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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アクセスゲームズのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アクセスゲームズのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アクセスゲームズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アクセスゲームズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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2.8
年収・評価
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2.1
スキルアップ
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福利厚生
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5.0
成長・将来性
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社員・管理職
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2.3
ワークライフ
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2.8
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.4

アクセスゲームズの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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アクセスゲームズの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 6

株式会社アクセスゲームズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年03月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
その他のゲーム・マルチメディア関連職
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
これといってありません。
全体的に未熟な部分が多いですので、自身の力で努力して力をつけていくしかありません。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全202文字)

株式会社アクセスゲームズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年06月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
CGデザイナー
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とにかく休みなく長時間働くので普通の人は耐えられずにすぐ辞めていくが、数年耐えた人は皆超人になっている。
転職後なぜその歳でそこまで技術・スピ...続きを読む(全233文字)

株式会社アクセスゲームズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年05月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
12年前
ゲームプランナー
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社内での勉強会が多いです。アニメーション、デザイナー、プログラマーとプランナーの4つのカテゴリーで分けている。所属されている班の勉強会に出席するのは必修で...続きを読む(全153文字)

株式会社アクセスゲームズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年11月30日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
12年前
ゲームプロデューサー・ディレクター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

開発の仕事を通して、ゲーム作成のノウハウが学べます。新人教育制度もあり、社会経験のない人も電話対応など一から学べます。
モーションはアニメ業界、モデリン...続きを読む(全172文字)

株式会社アクセスゲームズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年02月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
ゲームプランナー
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スキルアップとして、毎月各職種ごとに勉強会を実施しています。
若手、ベテラン問わず、基本的にローテーションで担当者を回していっていますが、プロジェクト業...続きを読む(全245文字)

株式会社アクセスゲームズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年05月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
その他のゲーム・マルチメディア関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

GDCやE3などに積極的に参加するなど、技術を吸収しようという意識は高いと思います。
上記のイベントに参加するメンバーもベテラン、新人関係なく、希望者を...続きを読む(全183文字)

6件中6件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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アクセスゲームズの 他のカテゴリの口コミ

株式会社アクセスゲームズの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2022年07月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
ゲームプログラマ
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実力主義で仕事ができる人はどんどん給料が上がっていってるようでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
だいぶ前の話なので今はどうなって...続きを読む(全186文字)

株式会社アクセスゲームズの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2022年07月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
ゲームプログラマ
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コンシューマ向けゲームの開発に携われ、受託案件ではありますが稀に自分の考えたものが反映されるなど面白く感じる事がありました。
【気になること・...続きを読む(全214文字)

株式会社アクセスゲームズの口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2022年07月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
ゲームプログラマ
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
残業などの過労により体調を壊し、退職しました。
事前に退職の旨を伝えたところ契約終了まで働かないと退職できないと言...続きを読む(全227文字)

株式会社アクセスゲームズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年07月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
ゲームプランナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自社タイトル開発の重要性を理解されているため、一部社員による新規IPゲーム開発の取り組みがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層...続きを読む(全184文字)

株式会社アクセスゲームズの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年07月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
ゲームプランナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業績が芳しくなく、賞与がでない年でもゲーム機などの提供で社員のモチベーション維持を意識している。匿名で会社の改善点や上司への意見ができる取り組...続きを読む(全178文字)

株式会社アクセスゲームズの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年07月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
ゲームプランナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
各部署間の距離感が近く、社員の意志を尊重する傾向にある。そのため、遊技機・ゲーム・営業などの各部署で自分のやりたい意志を伝えれば移動させてくれ...続きを読む(全201文字)

株式会社アクセスゲームズの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年05月07日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
3年前
ソフトウェア開発(制御系)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になることのメリットがない(感じない)と考えている人が多く、平社員のまま留まりたいという方が非常に多いです。...続きを読む(全198文字)

株式会社アクセスゲームズの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年05月07日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
3年前
ソフトウェア開発(制御系)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
以前までは残業、休日出勤が非常に多く、時間外労働が蔓延していましたが、2019年度の働き方改革が始まってからというもの、年360時間の残業を超...続きを読む(全417文字)

株式会社アクセスゲームズの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年05月07日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
3年前
ソフトウェア開発(制御系)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
加賀グループが提携している福利厚生に入らせてもらっているため、福利厚生は非常に手厚く、コロナ禍の中、商品をお手頃価格で提供していることは苦しい...続きを読む(全199文字)

株式会社アクセスゲームズの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年04月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
その他のゲーム・マルチメディア関連職
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社としてそこまで業績が良いとはいえず、収入面を考慮した結果、退職を決意しました。努力をしても評価制度も曖昧で上司の好みによって給料が変動する...続きを読む(全209文字)

メーカー(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社サティス製薬の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
人事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ジョブチャレンジ制度があり、ハンズアップし、異動したい理由をプレゼンすれば、移動することが可能です。続きを読む(全56文字)

株式会社BLOOMの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
個人営業
部長クラス
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ある一定ラインまではスキルアップしていけると思う。教育体制も部下の時間を考えて取ってくれるなど良いと思います。続きを読む(全61文字)

サカイトレーディング株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年03月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キャリアについてはある程度考慮されているが、営業を続ける忍耐が必要です。営業以外の待遇があまりよくないと感じました。
【気になること・改善した...続きを読む(全111文字)

田辺三菱製薬株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年03月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
研究・開発(医薬)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
留学制度や語学研修、リーダー研修など社員の教育体制は充実している。また、英会話のオンラインレッスンやその他資格取得に必要な講座の受講にも補助金...続きを読む(全125文字)

アイディアファクトリー株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年03月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
16年前
その他の広告・グラフィック関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時はとにかくたくさんのタイトルを出していたため、作業自体はものすごくスピード感持ってできるようになった。
また、同時並行で何タイトルも動かし...続きを読む(全263文字)

株式会社エフエムの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
その他の経営管理系関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員は優しい人柄の人が多いため、入社後はストレスなく仕事を覚えられると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育するためのプログラム...続きを読む(全102文字)

株式会社メディアミックスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年03月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
WEBデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
成長・キャリア開発: 良くも悪くも真面目な人が多く、コミュニケーションの取り方が下手な人が多い。社会人としての研修...続きを読む(全134文字)

ユニット株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社会人の最低限の教育は受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
独自のシステムを使用しているため、仕事で使うスキルが直接他の会社で...続きを読む(全89文字)

株式会社三井E&Sの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の教育などはちゃんとしております。自分からも積極的に行動しいた方が仕事は覚えやすいので頑張ってください続きを読む(全59文字)

ぺんてる株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年03月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
海外営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実務上は研修がしっかりしているので、問題はありません。しかし、大変なことも多いのがこの職場だと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全113文字)

アクセスゲームズの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社アクセスゲームズ
フリガナ アクセスゲームズ
設立日 1996年5月
資本金 3000万円
従業員数 12人
決算月 3月
代表者 吉田茂
本社所在地 〒104-0032 東京都中央区八丁堀3丁目27番10号
電話番号 03-5931-0150
URL http://www.accessgames.co.jp/
NOKIZAL ID: 1583258

アクセスゲームズの 選考対策

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