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株式会社エスエスワイ

  • 3.1
  • 口コミ投稿数(5件)
  • ES・体験記(0件)

株式会社エスエスワイの口コミ・評価

全てのカテゴリに関する口コミ一覧

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株式会社エスエスワイの口コミ・評判

退職理由

投稿日:2016年3月27日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 2年前
  • プログラマ(制御系)

【良い点】残業代、資格取得に報奨金が有り、多いとは思えないが賞与も出る(基本給が低いため、賞与も低い)。【気になること・改善したほうがいい点】評価基準が不...

株式会社エスエスワイの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

投稿日:2016年1月24日
回答者:
  • 20代前半
  • 男性
  • 5年前
  • プログラマ(オープン系・WEB系)

【良い点】良い点はほぼ無し。入社前に説明を受けた、給料、教育内容等々がすべて嘘だったことがかなりショックでした。【気になること・改善したほうがいい点】入社...

株式会社エスエスワイの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

投稿日:2015年12月27日
回答者:
  • 20代前半
  • 女性
  • 12年前
  • その他経営企画関連職

【良い点】どの部署においても社員教育をしっかりやってくれたという印象です。まず新入社員であれば、他の会社と合同の新人研修に3日間ほど行き、社会人としての基...

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退職理由

投稿日:2013年5月16日
回答者:
  • 30代後半
  • 男性
  • 12年前
  • プログラマ(オープン系・WEB系)

薄給、派遣先で常駐(転居を伴う常駐もあり)、強制休日会議、残業代の制限などSIerとしてはかなり厳しい条件の上、評価制度も不公平感がある。
常駐先でどんな...

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年収、評価制度

投稿日:2012年8月27日
回答者:
  • 年収??万円
  • 30代後半
  • 男性
  • 13年前
  • プログラマ(オープン系・WEB系)
  • 社員クラス

上司と部下でお互い評価する相互評価制度がありました。
お互い評価するので公平さもあり、偏ることが少ないように感じました。
その反面、部下からも評価されると...

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