この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業は有休は取りやすく、納品の調整をすれば連休を取ることも出来ます。それ以外の福利厚生は特に良いものはありません。
直行直帰は課にもよりますが...続きを読む(全202文字)
愛知株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、愛知株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に愛知株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業は有休は取りやすく、納品の調整をすれば連休を取ることも出来ます。それ以外の福利厚生は特に良いものはありません。
直行直帰は課にもよりますが...続きを読む(全202文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
働き方改革がこわだかに叫ばれるようになってからは残業時間が多少みじかくなったように思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
中小企業...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なるべく無駄な残業は削減するよう取り組んでいる。月の上限も50時間程度に収めている。残業代も残業分支払われる。
学卒の新入社員には家賃補助も支...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
部署にもよりますが、比較的有給休暇は取りやすい環境です。休暇の理由を問われるとうなことは今ではあまり無いと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
実力主義な部分もあり、能力のある人間はある程度の裁量を持つことができるとおもう。自由度は高いかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
基...続きを読む(全183文字)
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有給休暇は、繁忙期以外に、同僚と事前調整を行えば、取れなくもないです。
独自の休暇制度としては、誕生日月にメモリアル休暇という名前で、1日休みを取ること...続きを読む(全151文字)
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住宅補助は実家から通っていたため、よくわからない。有給はほかの民間企業と比べると取得することが容易であるように感じました。残業もあまりなく本当に働きやすい...続きを読む(全151文字)
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部署によりますが、営業は自分でスケジュール管理するので有給が取得できないということはありません。出産を経て復職したというケースは少なく、そのあたりの制度は...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
納品後、現場がイメージ通り・図面通り納まった時。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業社員個人に任せられる部分が多く、管理という概念が...続きを読む(全113文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
課長級の中間管理職に魅力は一切ない。
管理職が社員を管理できておらず、数字の足し算をしているだけで給与も満足できな...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は毎年の成績により、大きく昇給が変わる。
工場事務は横並びの評価であまり差が出にくい。
役職...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
開発力不足を感じたため。
開発サイクルが長すぎて毎年同じ内容のカタログが出続ける。
新製品が出ても売れず、15年前...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
営業は個人の判断次第で、予定は柔軟に調整できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
建築現場での納品も多いため、早朝出勤もある点。
営業...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップに対する施作はほとんどないと言ってもいい。
課長の指示を聞き、それをこなすことで自分自身吸収していかな...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
繁忙期以外は基本的には土日祝日も休みなので休みの日の計画は立てやすい
残業も、基本的には火水木は2時間残業がある。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
昇給や昇格は年功序列で上がっていくので劇的には上がらないが
ゆっくりとなら確実に上がって行く。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分で...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
ライン作業はインパクトドライバーさえ使えれば男女共にキツい作業は少ないと思う。
ある程度要領が良ければ、社員からの評価が上がり多少のわがまま(...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
ホールや大学等が相手の為、
使い方が雑になり交換や改修なんかで
仕事が繋がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークと...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
一定の役職以上であれば
住宅手当(上限あり)の取得が可能
【気になること・改善したほうがいい点】
地方配属の際にもらえる地方手当にばらつきがある続きを読む(全78文字)
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【良い点】
有給は取らないと注意を受けるほど徹底していた
【気になること・改善したほうがいい点】
一方有給消化のため、年度末の3月はほとんど人がいない状態...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
福利厚生は特に何も利用しなかった。
強いて言えば資格手当は良かったです
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が欲しかったです
福利...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
一通りの福利厚生は整っていると思う。
業界的に住宅に関する手当は厚いと聞いている。
独身寮が月3000円は他にあまりないと思う。
【気になるこ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
基本給が低い分住宅補助は手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で実家が遠方の場合、男性は寮、女性はアパートと今の時代男女差別を...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
30歳までの独身者には光熱費込みで1万円で住めることが非常にありがたい。そのおかげで貯金ができる。
また、メーカーなので夏季休暇や年末年始は1...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
家賃補助があるため、基本給が低くてもそれなりの生活が出来てしまう。しかし、実家などから通う人の場合は基本給が、低いので恩恵が薄いので勤める意味...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
パナソニック健康保険組合に加入するため、国保よりは安い保険料で保障が手厚い。月の医療費は25000円以上はかからないし、傷病手当も長い期間保障...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
通勤手当あり 育児・介護休暇の拡充 短時間勤務制度 結婚・出産祝い金
傷病見舞金 弔慰金 災害見舞金
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コロナをきっかけに通勤定期代の支給がなくなりました。実費は請求できますが、在宅中心になったため通勤そのものが激減し...続きを読む(全150文字)
会社名 | 愛知株式会社 |
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フリガナ | アイチ |
設立日 | 1939年12月 |
資本金 | 9800万円 |
従業員数 | 215人 |
売上高 | 72億4037万9000円 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 島本迪彦 |
本社所在地 | 〒461-0003 愛知県名古屋市東区筒井3丁目27番25号 |
電話番号 | 052-937-5931 |
URL | https://www.axona-aichi.com/ |
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