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トヨタテクニカルディベロップメント株式会社 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

トヨタテクニカルディベロップメントの評判・口コミ一覧(全344件) 9ページ目

トヨタテクニカルディベロップメント株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

トヨタテクニカルディベロップメントの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.5
やりがい
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2.9
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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4.4
成長・将来性
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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3.3
退職理由
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2.8

トヨタテクニカルディベロップメントの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.4
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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3.2
福利厚生
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3.5
成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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--
ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

トヨタテクニカルディベロップメントの 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 344

トヨタテクニカルディベロップメント株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年05月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
研究・開発(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・給与
各階級ごとに給与に天井があり、昇格できなければ、天井に張り付いたままになる人もいる。(入社の年齢によっては、入社してすぐに天井ってこともありえる...続きを読む(全164文字)

トヨタテクニカルディベロップメント株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年05月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
研究・開発(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社時に2~3ヶ月かけて仕事で必要になる基礎知識を身につけていく研修がある。自分のいた部署では色々な学科の人(工学、理学、…など)を採用していたので、人に...続きを読む(全169文字)

トヨタテクニカルディベロップメント株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2013年05月10日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
18年前
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

評価は上司に気に入られているかどうかで決まる。
他の人と同じ事をしていても、良い評価はもらえないので、目立つ必要がある。ただ、上位層も詰まって昇進がなか...続きを読む(全154文字)

トヨタテクニカルディベロップメント株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年05月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
評価・テスト(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

年次有給休暇は部署によって多少差がありますが、非常に取得しやすく非常に評価できると思います。海外旅行など計画して旅行されている方もよく見かけますし、フレッ...続きを読む(全195文字)

トヨタテクニカルディベロップメント株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年05月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
評価・テスト(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

受託業務に対するやりがいが満足出来なくなったことです。部署によって異なりますが、私が所属していた部署では、どちらかといえば標準化された開発業務に特化してい...続きを読む(全158文字)

トヨタテクニカルディベロップメント株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年05月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
評価・テスト(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自動車のリーディングカンパニーであるトヨタ自動車から開発を受託しており、またロケーションもトヨタ自動車内であるため、自動車開発を身近に感じることが出来ます...続きを読む(全167文字)

トヨタテクニカルディベロップメント株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年04月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給料がトヨタ本社の同世代の正社員と比べ4割~5割少ない。
しかし、比較対象が悪く、一般企業と比べるとそん色ない。
福利厚生は5年間会社が用意した借り上げ...続きを読む(全350文字)

トヨタテクニカルディベロップメント株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年04月02日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
12年前
制御設計(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自分のやりたいことができる企業でしたがもっと自分のスキルアップを目指すため転職を考えました。。。
高専から就職でき内容も面白いです。大企業で歯車になるの...続きを読む(全151文字)

トヨタテクニカルディベロップメント株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年03月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
ソフトウェア開発(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

親会社の影響力が強く、言いなりで自分たちで主体的な意志決定ができない。
親会社に出向や常駐するケースが多いが派遣的な扱いをされることもある。(所属部署や...続きを読む(全218文字)

トヨタテクニカルディベロップメント株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年03月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
ソフトウェア開発(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

親会社であるトヨタの影響力が強く、主体的な意志決定がしにくい。
出向または常駐した場合、派遣的な扱いを受ける事も多々ある。(所属部署や出向先部署にもよる...続きを読む(全189文字)

トヨタテクニカルディベロップメント株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年03月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
15年前
制御設計(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

在籍期間は短かったものの、複数の部署を渡り歩いたことで、様々な経験を積むことが出来た。クラブ活動のようなものもあるので、積極的に参加してみるとよい。自動車...続きを読む(全183文字)

トヨタテクニカルディベロップメント株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年03月18日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
11年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

部署によるばらつきは非常に多く、定時で帰れない部署は多い。また仕事は企画のような上位の仕事から、作ったものの評価まで非常に幅広くある。客先内での仕事も多く...続きを読む(全160文字)

