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株式会社タカヤマ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

タカヤマのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社タカヤマのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社タカヤマで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

タカヤマの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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2.4
入社後のギャップ
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退職理由
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タカヤマの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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タカヤマの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

株式会社タカヤマの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年5月24日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 12年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やる気のある店長の下につくと
人間関係や昇進の仕方などおしえてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし
転職するための第一...続きを読む(全88文字)

株式会社タカヤマの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年10月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 その他のサービス関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
研修などもなくいきなり現場に立たされて業務を行うところ。続きを読む(全48文字)

株式会社タカヤマの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年10月13日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 8年前 その他の小売・ファッション関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とくに新人さんには、宝飾・時計・雑貨などの査定方法を段階別に講習会を設けて研修しスキルアップを目指すことや、管理...続きを読む(全233文字)

株式会社タカヤマの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年8月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 販売スタッフ 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基礎は先輩社員から教えてもらえるのですが基本的に仕事は見て盗め、分からないことは訊け主義の会社で、積極的に人材を育てるタイプの企業ではありません。失敗に...続きを読む(全174文字)

4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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タカヤマの 他のカテゴリの口コミ

株式会社タカヤマの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年10月7日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 8年前 その他の小売・ファッション関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的残業はなしに等しく、勤務終了後にお買い物など自分の時間を作ることも可能。
また、年末年始の休みなど以前はなかったのですが、待遇面で改良...続きを読む(全221文字)

株式会社タカヤマの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者: 社員・元社員 10代前半 女性 4年前 法人営業 非正社員 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私の入社理由は、お客様の笑顔を直接見たいという理由で入社しました。入社前は大変そうだと思いましたが、大変ではありましたが結構やりがいのある会...続きを読む(全110文字)

株式会社タカヤマの口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者: 社員・元社員 10代前半 女性 4年前 法人営業 非正社員 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
販売をしたのですが、お客様の笑顔を直接見られることが仕事のやりがいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
結構忙しいところくらいだと...続きを読む(全81文字)

株式会社タカヤマの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者: 社員・元社員 10代前半 女性 4年前 法人営業 非正社員 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生や社会制度も結構充実していてとても良い会社だと思います。給料プラスで貰えたりもするので良いと思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全88文字)

株式会社タカヤマの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者: 社員・元社員 10代前半 女性 4年前 法人営業 非正社員 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プライベートと仕事を両立しやすいところと有給や休みはシフト制なのですが言えばきちんと変えられるところがいいと思います。気が効く会社なので推し...続きを読む(全177文字)

株式会社タカヤマの口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者: 社員・元社員 10代前半 女性 4年前 法人営業 非正社員 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
月収は高い方だと思います。残業もあまりないですし、若いうちでも昇給などもあってとても良い会社だと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全88文字)

株式会社タカヤマの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者: 社員・元社員 10代前半 女性 4年前 法人営業 非正社員 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客様だけでなく、従業員の方同士でもコミュニケーションを結構とる印象がありました。とても楽しい会社です
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全86文字)

株式会社タカヤマの口コミ・評判 退職理由

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者: 社員・元社員 10代前半 女性 4年前 法人営業 非正社員 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
忙しすぎたのでやめました。それ以外でやめた理由はなんもないです!会社としてとても良いところだと思いました
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全86文字)

株式会社タカヤマの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年5月24日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 12年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とくになにもないからなにもなしとかいております。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望休は取れない
有給もとれない
サービス残業などがある続きを読む(全79文字)

株式会社タカヤマの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年5月24日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 12年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎日違う商品を手にするのでおもしろい
パソコンの打ち込み業務は今後も使えたのでよかった
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになにもない続きを読む(全78文字)

金融(クレジット・信販)のスキルアップ、教育体制の口コミ

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2025年12月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 15年前 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
契約社員は正社員登用のチャンスはある。ただ地域限定の社員だと年収は低いとは先輩から聞いた。
【気になること・改善したほうがいい点】
コンプラ...続きを読む(全133文字)

ダイレクトワン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修をしているのは事実だが、仕方なくやっている感がすごい。形だけ。しっかり育成する気はないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全109文字)

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2025年12月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 16年前 コールセンター運営・管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
OJTがついてしっかりと業務についての基本を学べる
入社後にすぐ配属されたグループではなかなか慣れるまでに時間がかかってしまったのだが、配置...続きを読む(全105文字)

株式会社エポスカードの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
かつては年に数回の少しの昇給だったようだが、来年から制度が変わるよう。
制度変更に伴って、アルバイトでもスキルアップが求められるようになる。...続きを読む(全170文字)

三井住友カード株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年12月7日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 その他職種 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
できる人が管理者に選ばれるという印象。また管理者にあえてならずにオペレーターを続ける人もいた。さらに長年務めると直接採用となる方もいた。続きを読む(全74文字)

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

業務スキルからIT/デジタル知識まで学べる研修や教育制度が充実と感じた。 続きを読む(全37文字)

この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    楽天カード株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 コールセンター運営・管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教育体制はしっかりしている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    キャリアは一般職の人はまず3年コールセンターや債権管理などほとんどの人...続きを読む(全92文字)

    NTTファイナンス株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2025年11月29日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    財務専門職など職種を選んで専門性を深めることや、ジョブローテーションでゼネラリストなど、キャリアアップの幅は非常に広いと感じました。続きを読む(全66文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    オリックス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年11月29日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 4年前 その他営業関連職 部長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    キャリアに関しては、自ら能動的・積極的に活用したい人にとっては整ってきたのではないかと思います。希望の部署やグループ会社への異動希望をキャリ...続きを読む(全273文字)

    東武マーケティング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業務に必要な資格についてはサポートありのため、そこに関しては大丈夫かと思われます。数回あり、新卒の方は年1回ペースで取っていく方が多いようです。続きを読む(全78文字)

    タカヤマの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社タカヤマ
    フリガナ タカヤマ
    設立日 1962年5月
    資本金 1億円
    従業員数 270人
    決算月 2月
    代表者 髙山亮仁
    本社所在地 〒819-0006 福岡県福岡市西区姪浜駅南1丁目3番1号
    電話番号 0943-74-1333
    URL https://takayama78.jp/
    NOKIZAL ID: 1633112

    タカヤマの 選考対策

    • 体験記・ES一覧
    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。