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株式会社広島 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

広島の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全1件)

株式会社広島の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は320〜450万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社広島の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社広島で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

広島の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

広島の 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

技術系(電気、電子、機械)

??? 万円

広島の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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退職理由
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広島の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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広島の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社広島の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年08月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
派遣コーディネーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給料に関しては私的には不満は特にありませんでした。ボーナスんも同様に特に不満はありませんでした。年功序列と実力主義がうまい具合にかみ合っていてその点に関し...続きを読む(全186文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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広島の 他のカテゴリの口コミ

株式会社広島の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2018年09月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
制御設計(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的、自由にできるところがあったような気がする
管理職の自由さには程遠いが
社員でも、ある程度自分で出来るようになると
任せてもらえるように...続きを読む(全188文字)

株式会社広島の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年07月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
制御設計(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ペットボトルの水が20円で買える。
残業を振り替えてコアタイムのないフレックスみたいな制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
退...続きを読む(全190文字)

株式会社広島の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年07月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
制御設計(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
経験者を採用してその技術頼みなので、基本的に技術は身につかない。社員40人に対して大卒の新卒が10人ほどいたが、一...続きを読む(全184文字)

株式会社広島の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年07月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
制御設計(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にモラルのない会社です。
労使の問題を開き直る、取引先、社員、協力業者に迷惑をかけて何とも思わない体質に嫌気...続きを読む(全189文字)

株式会社広島の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年04月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スキルアップは非常に難しい。
基本的に仕事は丸投げであり、自ら試行錯誤が必要です。
たまに思いつきで勉強会などが開かれるが、 有益な内容はあまりない...続きを読む(全343文字)

株式会社広島の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年04月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社のモラルが低いと感じる点が多々ありました。
主に退職希望者への対応や、昇給・休日、募集要項との相違に関する内容です。
詳細は表記できませんが、...続きを読む(全223文字)

株式会社広島の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年04月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給の取得が非常に容易です。
残業による補填なども通しやすく、
子供の行事や急なトラブルへの対応は非常にしやすいです。
この職種...続きを読む(全266文字)

株式会社広島の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年06月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
電子部品設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

将来性がなく、会社的にはメーカーとしてやっている感じですが、実質的には商社であり、そこに気づかないまま数年がたっており、人材がどんどん離れている。
また...続きを読む(全182文字)

株式会社広島の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年10月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
研究・開発(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性の採用はパートタイマーが主です。
入社面接時に出産予定は聞かれます。出産予定や子どもが欲しいというと落とされます。
パートタイマーはほとんどが育児...続きを読む(全159文字)

株式会社広島の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年07月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
プログラマ(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

初めは上司に同行して仕事をもらいます。
まずこれで仕事の流れを覚え一人でやれる様になれば
一人で設計や現場監督などなどをやらます。
営業の能力がない...続きを読む(全165文字)

メーカー(機械・プラント)の年収、評価制度の口コミ

リョーエイ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
2年前
その他のシステム開発(制御系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ここ数年は会社の営業利益の赤字が続いているはずなのに給料、ボーナスにあまり影響がなく収入が少ないなりに安定している。続きを読む(全64文字)

パナソニックエレベーター株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒で入社し、手取りは17万円ほど。給与は高くないが、福利厚生が充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
月給が比較的低いため、...続きを読む(全90文字)

ソフトバンクロボティクス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
1年前
内勤営業
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キチンとすればするほど、ちゃんと評価もして貰えます。覚える事も多いですが、研修もちゃんと有ります。
【気になること・改善したほうがいい点】
大...続きを読む(全142文字)

株式会社トプコンの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
販促企画・営業企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇給は、新卒から若手であれば毎年1万円は上がっていた様子であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は悪くないが、面談をして評...続きを読む(全133文字)

TOWA株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
生産管理・品質管理(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やる気のある人間がどんどんアピールして重用される環境にある
場所移動などの希望はある程度通る
テーマ一丸となって取り組む社風により、仕事での助...続きを読む(全134文字)

株式会社クボタの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務レベルから考えると年収は比較的高め
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は論文式で大変な割に給与は上がらない
また、役職手当も少ない続きを読む(全78文字)

株式会社サムソンの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
法人営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
①主力製品のボイラは主にメーカーの製造ラインに熱源(蒸気)を供給する大型の産業用機械です。カーボンニュートラル(脱炭素化社会)に対応した水素ボ...続きを読む(全360文字)

酒井重工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
海外営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
上場企業ですが、給与相場が低い業界であり、給与は高くありません。
営業系は営業手当というなの固定残業代なので、如何...続きを読む(全94文字)

日本キャタピラー合同会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスは、売り上げ成績が全てのため売れている人は数百万円貰っていたが、売れていない人はスズメの涙ほどしかない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全183文字)

株式会社ナガラの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
技能工(加工・溶接)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業が多いので若いうちは普通
無ければ悲惨
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価は上に好かれるかどうか
地味な仕事をしてたら昇給し...続きを読む(全88文字)

広島の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社広島
フリガナ ヒロシマ
設立日 1970年2月
資本金 1000万円
従業員数 35人
本社所在地 〒457-0863 愛知県名古屋市南区豊2丁目21番8号
電話番号 052-629-0020
URL https://hiroshima-web.com/
NOKIZAL ID: 1450595

広島の 選考対策

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(証券コード:7047)
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