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【良い点】
社員レベルではお互いに意見交換や意見のぶつけ合いが出来ておりいい環境だと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は更に上の取...続きを読む(全174文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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大阪ソーダの評判・口コミ一覧（全147件） 2ページ目
株式会社大阪ソーダの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
大阪ソーダの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
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- 年収・評価
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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3.8
- 社員・管理職
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2.7
- ワークライフ
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3.6
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4.0
- 入社後のギャップ
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- 退職理由
-
2.9
大阪ソーダの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.1
- やりがい
-
3.0
- 年収・評価
-
2.8
- スキルアップ
-
3.2
- 福利厚生
-
3.0
- 成長・将来性
-
3.5
- 社員・管理職
-
3.4
- ワークライフ
-
3.0
- 社風・文化
-
3.5
- 女性の働きやすさ
-
2.7
- 入社後のギャップ
-
3.0
- 入社難易度
-
3.0
- おすすめ度
-
2.9
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【気になること・改善したほうがいい点】
面接時には、半年くらいで、工場から本社でという話であったが、入社後、職場環境が悪いため配置転換をお願いしても拒否...続きを読む(全201文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
工場事務だが、全くやりがいなし。
製造部門や品質保証課からも高圧的に文句をいわれる。
パワハラまがいのメールを送...続きを読む(全202文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員のモラル・質が低い。
何かあると他人を詰める文化があり、パワハラまがいの言動が横行している。社内ではこれがス...続きを読む(全197文字)
回答者：
川上の化学メーカーである為、目に見える遣り甲斐は少ないと感じた。ただ世界をフィールドに活躍する事が出来る点、川上として幅広い業界に貢献する事が出来る点は大...続きを読む(全89文字)
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回答者：
Gコース（ゼネラルコース）が主要の働き方となる。これは経理、営業等多業種を経験する事が出来、キャリアパスを拡げる事が出来る。年次としては約8年間に2部署の...続きを読む(全83文字)
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回答者：
クライアントが全国津々浦々にいる為、出張頻度はかなり高い。近年はフレックス制度が充実してきている。実働時間も少なく、平均残業時間は14時間、年間休日は12...続きを読む(全92文字)
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回答者：
アリルエーテル等世界トップシェアの商材を数多く誇る為、将来性は安泰。加えて事業領域も化学品、機能材、ヘルスケア、環境の4領域の展開。その為、景気にも左右さ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
勤務場所や勤務部署によって異なると思いますが、比較的ワークライフバランスは取れると思います。
急用や風邪などの場合を除いて、有給は事前申請が...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
独身者に対しての住宅手当は手厚いと思いました。
勤務地によって、住宅補助の金額は違いがあります。
通勤手当は全額支給でした。
持株会制度や確...続きを読む(全376文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
文系総合職はまず1年目は工場研修が行われる。現場で製品の製造工程などを学ぶことができるので、事業理解はかなり深ま...続きを読む(全143文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分で資格取得を進めることでキャリアパスを形成できると言っていたが、それが果たしてどこまで実現されているのかは不...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
新事業への投資が行われ、松山工場に新施設が建築されている。シリカゲルｼ事業は今後大きく成長する見込みである。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
資格取得を推進している。受験費用を立て替えてくれる制度もあり、積極的に推進していると感じた。またTOEICに模写内で受験することができる点は...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
時間単位有給が取得しやすく、ワークライフバランスは非常に良いと感じた。また育休や産休の取得も推奨しており、復帰された女性社員も増えている。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
真面目な人が多く、黙々と仕事をこなす方が多い。自分の意見はしっかり持っていて、いざというときにはちゃんと意見をいう。
【気になること・改善し...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
グローバルニッチトップな製品をいくつか持ち、参入障壁の高いプロダクトポートフォリオを持っている点。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
ウェットなコミュニケーションを重視する。社員も関西出身の方が多く、その雰囲気が合えば働きやすいと感じる。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
休暇の申請が承認されないことはなく、自由に取ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
育児休暇や介護休暇などの取りやすさ、理...続きを読む(全146文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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大阪ソーダの 会社情報
| 会社名 | 株式会社大阪ソーダ |
|---|---|
| フリガナ | オオサカソーダ |
| 設立日 | 1915年11月 |
| 資本金 | 158億7100万円 |
| 従業員数 | 1,019人 |
| 売上高 | 964億3400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 寺田 健志 |
| 本社所在地 | 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田3丁目2番2号 |
| 平均年齢 | 43.0歳 |
| 平均給与 | 719万円 |
| 電話番号 | 06-7733-1001 |
| URL | https://www.osaka-soda.co.jp/ja/index.html |
NOKIZAL ID: 1138625
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