この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休や育休、時短勤務などする人も多く、女性にとって働きやすい職場だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にセンターなど女性の多い...続きを読む(全114文字)
株式会社ジャックス 報酬UP
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【良い点】
産休や育休、時短勤務などする人も多く、女性にとって働きやすい職場だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にセンターなど女性の多い...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
総合職にあたる職種であれば住宅手当は支給される。地域限定職には支給されない。他にも書籍の購入や資格の取得、ジムなどにも手当が支給される。
【気...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
弊社の営業スキルは他の会社では通用しない。というのも、数字を作る一番のポイントは加盟店との仲の良さ。競合他社の担当者より可愛いとか、よく訪問し...続きを読む(全284文字)
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【良い点】
仕事のやりがいとしては、個人的に3つ。1つ目は加盟店の人と密にコミュニケーションを取ることで、仲良くなり、親密な会話ができること。2つ目は新規...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
総合職は住宅補助(借り上げ社宅)あり。住む地域よって分かれるが、金融の全国転勤であることを考ええれば大きい金額ではない。在籍していた当時は首都...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
信販会社であることは必ず認識しておかなければならない。カード会社としての採用ブランディングをしているが中身はローン...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
数字の成果だけでなく、行動も評価される。上司に気に入られているかどうかが大事。数字を達成していなくても良い評価がもらえる。逆に嫌われていると数...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
堅実経営が強み。滞納債権率が低く、安定的に収益をあげている。
【気になること・改善したほうがいい点】
堅実経営が強みだが、裏を返せば新しいこと...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収はあまり高くありません。主任クラスで600越え程度です。
不満が出ないようにみんな同じがモットーなので、職種や...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
産休・育休を取ることができますので、働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休取得されてるかたの皺寄せがくる場合があ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
月に一度プレミアムウィークデーという制度があり、15時に退社できます。
有給も取りやすく、残業も少ないので、ワークライフバランスはよいと思いま...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
いい人が多いです。信用を創業精神にしていることもありあまり悪い人がいません。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い考えの人が多く、考え...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
総合職は住宅補助がしっかりあります。
持ち家手当も月4万円でるので手厚いと思います。
学習支援も充実しておりスタディサプリが組合の支援で受講で...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
古い体質の会社、社風であり将来が不安になった。
社内調整業務ばかりで、汎用スキルが身につかない。
給与が低い。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
直近の利益率はとてもよい。コスト削減で収益性が改善され、経営、IRに力を入れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
規制業種なので、...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
福利厚生は大企業ということもあり充実していると思います。総合職はエリアにより額は違いますが住宅補助は出ます。一般職も条件を満たせば出るはずです...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
自己研鑽するための講座や、 それに対する補助はあるので、やる気がある人はこれを活用すればスキルは身につけれると思います。活用している人はあまり...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
部署によるが責任ある仕事を任されていたときはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブローテのタイミングが合ってない。長い間携...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
転勤と異動希望の通らなさは改善した方がよい。家族もちはもちろんだが、近年では若手も辞めていくと聞いている。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
ギャップはありませんでした。特に気になる点もありません。女性社員が多いんだなという印象を受けたくらいです
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
かなり手厚いと思います。
借上社宅があり、住宅補助があり、コロナ禍でも給料が減ることはなかったりと従業員を大切にする気兼ねはあります。
【気に...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
基本的に穏やかな方、優しい方が多い。これは本当に働いていて感じる。分からないことなどがあれば上司に聞きやすい環境だと感じる。
【気になること・...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
役職:マスター(主に30代前半でなる人が多い)になれば給与が上がる印象。といっても管理職になるまでは600〜800万円ほどではないかと思われる...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
アジアNO.1のコンシューマーファイナンスを目指し国内外で業績を伸ばしている。オートローン、ショッピングローン部門では国内でトップシェアになっ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
営業店に関しては残業時間、休日取得、有休消化はかなり注意している。残業は目標月20時間未満、多くても30時間以内にするように管理される。
【気...続きを読む(全163文字)
会社名 | 株式会社ジャックス |
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フリガナ | ジャックス |
設立日 | 1954年6月 |
資本金 | 161億3800万円 |
従業員数 | 6,149人 |
売上高 | 1735億600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 山崎徹 |
本社所在地 | 〒040-0063 北海道函館市若松町2番5号 |
平均年齢 | 40.9歳 |
平均給与 | 605万円 |
電話番号 | 03-5448-1311 |
URL | https://www.jaccs.co.jp/ |
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