。店舗や店長にもよると思いますが連休もとりやすい環境でした。入社後のギャッ...続きを読む(全155文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ジーフット
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジーフットの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジーフットで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
非正社員として働いていました。販売の仕事はシフト制なので、休みはとりやすいです。店舗や店長にもよると思いますが連休もとりやすい環境でした。入社後のギャッ...続きを読む(全155文字)
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店舗規模にそぐわない商品や販促、入荷量は入社後常に問題とされてきている。翌日実施等急な連絡、指示も多く、現場が混乱する機会も多い。刻一刻と変化する様々な...続きを読む(全165文字)
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志望理由は、もともと靴屋で販売のアルバイトをしていたということと、若いうちから店長になれるということです。実際に2年目で小さなお店を任せてもらい良い経験...続きを読む(全162文字)
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労働環境について。仕事はわりと人によるかもしれませんが、楽にもできるし辛くもできます。店舗の雰囲気によってもかなり違うと思いますが、基本的に精神的にはつ...続きを読む(全163文字)
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何度か合併を経て現在の会社になっており、今は完全にイオンの子会社となる。それと共に単なる靴が好きで靴に対するこだわりが強い人は、量販的な店舗運営に自分の...続きを読む(全169文字)
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とにかくマネージャークラスの圧力がすごいです。
店舗の場所やスタッフによって働きやすさは違うと思いますが、
店長、スタッフクラスの社員は体壊す、精神壊...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
接客や靴の知識など研修や勉強会などあり学べることは多い。接客のノウハウを覚え、自ら接客して売り上げに繋がった時などは嬉しい
【気になること・...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
イオンの傘下なので今は安泰
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ以降バタバタと系列店がつぶれ、自社ブランドに力を入れたい会社と、チ...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしている
1分単位で勤怠も管理されている
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗身だしなみのruleがあるが、店舗に...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
女性の従業員も多く、パートから店長、店長からエリアマネージャーなど成長できる会社
【気になること・改善したほうがいい点】
人件費削減で従業員...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
パートでも責任感のある仕事をどんどんこなせるようになる
【気になること・改善したほうがいい点】
どんどん店舗から社員が抜かれ、パートのみの店...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
フレックス社員であれば比較的休みの融通はきくし、有給もまめに取るよう促される。
勤務時間や勤務日も非正社員であれば多少の調整はしてもらえるし...続きを読む(全499文字)
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【良い点】
家庭の事情でやめることになりましたが、嫌な顔もされず、快く受け入れてくれました。みんなで協力していく店舗でした。やめる際は事情が事情でしたの...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
人はいい人が多いため、人で辞めたいとは思わなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗ビジネスの限界を知った。どんどんオンライン...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
人さえいればしっかり休める。母体が大きいため、表面上は休みの管理などはしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
人がいない...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
マネージャーも人によってやりやすさが変わる。私が店長だった時はマネージャーがとてもいい方だったので仕事がしやすかった。
【気になること・改善...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
ビジネスマナー、洋服についてや大手の会社について少しは理解できた。
長く働くと就活にも有利だときて入社を決意。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
勤めていた店舗の常連でした!
店長がとてもやさしく、販売力も凄まじかったので尊敬をしていました。転職を考えていた際に相談相手になってくれて、...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
面接での相違はほとんどなく、職場の雰囲気も悪くありません。もし社内でトラブルがあったとしても、上に相談すればきちんと対応してもらえるかと思います。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
服の知識や接客力はしっかりと伸びると感じた。また、お客様に対しての対応も良いと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用人数を増...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
コミュニケーション能力をつけたかったから入社した。実際体力もつくし、健康にはいいのかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
フ...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制なので休みは自由に取れそうなイメージがあっても店舗によっては出勤日時の希望が通らない事もある。独身だと残...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社会の常識、ブランドをよくするために、など幅広いことを教えていただきました。
厳しさもありますが、かなり成長できる環境だと思います。
【気に...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
1月1日は出勤が基本ぜったい。
契約社員以上からだが、朝から夜までできついしやすめない
年...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
洋服が社割で安く買えるがほぼ強制でこの服買いなさいと言われることがあったのでほんとうに好きなのであればとてもプラスであると思う。
【気になる...続きを読む(全217文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
紹介で入りました。長くは続けようとすれば続きます。人柄はみなさんいい方ばかりです。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料がやはり厳し...続きを読む(全83文字)
| 会社名 | 株式会社ジーフット |
|---|---|
| フリガナ | ジーフット |
| 設立日 | 1971年10月 |
| 資本金 | 37億6300万円 |
| 従業員数 | 760人 |
| 売上高 | 599億7500万円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 木下 尚久 |
| 本社所在地 | 〒104-0033 東京都中央区新川1丁目14番1号 |
| 平均年齢 | 42.1歳 |
| 平均給与 | 443万円 |
| 電話番号 | 03-5566-8852 |
| URL | https://www.g-foot.co.jp/ |
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