この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社都合の転勤だと住宅手当と引越し手当が貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
半期に一度評価制度があり、それを元に給料が変わるが...続きを読む(全419文字)
株式会社シティーヒル 報酬UP
株式会社シティーヒルの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社都合の転勤だと住宅手当と引越し手当が貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
半期に一度評価制度があり、それを元に給料が変わるが...続きを読む(全419文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
希望すればかなり早い段階(1〜2年)サブ店長や店長に上がることができる。その為管理職を目指す人にはやりがいのある環境だと思う。
【気になること...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年様々な制度の変更を行なっているが、本社スタッフが固定しているので、考えが古い。ブランド改...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
休みは月8日、夏冬休暇はそれぞれ5日ずつ必ず取得できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
説明会の時は、有給休暇有りとありますが、取...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
個人売上がないため、個人に対しての圧力等はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
説明会の際には、賞与や有休消化については概要に記載の...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
人柄重視の会社で入社面接も堅苦しいものは少なく、自分の言葉で熱意を伝える気持ちがあるか?というような部分を評価してもらえる会社です。
入社後も...続きを読む(全337文字)
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【良い点】
入社2年でサブ店長になったので、歴が浅くても責任のある仕事を任さてもらえる。アルバイトの時より少しは給料があがり、社員は夏季休暇がもらえる。
...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
女性がほとんどの職場で、ほとんど同年代なのでわきあいあいとした雰囲気。若いスタッフは友達感覚で働いていて楽しい職場だと思う。
【気になること・...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
お店スタッフ間の風通しは良く、お客様第一と言う社風も良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフに商品意見を求める割に反映...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
意欲のある人に仕事を任せてもらえる社風。半年に一度キャリアプランシートの提出があり、希望をヒアリングしてくれる機会がある。
社内公募も多く、現...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
4ブランドあるが、マジェステックレゴンしか知名度.人気がないが、最近はルクールブランにも力を入れ、ルクールブランは業績を上げている。
【気にな...続きを読む(全311文字)
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【良い点】
毎週2〜3回は新作が入ってくる。売れない商品はすぐに値下げや会社倉庫に返品するので商品に飽きることがない。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全272文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社前の説明会などでは売り上げが順調に伸びている素晴らしい会社だと聞かされていましたが、実際に入社して働いてみると...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
残業代は出ないが、店舗によってはフレックス制を推奨しており、13時出勤や14時出勤でシフトを作っていたこともありました。忙しくない店舗に配属さ...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
社風がしっかりしているため、店長クラスは1からきちんと教育されている。
そのため、お客様第一の考えは入社してすぐに伝えられるので、サービス業と...続きを読む(全258文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業代ゼロ。(予算規模によってかなりの差あり)予算規模が高い店舗が損をする。
賞与を出すと言っていたが結果ほぼ無し...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
会話をよくする接客スタイルなので、人とのコミュニケーションを苦に思わない人なら、やりがいを感じれる機会も多いと思う。顧客様が増えていくと自信に...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
大手企業に比べると、タイミングが合えばキャリアアップしやすいように思う。
(半年に一度、キャリアプランシートの提出があるので、意思表示は必須!...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
上司との距離が近く、何でも話せる環境(話す話さないは個人の自由)。店長になると、会社の方針を汲み取りつつ、お客様のニーズに応えられるよう、自分...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
【良い点】
接客が好きな人、服が好きな人には向いている。毎週新作が入ってくるので、トレンドを抑えられ、服好きには刺激がある毎日だと考える。
【...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
働いてる人が皆活き活きとしている。一緒に働く事で自分も自然と成長出来る場が出来ている。アパレル業ではあるが、スタッフの性格も良く寛容で非常に働...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
店長に裁量権があるため、在庫誘導や初回投入の上増しなど、やりたいようにできる。(できる店舗は大型店や高予算の店舗のみ)
販売面に関しても、全社...続きを読む(全394文字)
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【良い点】
店舗で先輩からの接客指導はガッツリされる。なので、配属になる店舗の先輩や店長のやり方によるが、どこの店舗でも朝礼終礼で接客のどこをどうしていこ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
受け持つブランドの世界観と、接客が好き、というのであればやりがいはあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
約3件勤めたが、入社当...続きを読む(全323文字)
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【良い点】
販売職としてアルバイトをしていました。個人ノルマがなく、スタッフ各々が力を合わせて店舗ノルマを達成するするスタイルでした。ノルマがないだけで、...続きを読む(全289文字)
会社名 | 株式会社シティーヒル |
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フリガナ | シティーヒル |
設立日 | 1988年6月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 780人 |
売上高 | 137億2800万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 中田勉 |
本社所在地 | 〒541-0059 大阪府大阪市中央区博労町4丁目5番9号 |
電話番号 | 06-6120-7180 |
URL | https://www.cityhill.co.jp/ |
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