この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
独立を志望していたのですが、入社後の社員研修がかなり異常でした。なかでも一日中発声練習して、本部長(だったような)がオッケーを出すまで続けるという軍隊方式...続きを読む(全170文字)
株式会社壱番屋 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社壱番屋の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社壱番屋で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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独立を志望していたのですが、入社後の社員研修がかなり異常でした。なかでも一日中発声練習して、本部長(だったような)がオッケーを出すまで続けるという軍隊方式...続きを読む(全170文字)
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労働環境は悪く2,3週間で県を越えての異動をさせられていた。
休みは月に6回程度。
リフレッシュ休暇が年に一回あった。
独立までの道のりは非常に険し...続きを読む(全153文字)
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私がこの会社に入社した理由は、接客をしてみたかった為です。実際に、社内の接客に対する意識は高く、細かい所までお客様に対して気を配るように指導されました。ま...続きを読む(全187文字)
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アルバイトでの勤務でしたが、特に何かに惹かれた訳ではなく、たまたま求人誌で見かけ、たまたま応募した次第です。ですので、特に入社後ギャップに感じたことはあり...続きを読む(全167文字)
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7割程度が独立候補社員、残り3割が本部社員です。
独立するためには一定の条件を満たさなければなりません。
最短では2年で独立可能とのことですが、正直なか...続きを読む(全168文字)
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独立制度(ブルームシステム)に魅力を感じ入社。しかし、実際に独立出来る人は独立希望の社員の1割以下。転勤も多く、当時は半年同じ店舗にいる人の方が少なかった...続きを読む(全159文字)
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入社前は、創業者の人間性を聞いて、共感して入社。しかし、現在の本部に創業者の面影を持ち合わせている人はごくわずかで、ほとんどフランチャイズ店からどう利益を...続きを読む(全166文字)
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とてもいい会社で、自分が勤務していたフランチャイズ店の社長は特にすばらしく。
新人の教育、また慣れてきた頃への配慮もしっかりしていて居心地がよかった。
...続きを読む(全156文字)
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最初はひたすら覚えさせられる。
一週間は出来ないことだらけで辞めたくなるが、一ヶ月も経てばすぐに慣れる。
接客、調理、宅配など様々なことを経験していく...続きを読む(全165文字)
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やはり独立希望が大きかったからです
システムなどはよくできていましたし、寮制度もあり独立に向けての
貯金にもつながりました。味の特徴はないですが、幅広...続きを読む(全156文字)
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アルバイトから社員へとエスカレーター方式で入社しました。
入社後のギャップはとくにありませんが
労働時間はハードで朝11:00~夜12:00ぐらい勤務が週...続きを読む(全174文字)
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会社の求人内容を拝見すると「将来独立してオーナーになれる」との事で入社を決意。
もちろん不安もありましたがそれ以上に期待が大きかったかな?
面接では会...続きを読む(全243文字)
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独立を目指せるのが理由で応募しました。独身だと給料的にはいいとおもいますが、既婚者特に小さい子どもがいる家庭では厳しさを感じました。休日は月に6~8日ある...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
賄いなどをもらえるので、そこは非常に良い。また時給も田舎の店舗にしてはそこそこよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によると...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
日本では間違いなくトップのカレーチェーン店のため、潰れることはまず間違いなくないと思う。
また、海外進出にも積極的に取り組んでいる。
【気にな...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
飲食業界の中でも、カレー専門店として比較的圧倒的ともいえる安定感を誇っていると思います。フランチャイズ加盟店の増大についても、壱番屋独自のシス...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
退職や何度かの休職の際はしっかりと理由を聞いていただき、こちらの要望を100%聞いていただけました。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
法令に則ってきちんと対応してもらえます。有休消化率も良かったです。働いていた当時は周りの方も良い人が多く、抜き打ちで調査もありしっかり働いてい...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
自分は女性管理者の方の元でのみ働きました。女性同士にしか分からない言いづらいことも、臆する事なく伝えられ、聞いてもらえたので、働いているうちは...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
ネームバリュー、固定ファンがいるのは強みであると思います。長年のファンの方からお手紙をいただくことも多く、内容が勉強になります。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
時間管理はしっかりとしている。
1分単位できちんと計算はされる。
残業手当や各種手当も出るので給料面では良いかも。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
住宅補助等希望すれば勤務地の近くに格安で住まわしてもらえる。
交通費も危険な道を避けて距離が延びてもキチンと支払って貰える。
【気になること・...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
直ぐに色々なことが覚えられて楽しい。
接客業が好きであれば頑張れると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修が少し雑。
忙しいのは...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
学生アルバイトが多いため入れ替わりが激しいが、正社員の方は基本優しく思いやりを持って接してくれる。店長によっては誕生日月にセット無料券をくれる...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
地域貢献ができる仕事に興味があり、食を通じて北海道の魅力を伝えるビジネスに惹かれて入社を決めました。実際に入社してみると、想像以上にチャレンジ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
入社してからの研修が手厚いです。度々研修もあるので安心して仕事ができます。店長や先輩社員との距離はちかいです。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
調理場は重いものを運んだり、熱いものを持ったりしなければいけないので、注意が必要です。また、1人で調理することも多...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
採用時、やる気があった子からやめていくイメージ。キラキラした仕事を考えてる人はやめた方がいい。前にも書いたが、あく...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
入社後のギャップは、とにかく想像していたよりもアットホームな会社であると感じた。
人と人のつながりが濃く、みんな仲良いイメージ。
他の店舗がど...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
忙しさに見合ったやりがいはきちんとある。
【気になること・改善したほうがいい点】
外から見れば華やかだから実際にはきつい仕事が多いので人はかな...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
髪の色などに指定はないのである程度のおしゃれはできる事に驚きました。
【気になること・改善したほうがいい点】
ピアスやネイルは不可です。また、...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
よくも悪くも急に出店した飲食チェーンはこんな感じだよねという感想です。頻繁に変わるレギュレーション、定着しない社員。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
空いている時間にちょうどいい時間の求人が出ていたので応募しました。面接を受けて最初研修をきちんとしてもらえる。また、店舗に配属されても店舗で2...続きを読む(全301文字)
会社名 | 株式会社壱番屋 |
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フリガナ | イチバンヤ |
設立日 | 1982年7月 |
資本金 | 15億327万円 |
従業員数 | 1,175人 |
売上高 | 551億3700万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 葛原守 |
本社所在地 | 〒491-0827 愛知県一宮市三ツ井6丁目12番23号 |
平均年齢 | 42.4歳 |
平均給与 | 584万円 |
電話番号 | 0586-76-7545 |
URL | https://www.ichibanya.co.jp/ |
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