この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
・給与
各階級ごとに給与に天井があり、昇格できなければ、天井に張り付いたままになる人もいる。(入社の年齢によっては、入社してすぐに天井ってこともありえる...続きを読む(全164文字)
トヨタテクニカルディベロップメント株式会社 報酬UP
トヨタテクニカルディベロップメント株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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・給与
各階級ごとに給与に天井があり、昇格できなければ、天井に張り付いたままになる人もいる。(入社の年齢によっては、入社してすぐに天井ってこともありえる...続きを読む(全164文字)
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入社時に2~3ヶ月かけて仕事で必要になる基礎知識を身につけていく研修がある。自分のいた部署では色々な学科の人(工学、理学、…など)を採用していたので、人に...続きを読む(全169文字)
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評価は上司に気に入られているかどうかで決まる。
他の人と同じ事をしていても、良い評価はもらえないので、目立つ必要がある。ただ、上位層も詰まって昇進がなか...続きを読む(全154文字)
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年次有給休暇は部署によって多少差がありますが、非常に取得しやすく非常に評価できると思います。海外旅行など計画して旅行されている方もよく見かけますし、フレッ...続きを読む(全195文字)
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受託業務に対するやりがいが満足出来なくなったことです。部署によって異なりますが、私が所属していた部署では、どちらかといえば標準化された開発業務に特化してい...続きを読む(全158文字)
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自動車のリーディングカンパニーであるトヨタ自動車から開発を受託しており、またロケーションもトヨタ自動車内であるため、自動車開発を身近に感じることが出来ます...続きを読む(全167文字)
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給料がトヨタ本社の同世代の正社員と比べ4割~5割少ない。
しかし、比較対象が悪く、一般企業と比べるとそん色ない。
福利厚生は5年間会社が用意した借り上げ...続きを読む(全350文字)
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自分のやりたいことができる企業でしたがもっと自分のスキルアップを目指すため転職を考えました。。。
高専から就職でき内容も面白いです。大企業で歯車になるの...続きを読む(全151文字)
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親会社の影響力が強く、言いなりで自分たちで主体的な意志決定ができない。
親会社に出向や常駐するケースが多いが派遣的な扱いをされることもある。(所属部署や...続きを読む(全218文字)
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親会社であるトヨタの影響力が強く、主体的な意志決定がしにくい。
出向または常駐した場合、派遣的な扱いを受ける事も多々ある。(所属部署や出向先部署にもよる...続きを読む(全189文字)
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在籍期間は短かったものの、複数の部署を渡り歩いたことで、様々な経験を積むことが出来た。クラブ活動のようなものもあるので、積極的に参加してみるとよい。自動車...続きを読む(全183文字)
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部署によるばらつきは非常に多く、定時で帰れない部署は多い。また仕事は企画のような上位の仕事から、作ったものの評価まで非常に幅広くある。客先内での仕事も多く...続きを読む(全160文字)
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研修は非常に充実していて、初めて取り組む分野でもなんの問題もなく勉強していくことができる。
また周りのメンバーが非常に協力的で、何事も聴きやすい雰囲気。...続きを読む(全156文字)
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トヨタと蜜に連携して具体的な開発を行うことができる。エンジンからプログラムまで業務の幅は幅広く、手を上げればやらせてもらえる風潮がある。トヨタともどちらが...続きを読む(全158文字)
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・日程管理が大きな業務となるため、マネージメント能力が身に付く。
・外注部品担当だと、実務的なスキルはなかなか吸収しにくいため、生産管理や開発日程管理等...続きを読む(全166文字)
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部署にもよると思うが、基本的に土日は完全に休み。
労働時間も30分単位で管理され、年休休暇も問題なく取得できる。
住宅補助や育児休暇等、福利厚生はしっ...続きを読む(全182文字)
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休みは土日休みで長期連休も長く、有休も取りやすい環境だと思います。非常に満足してます。福利厚生も整っており、満足出来る水準だと思います。残業については部署...続きを読む(全158文字)
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ある程度決まったルーチィンワークが多く、やりがいをあまり感じない。入社した頃は初めての事ばかりで新鮮で良かったが、数年もしたら面倒だと感じる。自分のスキル...続きを読む(全150文字)
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フレックスを導入しているので、プライベートも充実できる。
基本的には調整すればコアタイムは10~15時。
週初めは基本的にみんな早く帰ります。
育児...続きを読む(全182文字)
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委託がメインの業務で安い人件費であまり重要でない仕事をやっているように感じた。
さらに、業務も単調な業務の繰り返しに感じたのでよりやりがいの大きい仕事を...続きを読む(全164文字)
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・賞与は、年間で5ヶ月分もらえることは満足。
・従業員の年齢が35歳に集中している。このまま全従業員の給料が上がり続けると
会社としてもたなくなる。...続きを読む(全176文字)
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育児休暇等本当に取得できます。
女性に育児に関する理解はあると思います。
そのほか提携託児所等もありますが、値段に関しては、補助等はないようで
安く...続きを読む(全172文字)
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女性の労働環境向上に対しては、トヨタグループとしてトヨタをほぼ同等の精度が用意されている。但し、制度のみで実際に具体的な取り組みを感じたことは周りを見る限...続きを読む(全172文字)
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会社の従業員平均年齢は若い方です。ですが、三社合併した会社なので古くからの古参がたくさんいます。昇給昇格は成果次第とはいってもやはり年功序列が残っています...続きを読む(全150文字)
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福利厚生はかなり優遇されています。なかでも年次有給の取得しやすさは大企業だけあって徹底していると思います。給料は決して高いとは言えませんがきちんと残業代は...続きを読む(全171文字)
会社名 | トヨタテクニカルディベロップメント株式会社 |
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フリガナ | トヨタテクニカルディベロップメント |
設立日 | 2006年4月 |
資本金 | 5億5000万円 |
従業員数 | 962人 |
売上高 | 158億700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 香川佳之 |
本社所在地 | 〒470-0334 愛知県豊田市花本町井前1番地9 |
電話番号 | 0565-46-7500 |
URL | https://www.toyota-td.jp/ |
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