【社員から聞いた】トヨタ系という大きい企業であることから年功序列や終身雇用の文化はまだ残っている。続きを読む(全49文字)
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
トヨタテクニカルディベロップメントの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、トヨタテクニカルディベロップメント株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際にトヨタテクニカルディベロップメント株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
トヨタテクニカルディベロップメントの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.5
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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トヨタテクニカルディベロップメントの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
-
- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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トヨタテクニカルディベロップメントの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧
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トヨタテクニカルディベロップメントを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期:2016年頃
投稿日:2024年4月18日在籍時期:2017年頃
投稿日:2024年7月18日- 回答者:
-
- 20代前半
- 男性
- 7年前
- 基礎・応用研究(素材・化成品)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
人事の研修とかが充実している環境であります。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修内容にていては、少し時代遅れのものが多いイメージがある。続きを読む(全79文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2023年9月20日在籍時期:2019年頃
投稿日:2024年11月2日- 回答者:
-
- 年収??万円
- 40代前半
- 男性
- 5年前
- 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
給与水準は悪くないかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進はポジションの空き次第。ただ昇進して社長に近くなるほど、リスキー。
ある...続きを読む(全95文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2021年6月25日- 回答者:
-
- 20代前半
- 女性
- 11年前
- その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
- 非正社員
- 契約社員
【良い点】
現場勤務だと早く終わる日がありその後空いた時間でゆっくりできる。
始まり時間が決まっておらず、遅くからの場合は、睡眠がとれるのがよい。
【気に...続きを読む(全182文字)
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トヨタテクニカルディベロップメントの 他のカテゴリの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
他社と比較して賞与は多くもらっている印象がある。
弊社は年齢が上がるにつれて、賞与も比例して増えていく傾向にある。特に、若手時代は成果を上げて...続きを読む(全243文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業は部署間で差があるが、全社的にも残業時間は法定時間を超えないように厳しく注意喚起されているように思う。周囲から有給消化も積極的に促す雰囲気...続きを読む(全194文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生は比較的充実しているように思う。特にカフェテリアプランという自分の趣味・関心があることや施設などに利用できるポイントが付与される。続きを読む(全75文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年休取得しやすい環境だと思います。年休消化の状況を組織的にチェックしており、取得率高いと思います。
また、コアタイム無しのフルフレックスである...続きを読む(全264文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格取得報奨金制度があり、受験料と報奨一時金が支給される。
報奨金のため、もちろん合格時に支給され、不合格の場合の受験料は対象外となる。
多く...続きを読む(全494文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
たくさんの新しい技術に触れられる。
また、技術分野ごとに担当が決められるため、同じ技術分野を希望していればその技術の知識を蓄積していける。...続きを読む(全132文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
比較的良い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務で主力となる中堅社員の抜けが多い。また、抜けを補う為の人事異動が多く、...続きを読む(全103文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年休取得はいつでもできる。フルフレックスタイム制なため、始業時間、終業時間、離業時間も自由。打ち合わせや急ぎ業務等が入っていなければ嫌な顔され...続きを読む(全126文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最近は英語力向上に力を入れており、良い点数をとったり、点数の上がり幅が大きかったりすると補助がでる。(継続してこの補助が続くかは不明)
【気に...続きを読む(全161文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
在籍がわずかだったため詳しくは分からないですが、同僚に相当する社員の方は非常に優しい方が多かったと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全245文字)
IT・通信(情報処理)の組織体制・企業文化の口コミ
面接や選考途中に設けていただいた面談の中で、あまり話を聞いてもらえずパーソナリティを決めつけるような発言をされた。そのような事が複数回あったため、社員一人...続きを読む(全100文字)
先ほども述べたように麻雀が好きな人や、人を楽しませたいような人がいる。続きを読む(全35文字)
理系だけでなく、入社前までITに関する知識がなかった文系の社員も活躍されている。続きを読む(全40文字)
風通しがよく、自由闊達である。社員同士で同好会などもある。続きを読む(全29文字)
社長もフレンドリーな方でたくさん話しかけてくださり、それもあって社員の方とも話しやすい環境であった。続きを読む(全50文字)
トップダウンの社風であり、若い人が挑戦する機会は少ない。続きを読む(全28文字)
開放的な社風で、風通しが非常に良い印象を受けた。インターンシップに参加し、良い意味で大学のサークル的な印象を持った。続きを読む(全58文字)
ロジカルかつ定量的に意思決定をする人が多い印象を受けました。インターンの選考でも思考の過程の開示や普段からどういったものを判断基準にしているのかといった質...続きを読む(全85文字)
価値提供のために共創する文化があると思うので非常に良いと思う.mututal respectなどの協調性も高い人間が多く働いていると思う.続きを読む(全69文字)
社風はよいと感じた。新人に対しても待遇などもよいと思う。
また、やる気のある人をどこまでも成長を助けてくれる社風がある。自分の現在の力量+αで挑戦させて...続きを読む(全112文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
トヨタテクニカルディベロップメントの 会社情報
会社名 | トヨタテクニカルディベロップメント株式会社 |
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フリガナ | トヨタテクニカルディベロップメント |
設立日 | 2006年4月 |
資本金 | 5億5000万円 |
従業員数 | 962人 |
売上高 | 158億700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 香川佳之 |
本社所在地 | 〒470-0334 愛知県豊田市花本町井前1番地9 |
電話番号 | 0565-46-7500 |
URL | https://www.toyota-td.jp/ |
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