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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大阪ソーダのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全10件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社大阪ソーダのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社大阪ソーダで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

大阪ソーダの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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退職理由
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大阪ソーダの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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大阪ソーダの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 10

株式会社大阪ソーダの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得を推進している。受験費用を立て替えてくれる制度もあり、積極的に推進していると感じた。またTOEICに模写内で受験することができる点は魅...続きを読む(全172文字)

株式会社大阪ソーダの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年08月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務で得られるスキルは全くない。研修も特になく、ただ色々やっていこうとはしている。続きを読む(全47文字)

株式会社大阪ソーダの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年11月03日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
3年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制は2022年からかなり整ってきました。その年の教育計画を明確に社内掲示し、変えて行こうとする会社の姿勢が見えます。
【気になること・改...続きを読む(全205文字)

株式会社大阪ソーダの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年07月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に(というかそれしかないが)OJTによる教育となります。面倒見の良い人に当たれば色々学ぶ機会が増えるので、自身の成長やモチベーションアッ...続きを読む(全244文字)

株式会社大阪ソーダの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年09月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
生産技術・生産管理(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得に要する費用(例:受講料、書籍や問題集購入費、試験や資格取得に受講が必要な場合も公用外出扱い、交通費)は会社負担
【気になること・改善...続きを読む(全196文字)

株式会社大阪ソーダの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年02月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
6年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内で必要な資格、取得が推奨されている資格が提示されておりそれに関する教科書、講習、受験料は基本的に全て出してくれます。
また、合格すれば祝い...続きを読む(全176文字)

株式会社大阪ソーダの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2018年06月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
製品開発(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育はこれといって充実していない。経営層が変わるたびに様々な施策を打ち出すが、どれも中途半端で終わっている。会社が教育してくれることは期待せず...続きを読む(全196文字)

株式会社大阪ソーダの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年05月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ノルマは形だけのものであり、基本的には待ちの営業でプレッシャーは少ないです。ノルマを達成出来なかった理由を確立すれば、評価も下がりません。
【...続きを読む(全202文字)

株式会社大阪ソーダの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年03月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
経理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
とってつけたような研修、まるなげな外部研修がほとんどで、人事部?人事部長?のマスターベーシ...続きを読む(全208文字)

株式会社大阪ソーダの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年01月28日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
11年前
物流、購買、資材調達
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

男性社員のみなさんの日常的な会話から 仕事上必要ということ以上に資格の取得ということに対して とても感心が高いといえます。 なぜなら会社の方針として 自身...続きを読む(全200文字)

10件中10件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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大阪ソーダの 他のカテゴリの口コミ

株式会社大阪ソーダの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
基礎・応用研究(素材・化成品)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勤務場所や勤務部署によって異なると思いますが、比較的ワークライフバランスは取れると思います。
急用や風邪などの場合を除いて、有給は事前申請が必...続きを読む(全150文字)

株式会社大阪ソーダの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
基礎・応用研究(素材・化成品)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
独身者に対しての住宅手当は手厚いと思いました。
勤務地によって、住宅補助の金額は違いがあります。
通勤手当は全額支給でした。
持株会制度や確定...続きを読む(全376文字)

株式会社大阪ソーダの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時間単位有給が取得しやすく、ワークライフバランスは非常に良いと感じた。また育休や産休の取得も推奨しており、復帰された女性社員も増えている。続きを読む(全75文字)

株式会社大阪ソーダの口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自分で資格取得を進めることでキャリアパスを形成できると言っていたが、それが果たしてどこまで実現されているのかは不明...続きを読む(全109文字)

株式会社大阪ソーダの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
文系総合職はまず1年目は工場研修が行われる。現場で製品の製造工程などを学ぶことができるので、事業理解はかなり深まっ...続きを読む(全143文字)

株式会社大阪ソーダの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新事業への投資が行われ、松山工場に新施設が建築されている。シリカゲルシ事業は今後大きく成長する見込みである。続きを読む(全60文字)

株式会社大阪ソーダの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年01月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
8年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
真面目な人が多く、黙々と仕事をこなす方が多い。自分の意見はしっかり持っていて、いざというときにはちゃんと意見をいう。
【気になること・改善した...続きを読む(全193文字)

株式会社大阪ソーダの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年09月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
製品開発(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生をカットする企業が多いなか、住宅補助などを維持している点はメリット。続きを読む(全44文字)

株式会社大阪ソーダの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年09月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
製品開発(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスの平均的な評価と最も良い評価とでは0.5ヶ月分ほどの差がつき、比較的メリハリのきいた体制であったと感じる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全212文字)

株式会社大阪ソーダの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年09月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
製品開発(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ウェットなコミュニケーションを重視する。社員も関西出身の方が多く、その雰囲気が合えば働きやすいと感じる。続きを読む(全58文字)

メーカー(化学・石油)のスキルアップ、教育体制の口コミ

MSD株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年05月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
先に記載した研修の充実です。
入社後約1ヶ月の動画視聴による自己研修はとてもわかりやすく、終了後確認テストがあり1ヶ月という期間設定もありがた...続きを読む(全83文字)

日本ロレアル株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
販売スタッフ
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育訓練がしっかり行われています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ毎月に新商品が出ること。
覚えるのが大変です。
廃版の商品も多...続きを読む(全81文字)

大日本除蟲菊株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年05月09日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
5年前
その他職種
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
OJTもしっかりとしていて先輩社員も面倒見が良い方が多く、放置されるということはないと思われる
しかし、自分から積極的に質問していくなど、積極...続きを読む(全121文字)

ロート製薬株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年05月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
11年前
その他ビューティー系関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修が充実しており、入社時の研修に加え、月に1回程度集合研修が開催され、商品やロープレ等が行われ、自信に繋がったと思う。続きを読む(全66文字)

デンカ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勤続三年以上になると、職種転換試験を受けることが可能。試験のハードルが高くなり、かなり難易度が上がった。続きを読む(全58文字)

株式会社セロテックの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年05月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
MR・MS
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分のペースで学べる
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTが充実とうたっていたが、OJTしかない
しかも単に先輩に同行しているだけで...続きを読む(全144文字)

日泉化学株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
製品開発(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育環境は配属された部署により異なる。だた、多くの若手社員は雑務から行うため、成長する機会は乏しい。工場勤務の場合...続きを読む(全117文字)

株式会社巴川コーポレーションの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
研究・開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
通信教育などのお知らせが社内メールで回ってくるため、受けたい人は受けることができる。半額は企業負担になるもの良い。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全112文字)

株式会社ケミックの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月07日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
1年前
基礎・応用研究(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勉強はさせてくれることが多い。提案内容が良ければどんどんやらせてくれる。教育体制は人手不足ながら頑張っていると思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全172文字)

東和薬品株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年05月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
MR・MS
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
先輩が日々活動方法などの教育をしていただけるため、勉強させていただけることがたくさんある。
また、定期的に社内の人と顔を合わせることがおおいた...続きを読む(全194文字)

大阪ソーダの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社大阪ソーダ
フリガナ オオサカソーダ
設立日 1915年11月
資本金 151億5000万円
従業員数 1,023人
売上高 1042億800万円
決算月 3月
代表者 寺田健志
本社所在地 〒550-0011 大阪府大阪市西区阿波座1丁目12番18号
平均年齢 42.0歳
平均給与 709万円
電話番号 06-6110-1560
URL https://www.osaka-soda.co.jp/ja/index.html
NOKIZAL ID: 1138625

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