ハーマンの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【気になること・改善したほうがいい点】
昨今の離職率が気になる点。
とくに、今後会社の中枢を担いそうな
30代〜40代の離職が目立つ。
そのあたりで、将...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
何年メーカーパワーがなくなってきており、
新設備にかかる投資額が少なくなっている
妥協設備ばかりなのと中古部品の...続きを読む(全149文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
メーカーパワーがなくなってきている
（シェア率低下による売り上げダウン）
それに伴い、導入する設備数の激減や設備...続きを読む(全89文字)

【良い点】
自分の受けたい、アップしたいことには挑戦させてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
今すぐに習得したいことでも投資額が高いとだい...続きを読む(全85文字)

【良い点】
ゴマすれば上がれる時が多くある
開発職はどんどん上がれる
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職しか育てないのが残念
技術ポジション...続きを読む(全121文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
若手メンバーの離職が多くなり、人材が育ってない状態。
組織としても若年化が見受けられる。
今後の更なる弱体化が懸...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
メーカーである以上、発売した商品が売れるのを期待するが
実際は企画値と大きな差異があるのが実情。
そうなった要因...続きを読む(全137文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になっているメンバーの中で、『なぜあなたが？？』と思ってしまうメンバーが多々おられる。
尊敬できる管理職も...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
海外からの侵入がないのは、安定していると言えるので利点かもしれない。
一方で海外進出が難しいと言えるので、今後大...続きを読む(全147文字)

【良い点】
有給休暇はそれなりに取得しやすい会社だと思う。
年間5日間の取得は義務付けられてるので、全社で一斉に
取得するしくみがある。続きを読む(全68文字)

【良い点】
親会社の福利厚生そのままのため、満足できる人もいるのではないかと考える
【気になること・改善したほうがいい点】
時代に合わせた変化に乏しく、...続きを読む(全84文字)

【良い点】
福利厚生は比較的充実していると感じます。フレックスタイム制度はありませんが、シフト勤務は調整しやすく、個人の都合に合わせて柔軟に働ける環境で...続きを読む(全166文字)

【良い点】
健康診断は日帰り人間ドックも可能で、当日は皆、半日有給休暇を取得していました。
確定拠出年金がある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全98文字)

【良い点】
福利厚生には期待をしていないので、とくに不満に感じることはありませんでした。一般的なところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全78文字)

【良い点】
当時は、スキー場を保有していました。研修はそこで行われた記憶があります。そのほかの制度については把握していません続きを読む(全62文字)

【良い点】
誕生日や記念日、健康診断の時に有給休暇を強制的に消化する制度があるので、その点ではよかったと思います。続きを読む(全57文字)

【良い点】
家賃補助などの福利厚生はとても整っていたように思います。
ボーナスも良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列なので、...続きを読む(全96文字)

【良い点】
加入する保険組合の保養所が湯河原にあるが、そこに世間のホテルと比較すると格安で泊まることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全90文字)

【良い点】
福利厚生については、一般的な水準は整っていると感じました。社会保険や有給休暇など基本的な制度は問題なく利用できる環境でした。また、社内制度に...続きを読む(全234文字)

【良い点】
退職金制度は充実していると思います。
確定拠出年金と給与上乗せで選びます。
確定拠出年金は職場を変えても引き継がれ、60歳まで働けばそれなり...続きを読む(全137文字)