トヨタテクニカルディベロップメント株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年03月18日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
11年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修は非常に充実していて、初めて取り組む分野でもなんの問題もなく勉強していくことができる。
また周りのメンバーが非常に協力的で、何事も聴きやすい雰囲気。...続きを読む(全156文字)

トヨタテクニカルディベロップメント株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2013年03月12日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
17年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

トヨタと蜜に連携して具体的な開発を行うことができる。エンジンからプログラムまで業務の幅は幅広く、手を上げればやらせてもらえる風潮がある。トヨタともどちらが...続きを読む(全158文字)

トヨタテクニカルディベロップメント株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年03月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
電子部品設計
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・日程管理が大きな業務となるため、マネージメント能力が身に付く。
・外注部品担当だと、実務的なスキルはなかなか吸収しにくいため、生産管理や開発日程管理等...続きを読む(全166文字)

トヨタテクニカルディベロップメント株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年03月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
評価・テスト(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

部署にもよると思うが、基本的に土日は完全に休み。
労働時間も30分単位で管理され、年休休暇も問題なく取得できる。
住宅補助や育児休暇等、福利厚生はしっ...続きを読む(全182文字)

トヨタテクニカルディベロップメント株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年02月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
研究・開発(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休みは土日休みで長期連休も長く、有休も取りやすい環境だと思います。非常に満足してます。福利厚生も整っており、満足出来る水準だと思います。残業については部署...続きを読む(全158文字)

トヨタテクニカルディベロップメント株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年02月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
研究・開発(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ある程度決まったルーチィンワークが多く、やりがいをあまり感じない。入社した頃は初めての事ばかりで新鮮で良かったが、数年もしたら面倒だと感じる。自分のスキル...続きを読む(全150文字)

トヨタテクニカルディベロップメント株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年01月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
研究・開発(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

フレックスを導入しているので、プライベートも充実できる。
基本的には調整すればコアタイムは10~15時。
週初めは基本的にみんな早く帰ります。
育児...続きを読む(全182文字)

トヨタテクニカルディベロップメント株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
研究・開発(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

委託がメインの業務で安い人件費であまり重要でない仕事をやっているように感じた。
さらに、業務も単調な業務の繰り返しに感じたのでよりやりがいの大きい仕事を...続きを読む(全164文字)

トヨタテクニカルディベロップメント株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年12月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
制御設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・賞与は、年間で5ヶ月分もらえることは満足。
・従業員の年齢が35歳に集中している。このまま全従業員の給料が上がり続けると
会社としてもたなくなる。...続きを読む(全176文字)

トヨタテクニカルディベロップメント株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年12月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

育児休暇等本当に取得できます。
女性に育児に関する理解はあると思います。
そのほか提携託児所等もありますが、値段に関しては、補助等はないようで
安く...続きを読む(全172文字)

トヨタテクニカルディベロップメント株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年10月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
研究・開発(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性の労働環境向上に対しては、トヨタグループとしてトヨタをほぼ同等の精度が用意されている。但し、制度のみで実際に具体的な取り組みを感じたことは周りを見る限...続きを読む(全172文字)

トヨタテクニカルディベロップメント株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年10月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
その他の機械関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社の従業員平均年齢は若い方です。ですが、三社合併した会社なので古くからの古参がたくさんいます。昇給昇格は成果次第とはいってもやはり年功序列が残っています...続きを読む(全150文字)

トヨタテクニカルディベロップメント株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年09月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
その他の機械関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生はかなり優遇されています。なかでも年次有給の取得しやすさは大企業だけあって徹底していると思います。給料は決して高いとは言えませんがきちんと残業代は...続きを読む(全171文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

トヨタテクニカルディベロップメントの 会社情報

基本データ
会社名 トヨタテクニカルディベロップメント株式会社
フリガナ トヨタテクニカルディベロップメント
設立日 2006年4月
資本金 5億5000万円
従業員数 962人
売上高 158億700万円
決算月 3月
代表者 香川佳之
本社所在地 〒470-0334 愛知県豊田市花本町井前1番地9
電話番号 0565-46-7500
URL https://www.toyota-td.jp/
NOKIZAL ID: 1130381

トヨタテクニカルディベロップメントの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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