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株式会社平田タイル

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

平田タイルの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社平田タイルの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社平田タイルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

平田タイルの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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平田タイルの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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平田タイルの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社平田タイルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2025年5月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 ルートセールス・代理店営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
残業代を支給しない場合は、採用時にサービス残業があるということをしっかりと明記されるべきだったと思います。続きを読む(全73文字)

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    株式会社平田タイルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2021年5月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    安定した基盤のある企業であると感じて興味をもち、入社しました。
    実際、仕入れ先メーカーとの関係性は、長年の積み重ねもあり強く、得意先から老舗...続きを読む(全185文字)

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    株式会社平田タイルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2013年9月1日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 21年前 ルートセールス・代理店営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    会社概要・面接では華やかな企業に感じましたが、現実は現場主義の業務ないようでした。
    給与面では低水準で昇給もなかなかないので、給与を重視する方は合わな...続きを読む(全165文字)

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    株式会社平田タイルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年8月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    面接の時はとやかく厳しい企業で、優秀な人を求めているという感じのことをいうかも知れない。
    実際に入ってみれば成績を上げるよりもそつなくこなして、上の言...続きを読む(全154文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    平田タイルを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2025年9月24日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    古い企業体質が残る中小企業。
    全社で自席の飲食を一切認めない、始業時間内の携帯電話の操作一切禁止、仕事に関係ない物...
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    在籍時期:2016年頃

    投稿日:2023年9月17日
    回答者:

    【良い点】
    もともとの内装資材の販売以外の事業にもここ数年取り組んでいる。
    将来的にも内装1本では厳しいところなの良い取り組みだとは感じる。
    【気になるこ...
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年12月21日
    回答者:

    【良い点】
    事務や設計、人事、営業は女性が多い。
    育休は取...
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    在籍時期:2018年頃

    投稿日:2025年10月18日
    回答者:

    【良い点】
    以前、社員同士での不適切な関係が発覚した男女がいて社内の雰囲気が最悪でした。
    彼らは自身の保身や関係を守るためであれば会社や周りの人間をも見...続きを読む(全426文字)

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    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2024年4月24日
    回答者:

    【良い点】
    新卒で入社し、手取りは17万円ほど。給与は高くないが、福利厚生が充実している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    月給が比較的低いため、...
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    平田タイルの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社平田タイルの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    私が入社した10年以上前と比較すると、格段に良くなっている(それでも世間一般的な給与水準ですが)
    ボーナスは約2ヶ月分が年2回支給
    近年業績...続きを読む(全181文字)

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    株式会社平田タイルの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    ・所長や課長の中間管理職が罰ゲームかというほどマルチタスクで昇進欲が湧かない
    プレイングマネージャーとして自分の...続きを読む(全368文字)

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    株式会社平田タイルの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2025年5月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 ルートセールス・代理店営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    新卒で間もない入社とはいえ、最初のボーナス(寸志)は手取り1万円でした。これより低いボーナスを支給する会社が他に...続きを読む(全85文字)

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    株式会社平田タイルの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2025年5月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 ルートセールス・代理店営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    交通費が全額支給ではなかった。通信教育もあったが、これも一部会社負担で会社が全額負担ではなかった、業務に必要にな...続きを読む(全92文字)

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    株式会社平田タイルの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2025年5月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 ルートセールス・代理店営業 その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    定時に帰れることはほぼなく、そこまでやる仕事があるわけでもないのに、常に上司の顔を伺いながら無駄な残業ばかりして...続きを読む(全98文字)

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    株式会社平田タイルの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2025年5月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 ルートセールス・代理店営業 その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    直属の上司からお前は人間として下の中やぞと言われたり、またミスをした際に部署内であざわらうような扱いをしてきたり...続きを読む(全167文字)

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    株式会社平田タイルの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2025年5月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 ルートセールス・代理店営業 その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    新人に対しての教育が不十分であると感じました、大学を出てすぐでは社会人としてのマナーが身についてないことはあると...続きを読む(全120文字)

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    株式会社平田タイルの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    19時にはパソコンの電源が落ち、朝も始業時間まで電源を入れてはいけないです。
    残業時間が限られているので、仕事での拘束時間は少ないと思います...続きを読む(全470文字)

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    株式会社平田タイルの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年8月13日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 5年前 ルートセールス・代理店営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    部門にもよるが、工事関連は特に現場方針に左右されるので納期からきっちり逆算出来る人でないと振り回される可能性が高い。その他部門は1時間程度残...続きを読む(全207文字)

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    株式会社平田タイルの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年7月4日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 5年前 ルートセールス・代理店営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    業界では有名企業であり、ネームバリューでの仕事のしやすさはあると感じる。実際大手のゼネコンから小規模の工務店までタイルの平田タイルという事は...続きを読む(全189文字)

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    商社・卸(専門商社(建築・建材))の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    野原グループ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    情報発信や新しいことに挑戦している点は良いことだと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    発信された情報と実態の乖離を感じる場面...続きを読む(全82文字)

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    富士機材株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 非正社員 正社員

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    【良い点】
    商材、また取引先の幅広さに魅力を感じた。入社後この点にギャップを感じることはなく感じたことは間違っていなかった。やはりバリエーションのある商...続きを読む(全104文字)

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    株式会社吉田東光の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    毎週土曜日も勤務があり、年間休日が少なかった。福利厚生のシステムも不透明でした。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分が成長できると...続きを読む(全88文字)

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    岡田電気産業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自分は「人」を重視して会社を選定してました。
    面接を複数回重ね、人事部の人だけではなく、現場の方々とも話し、自分の働く姿がなんとなく想像でき...続きを読む(全159文字)

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    株式会社ベルパークの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人事の印象が良く、会社説明会参加を経て選考を希望した。評価制度も明確で、きちんとした社会人が多い組織。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全124文字)

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    高松建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    同期と仲良く慣れたから入社しました。それと、若手の社員の方が優しかったからです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社前からしんどい...続きを読む(全104文字)

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    日本キャタピラー合同会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    弊社を希望した理由は世界的なブランド力と重機・建設機械という社会インフラを支える事業の安定性に魅力を感じたからです。
    入社後に感じたギャップ...続きを読む(全171文字)

    この投稿でわかること
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    日本キャタピラー合同会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    前職の環境に限界を感じていた際に、同じ自動車業界で、新しく設立された当社の勢いに期待して入社しました。
    入社前はベンチャー気質で殺伐としてい...続きを読む(全161文字)

    この投稿でわかること
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    三谷商事株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 営業アシスタント 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    契約社員でありながら年収は高いと思います。ただ契約更新がないこと正社員登用制度はないのでそこは注意が必要だと思います。続きを読む(全65文字)

    この投稿でわかること
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    ジャパン建材株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 6年前 ルートセールス・代理店営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業マンとしてのスキルや、懐に入る方法などは嫌でも身に付くと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業所にもよるが、ノルマは少...続きを読む(全145文字)

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    平田タイルの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社平田タイル
    フリガナ ヒラタタイル
    設立日 1919年4月
    資本金 2億7150万円
    従業員数 325人
    売上高 332億8100万円
    決算月 12月
    代表者 平田雅利
    本社所在地 〒550-0011 大阪府大阪市西区阿波座1丁目1番10号
    電話番号 06-6532-1231
    URL http://www.hiratatile.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1584032

    平田タイルの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。