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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

名古屋総合システムの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、名古屋総合システム株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に名古屋総合システム株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

名古屋総合システムの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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名古屋総合システムの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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カテゴリから評判・口コミを探す

名古屋総合システムの 社員、管理職の魅力に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

名古屋総合システム株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年11月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に社交的で明るく、フランクな方が多いです。とはいえ、そういった振る舞いを強要してくるようなことはなく、相手に合った接し方、距離感を保って...続きを読む(全492文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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カテゴリから評判・口コミを探す

名古屋総合システムの 他のカテゴリの口コミ

名古屋総合システム株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年11月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中小企業の長所といえますが、社内評価について、毎年すべての社員に対し、幹部クラスとの面談によるフィードバックの機会があるのが良いと思います。単...続きを読む(全506文字)

名古屋総合システム株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年11月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
オープン系、組込み系、インフラ系のどの系統の案件も存在するため、自分の進みたい系統で経験を積むことが可能です。
また、希望すれば途中で他の系統...続きを読む(全670文字)

名古屋総合システム株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年05月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のやりがいや楽しみはあまり感じられない職場であると感じた。
その理由は社内勤務だと、新しい案件に関わるといった...続きを読む(全187文字)

名古屋総合システム株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年05月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休を取得しようとした場合、取得することが可能。少なくとも、自分は断られたことはない。
ワークライフバランスについて会社のいい部分としてやって...続きを読む(全165文字)

名古屋総合システム株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年05月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分が望んだ仕事ができないため。
定退日であろうが、残業を強いられるため。
社内で働くのと、常駐で働く場合に賞与で大きな差が出てしまう。
社内...続きを読む(全178文字)

名古屋総合システム株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2015年11月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

説明会では新しい技術を取り入れていくという話があったが、実際は古い技術(C#、COBOL、VBなど)がメインとなっていた。
WEB系の開発ではJavaが...続きを読む(全155文字)

名古屋総合システム株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2015年09月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

少し変わった方が多いため、個人プレーで開発を行うスタイルが目立ちました。
また、会社の成長に対する目標の様な物がありましたが、技術者はあまり興味が無いよ...続きを読む(全168文字)

名古屋総合システム株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年08月07日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
12年前
営業マネージャー・管理職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ソフト開発のみならず、機器販売にも力をいれていて、今後成長する可能性はあると思いますが、利益を追求しすぎる傾向もあるためついていけない人も出てくると思いま...続きを読む(全154文字)

名古屋総合システム株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年07月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

中小企業相手の受託開発と派遣を行い細々と生計を立てている。
完全年功序列であり、頭の固いトップダウン経営であるため、新しい技術に取り組む意思は弱い。
...続きを読む(全154文字)

IT・通信(ソフトウェア)の社員、管理職の魅力の口コミ

株式会社テクニカルアンサーの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
プログラマ(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長や教育担当の方と距離感が近く、すぐに聞ける環境ではありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員同士の仲はそんなによくはないと...続きを読む(全123文字)

株式会社トークの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2024年11月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
かなり人によるとしか言いようが無いが、良い方はかなり親身に人生相談にも乗っていただいた記憶がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
こ...続きを読む(全197文字)

株式会社DeNA Games Tokyoの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
CGデザイナー
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
雰囲気がいい方がすごく多かったです。
会社に余裕があるからでしょうかね。
【気になること・改善したほうがいい点】
反面、自分が何をしたらいいか...続きを読む(全106文字)

株式会社コーエーテクモゲームスの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
ゲームプランナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有能な人も多い。本来現場で優秀だった人もたくさんいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事しない人は多い。全部みんなに任せるだけの定...続きを読む(全92文字)

株式会社ムービスの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
SES企業なので仕方ないとは思うが、基本面倒見は良くない。
一部とてもお世話になった方がいらしたが、それも少数派である。続きを読む(全80文字)

株式会社シーイーシーの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ごく一部ではあるが、まともな社員は本当にしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務で知り得た個人情報を喋ったり、ハラスメ...続きを読む(全210文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
内部統制
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
優しい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
コミニケーションが苦手な人が多いい
から…苦労することが多い。誰に聞いたらいいのかと...続きを読む(全88文字)

株式会社ACCESSの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年11月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
歴史が長い会社であるため、平均年齢が高く、実務ができるエンジニアが少ない、また、平均年収も高くなるため、原価も高い続きを読む(全77文字)

株式会社Works Human Intelligenceの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同期が多いため、横のつながりは広く持てます。
【気になること・改善したほうがいい点】
部長クラスは人格者が多く、システムのこと、組織のことを本...続きを読む(全218文字)

株式会社デジタルワークスエンタテインメントの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
ゲームプログラマ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
企業文化というほどのものは無いですが、やり方は自由でやることが出来ていれば他では何か言われることはありません。
仲が良い社員同士はしゅう化とい...続きを読む(全251文字)

名古屋総合システムの 会社情報

基本データ
会社名 名古屋総合システム株式会社
フリガナ ナゴヤソウゴウシステム
設立日 1987年12月
資本金 1000万円
従業員数 70人
決算月 3月
代表者 板津英明
本社所在地 〒450-0002 愛知県名古屋市中村区名駅2丁目37番21号
電話番号 052-586-9722
URL https://www.nasubi.co.jp/
NOKIZAL ID: 1240180

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