名古屋総合システムのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
中小企業の長所といえますが、社内評価について、毎年すべての社員に対し、幹部クラスとの面談によるフィードバックの機会があるのが良いと思います。...続きを読む(全506文字)

【良い点】
基本的に社交的で明るく、フランクな方が多いです。とはいえ、そういった振る舞いを強要してくるようなことはなく、相手に合った接し方、距離感を保っ...続きを読む(全492文字)

【良い点】
オープン系、組込み系、インフラ系のどの系統の案件も存在するため、自分の進みたい系統で経験を積むことが可能です。
また、希望すれば途中で他の系...続きを読む(全670文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のやりがいや楽しみはあまり感じられない職場であると感じた。
その理由は社内勤務だと、新しい案件に関わるといっ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
自分が望んだ仕事ができないため。
定退日であろうが、残業を強いられるため。
社内で働くのと、常駐で働く場合に賞与で大きな差が出てしまう。
社...続きを読む(全178文字)

説明会では新しい技術を取り入れていくという話があったが、実際は古い技術(C#、COBOL、VBなど)がメインとなっていた。
WEB系の開発ではJava...続きを読む(全155文字)

少し変わった方が多いため、個人プレーで開発を行うスタイルが目立ちました。
また、会社の成長に対する目標の様な物がありましたが、技術者はあまり興味が無い...続きを読む(全168文字)

ソフト開発のみならず、機器販売にも力をいれていて、今後成長する可能性はあると思いますが、利益を追求しすぎる傾向もあるためついていけない人も出てくると思い...続きを読む(全154文字)

中小企業相手の受託開発と派遣を行い細々と生計を立てている。
完全年功序列であり、頭の固いトップダウン経営であるため、新しい技術に取り組む意思は弱い。
...続きを読む(全154文字)

【良い点】
気軽に有給が取れるのでプライベートはかなり充実します。
【気になること・改善したほうがいい点】
2代目社長が社員や幹部社員の意見を聞かないの...続きを読む(全121文字)

【良い点】
有給は特に問題なく取得することが出来ました。
休むことに圧力を感じたりすることもありませんでした。
特別な事情や休日出勤がある際にのみリモー...続きを読む(全210文字)

【良い点】
帰ろうと思えば定時であがることはできる
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣は常に仕事をしており、定時で帰っているところを見たこと...続きを読む(全81文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
営業と講習に伴う遠方への移動が多く、出張が続くとワークライフバランスはありません。
平日も移動...続きを読む(全221文字)

【良い点】
残業は常識の範囲内。
休暇は繁忙期などでなければ取りやすかったです。
コロナ禍以降はリモートワークが主流だったのでワークライフバランスもとり...続きを読む(全85文字)

【良い点】
在宅勤務が主体となるため、通勤がないのはメリットであった。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく忙しい。
部署にもよるとは思いま...続きを読む(全187文字)

【良い点】
タイミングにもよるが派遣の案件がたくさんあったので、希望の残業時間や勤務先が選べ、働きやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全81文字)

【良い点】
有給自体はとても取得しやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がとても多く、ワークライフバランスは取れていなかった。それが...続きを読む(全91文字)

【良い点】
若手のうちは休みが取りやすい。ただ、どの部署も人手が足りず、休んだ分だけ自分のタスクとして帰ってくる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全191文字)

【良い点】
社員は優しい方が多く、家庭を優先できる空気もある。
配属先に恵まれれば、ほぼフルリモートで勤務することもできる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全139文字)