回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良い点はないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収はかなり低く一人暮らしは厳しいです。住宅補助のある方もどんどん削られておりあ...続きを読む(全90文字)
ナカバヤシ株式会社
ナカバヤシ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は120〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ナカバヤシ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にナカバヤシ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
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【良い点】
良い点はないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収はかなり低く一人暮らしは厳しいです。住宅補助のある方もどんどん削られておりあ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
実力主義に変わり、頑張っている方が評価されるようになりました。またその方たちは昇級されてより高い役職を得ることができるようになりました。
【...続きを読む(全181文字)
部門・役職・勤務年数によって大きなばらつきがある。続きを読む(全25文字)
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【良い点】
年功序列なので上がっていきます。
上場企業の中では決して高い方ではないですが、中小企業に比べると良いです。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
業務については、そこまで忙しくないため独身や2馬力世帯でライフワークバランスを重視したい場合は選択肢に入れてもよいかもしれない。
【気になる...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
上場企業にしては給与レンジが非常に低く、若者はある程度の経験を積んだら辞めて行ってしまう。(家族を養えない)
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
業界平均からは低い。最近の給与制度変更で役職者の手当が上がった。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近給与制度が変更になった、役職者...続きを読む(全161文字)
普通かな、と思いました
月給21万円ほどで、賞与は月二回あります。続きを読む(全34文字)
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【良い点】
基本給はそれほど低くない。基本給は等級で決まり、役職に応じた役職手当が支給される。管理職にならずとも等級が上がれば基本給が上がる仕組みには一...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
ほぼほぼ年功序列というかんじで、基本的には毎年少しずつ給料は上がっていく。年二回賞与ももらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
私が働いているところでは以前は21時退社が当たり前でしたが、今は定時から1時間残業くらいで帰宅できるようになっています。
【気になること・改...続きを読む(全124文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残念ながら高い水準ではありません。また、今までは年功序列でしたが、肝入りの人事制度が始まり、今後は厳しくなるようです。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
ボーナスは毎年出ることは出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が変わり昇格しにくくなったことが影響し給与アップが見込みに...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
昇格した時の昇給額が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っている人と頑張っていない人が同じ評価をされる。
大きく目立つような...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
社内報をしっかり覚えてテストにさえ望めば昇格できる。仕事ができなくても勉強さえすれば昇格できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
と...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
毎年の昇給、昇格すると何十万単位で年収が変わってきます。
毎年のボーナスに差が大きくあるわけではないので、収入のプランが立てやすい。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人事制度が新しくなって現場の声が反映され逆に年功序列になってしまった。以前までは新卒3年で主任に自動的になれてい...続きを読む(全166文字)
初任給を同じ文具業界の他のメーカーと比較しても平均的なものだと思いました。生活はできるレベルだと思います。続きを読む(全53文字)
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【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
いくら頑張っても評価は頂けません。
評価される人は上の人に媚びを売る人のみです。
出来る...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
古い体質の会社。営業成績では評価されず上の人間にどれだけゴマを擦れるかによって昇格が決まる。人事改革制度を行って...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
とても安定している
優しい人が多い
転職後何度も戻りたくなった
あの仕事量で額面27万は最高
休みがとても多い
【気になること・改善したほう...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今は変わっているかもしれないですが、当時は年収は周りの営業職と比較しても低いと感じていた。実際営業職を行っていて...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
アドビ系のソフトが使えるので、経験を積めることができたのは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
働いていた当時はかなり残業が多...続きを読む(全347文字)
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【良い点】
出世もなかなか早めのペース。(社員不足?)ただ年収が良いかというとそうでもなさそうです。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収低い続きを読む(全75文字)
【本・サイトで調べた】年収は低いように感じます。従業員数も少ない会社なので今後の事業の伸びによって今後の年収が大きく変わるかなと思う。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
残業はないのでそこだけ唯一良い点だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ残業がないため残業代で稼げないため給与は低いです。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
良い点は全く無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
海外製品をロゴを変えて売っているだけのため愛着が湧くわけもなく。また異常な不...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
自身がいたオフィスは一部除き良い方が多かったのでなんとか働けましたが部署によります。本社はあまりおすすめしないとのことです。特に経理が大変と...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
経理で不明な点は周りの方が教えてくれたりするので仕事でつまることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の情報が課長止まりで情...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
お子さんが風邪をひいたりしたときは休める環境がある。上司には何も言われない
【気になること・改善したほうがいい点】
女性同士で席を外して、長...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
パソコン用ソフトでアクセスを使えるのはありがたいです。有給は昔と比べると取りやすくなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給や賞...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
リゾナーレのように家族で旅行先として安く泊まれるのはありがたいです。
欲を言えば素泊まりの料金ではなく朝食付きプランに変えることができるとあ...続きを読む(全83文字)
顧客のニーズに合わせて企画・提案を考える仕事もあり、自分のアイデアを反映できる場面もあり、そういった場面でやりがいを感じられるそうだ。続きを読む(全67文字)
紙や文具市場自体は電子化の影響を受けやすいため、業界変化への適応力や新規事業開発力が課題となってくる。続きを読む(全51文字)
住宅手当・資格手当・通勤手当全額支給などがあるがそこまで整っているとは言えないそうだ。続きを読む(全43文字)
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【良い点】
私の現職における年収および評価制度に対する満足度について、結論から言うと、年収水準や評価制度の仕組みそのものには一定の納得感がありますが、個...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部が現場を理解していない為、残業=生活が潤うと勘違いしている。
人が育たない環境なのも理解...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
未経験でもやる気次第であらゆる仕事を経験できる。がんばりを見てくれる上司はいる。社員は皆おだやかで協力的。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容と年収がつりあっていない。交代勤務の方と日勤のかたで基本給の差が無いため日勤をしている...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
管理ができていない。時間外はできないと入社時に伝えていたが、全く配慮がなく、無給の時間外労...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
若手も積極的に登用されるので、意欲のある人は昇進できる
【気になること・改善したほうがいい点】
その時のポジションによって大きく昇進が変わる...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
給与・賞与が安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列であり学歴重視なので、給与・賞与の高さでいえば大卒・大学院卒の方...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
実力主義なので頑張れば評価は上がる可能性はある
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の好みによって評価が変わるので、上司とコミュニケ...続きを読む(全97文字)
座談会で聞いたお話によると、評価は、個人の半年の目標を振り返る形でそれぞれの工場または営業所の上長によってされるらしいため、決まった評価制度はなさそうだった。続きを読む(全79文字)
化学メーカーとして安定した給与水準。年功序列的な要素が残るが堅実に昇給する。続きを読む(全38文字)
| 会社名 | ナカバヤシ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ナカバヤシ |
| 設立日 | 1951年6月 |
| 資本金 | 66億6600万円 |
| 従業員数 | 2,093人 |
| 売上高 | 627億6700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 中林 一良 |
| 本社所在地 | 〒540-0031 大阪府大阪市中央区北浜東1番20号 |
| 平均年齢 | 43.1歳 |
| 平均給与 | 513万円 |
| 電話番号 | 06-6943-5555 |
| URL | https://www.nakabayashi.co.jp/ |
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