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シースリーインデックス株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

シースリーインデックスの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員によるシースリーインデックス株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にシースリーインデックス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

シースリーインデックスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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シースリーインデックスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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シースリーインデックスの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

シースリーインデックス株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
浅く広くの領域の仕事になりがちで、営業としての介在価値が感じにくい面がある。自分のやりたいことと業務内容にギャップを感じることもあったため退...続きを読む(全83文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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シースリーインデックスの 他のカテゴリの口コミ

シースリーインデックス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
独立系SIerがゆえ、特段しばりや制約もないため、IT領域であればどんなものでも提案でき、幅広い営業ができる続きを読む(全60文字)

シースリーインデックス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
独立系のSIerとして幅広く、お客様に価値提供をできると感じたため。また社員の方の雰囲気がとてもよかっため。続きを読む(全60文字)

シースリーインデックス株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フラットな職場であまり上下関係も厳しくはないイメージ。穏やかな人が多く、働きやすい職場をつくっていただいている。続きを読む(全62文字)

シースリーインデックス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に定時で帰る人も多く、上層部も早く帰る方が多いので、帰りにくい雰囲気などは一切なく、ワークライフバランスは取りやすい続きを読む(全67文字)

シースリーインデックス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社の飲み会などは経費が出ることが多く、負担が少ない。また資格取得や書籍購入など自己啓発にも積極的に支援していただける。続きを読む(全66文字)

シースリーインデックス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成果を出したら、給与評価には反映してくれるので、モチベーションにはつながる。
ただし相対評価が適正なのかは分からない。続きを読む(全65文字)

シースリーインデックス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
独立系SIerとして幅広くやっている一方、浅くなりがちではあるが、ここ最近はAWSやセールスフォースに力を入れており、特徴を作ろうとしている。続きを読む(全77文字)

シースリーインデックス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年10月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 営業アシスタント 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
小さな会社ながら、育児休暇、その後の復帰プランなど女性が働きやすい環境が整っておりました。男性の人数が半数以上ですが、男性女性含め皆さま、優...続きを読む(全182文字)

シースリーインデックス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年8月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 営業アシスタント 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】営業アシスタント業務に就くにあたり、研修の時間をきちんと取ってもらえるなど教育制度が充実している。また月に二度、社長含めての会議があり、自分の...続きを読む(全164文字)

IT・通信(ソフトウェア)の退職理由の口コミ

株式会社ジークレストの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年2月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
子供っぽい人が多く社会人マナーが通用しないことがあります。
またプライバシー意識も低いのでプライベートな事をずけ...続きを読む(全381文字)

株式会社あとらす二十一の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年2月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職届を出した以降、有給を全て使い果たすことは許されなかった。(使おうとしても理由を聞か...続きを読む(全90文字)

株式会社アイネスの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年2月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
チームワークが非常に良く、困った時に互いに助け合える温かい社風があります。未経験に近い状態からでも丁寧に指導いただける体制が整っており、社会...続きを読む(全227文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年2月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
事業所のやり方や使うシステムなどはクライアントの意向にもよるので、当たり外れはあると思います。私が退職時にいたと...続きを読む(全257文字)

株式会社GOOYAの口コミ・評判 退職理由

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得に関しては、合格すれば受験料を全額補助してくれる。
また、5,000円の資格取得補助があるため、参考書代はもらえる
【気になること・...続きを読む(全112文字)

株式会社エージーエスの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年2月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
技術的なフォロー体制がない中で、現場の単価次第で給与が頭打ちになる構造に将来的な不安を感じたため。エンジニアとし...続きを読む(全113文字)

株式会社樋口総合研究所の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月21日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
これについては自分がエンジニアとしては向いていないと思えたから。
会社としては給与面の不満があったが、賞与を出す基準を引き下げだしているし、...続きを読む(全328文字)

株式会社ドリームスの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 品質管理 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
正社員として他の企業への採用が決まったため。普通に電話して内定いただいたと言い退職した。スムーズに退職できたところは良かった。続きを読む(全69文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年2月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価の仕組みが上司によるところがあり、多少不透明であった。当時はおなじ部署のなかでの相対評価になるため、部署のメ...続きを読む(全84文字)

株式会社マーブルの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月21日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 ネットワーク運用・保守 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
現場リーダークラスになると、現場業務での貢献度はそれほど評価されない。例えば、現場での大規模プロジェクトで貢献し...続きを読む(全150文字)

シースリーインデックスの 会社情報

基本データ
会社名 シースリーインデックス株式会社
フリガナ シースリーインデックス
設立日 2008年4月
資本金 3000万円
従業員数 32人
代表者 樽原吉朗
本社所在地 〒460-0011 愛知県名古屋市中区大須3丁目30番40号
電話番号 052-265-3770
URL https://www.c3index.co.jp/
NOKIZAL ID: 1181285

シースリーインデックスの 選考対策

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(証券コード:7047)
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