口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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大阪ガスファイナンスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、大阪ガスファイナンス株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に大阪ガスファイナンス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
大阪ガスファイナンスの 社員・元社員による会社の評価
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- 2.8
- やりがい
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- 年収・評価
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1.7
- スキルアップ
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3.5
- 福利厚生
-
2.6
- 成長・将来性
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--
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.5
- 女性の働きやすさ
-
3.9
- 入社後のギャップ
-
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- 退職理由
-
1.7
大阪ガスファイナンスの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.1
- やりがい
-
3.2
- 年収・評価
-
--
- スキルアップ
-
--
- 福利厚生
-
3.0
- 成長・将来性
-
3.2
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
--
- 社風・文化
-
3.2
- 女性の働きやすさ
-
3.2
- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
-
3.0
- おすすめ度
-
3.0
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大阪ガスファイナンスの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
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回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自由に有給が使え、フレックス制度も浸透しているため、子どもがいる人でも働きやすい環境である。家庭の事情も汲んだ業務配置にしてもらえることが多...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
女性にとって働きやすい環境だと思います。正社員の男女比はほぼ５：５で、離職率も低いです。残業時間は、配属部署や時期にもよりますが私の場合は月...続きを読む(全254文字)
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大阪ガスファイナンスの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
1度昇級するとよっぽどでない限りまず下がらないと思って良いと思う。
また賞与も一定額が確実にもらえる。
残業代は実費が支給される形であり、サ...続きを読む(全322文字)
回答者：
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【良い点】
ワークライフバランスが良く、フレックス制度や有休も使用しやすい。
人間関係も個人的にはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
と...続きを読む(全248文字)
回答者：
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【良い点】
定期的にキャリアシートを提出し、その目標に向けて業務に取り組む。振り返りで達成できたことやできなかったことを上司と共にチェックしていく。頑張...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
年に何回かある研修の募集に希望を出せば、外部のマナー講習やグループ会社の研修等に参加することができる。資格手当もあり社員のモチベーションにな...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
有給や代休、フレックス制度が自由に使う風潮があるため、ワークライフバランスは非常に良いと思われる。役員や役職がある人も有給やフレックス制度は...続きを読む(全177文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
派遣社員でしたが残業もなく、仕事は正社員の方が丁寧に教えてくださいました。仕事内容も短調でなく、日々やりがいを持って業務に取り組める環境でし...続きを読む(全163文字)
サービス(リース・レンタル)の女性の働きやすさの口コミ
回答者：
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【良い点】
限定職から総合職への転換も積極的に行われてはいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
が、一方でなったとしたら転勤、転勤、と移動ばかり...続きを読む(全118文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
妊娠出産を通して、復帰して働ける環境があり、また、状況に応じて対応してくれる環境もあるため、複数人の方が産休育休に入られているのをみている。...続きを読む(全102文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業だと産休育休から戻ってきた女性社員は現状1人しかいないとのことだった。さらに、戻ってきた人も売り上げがあった...続きを読む(全113文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
既婚者子持ちはいませんでした。産休育休ありと言っていたが実質ありません。女性はみんな独身勢で、辞めていく人はほと...続きを読む(全136文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休、育休をとっている女性が多く働きやすい環境がととのっているほうだと思います。育休後も復職されている方が多いです。フレックス制度や時短制度...続きを読む(全160文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休取りやすいです！
復職後も働きやすそうでした！
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部のセクハラまがいが多数見受けられます。
ま...続きを読む(全88文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性でも管理職に登用されている人はたくさんいた。しかし、役職者は拘束時間も長いため、家庭を持っている人は時短勤務などで働いている続きを読む(全70文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
同期や先輩でも育休・産休が取れなくて辞めて行った人を複数確認しました。
ただ、長く働いてる人や戦力と思われてる人...続きを読む(全105文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
性別で差別されることはないが、妊娠中や子育て中は配慮をしてもらえるので良い。産前の通院のための休暇制度もあったと記憶している。続きを読む(全69文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
妊娠したほとんどの方が育休を取得し、戻ってきている、女性でも店長や係長になっており、女性も働きやすい会社だと感じる
【気になること・改善した...続きを読む(全88文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
大阪ガスファイナンスの 会社情報
| 会社名 | 大阪ガスファイナンス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | オオサカガスファイナンス |
| 設立日 | 1983年1月 |
| 資本金 | 6億円 |
| 従業員数 | 127人 |
| 売上高 | 139億1000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 岸本正章 |
| 本社所在地 | 〒541-0051 大阪府大阪市中央区備後町3丁目6番14号 |
| 電話番号 | 06-6264-3003 |
| URL | https://www.ogfi.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1618960
大阪ガスファイナンスの 選考対策
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