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【本・サイトで調べた】幅広い年齢層と関わるので、自分の接客スキルでもって、お客様が商品を購入し、「ありがとう」や「またくるね」と言って満足していただけると...続きを読む(全185文字)
株式会社京阪百貨店
株式会社京阪百貨店の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
【本・サイトで調べた】幅広い年齢層と関わるので、自分の接客スキルでもって、お客様が商品を購入し、「ありがとう」や「またくるね」と言って満足していただけると...続きを読む(全185文字)
【本・サイトで調べた】京阪百貨店は一般的な百貨店とは違ってバイヤーが存在せず、売り場の社員一人一人が自ら商品を仕入れて自ら販売しているところは独自の強みで...続きを読む(全173文字)
【本・サイトで調べた】女性の職員が多く、管理職にも女性の方がいるので、女性は働きやすいです。女性が多い職場であるがゆえに、産休や育休制度も当たり前に取得す...続きを読む(全173文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
女性が多い職場なので、女性は働きやすい環境だと思います。
女性は短時間勤務や産休・育休の取得もしやすいと思います。続きを読む(全57文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
部署によります。
残業のない部署は多くて10時間くらいですが多い部署だと年間の指定時間を超過するので休日に出てきている人もいます。
休みは年に4回有休と...続きを読む(全172文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
住宅補助、扶養手当などは全くありません。
通勤手当は全額支給されます。
資格手当も昔はあったようですが、年々なくなっており現在ではほとんどありません。続きを読む(全75文字)
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基本給は一般的であると思います。
昇給は成績により毎年ありますが、大幅な昇給自体は社内のランクを上げないと難しいです。
なかなか昇給が難しい環境なので、...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
不透明で業績が下がり続けているが、何とかボーナスは出すようには頑張っているとは思う。
もちろん、ボーナス額は3ヶ月分から2ヶ月分に減ってはい...続きを読む(全286文字)
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【良い点】
地域密着型として、一定のニーズはあると思います。ただ10年ほど前に店舗展開に失敗をしているので、当面拡大は見込めないのではないかと思います。...続きを読む(全208文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
2015年から賞与は減少していき、2018年には夏季賞与は0になったのが退職理由となった。売上ピークの時は4.5...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
業界全体に言えることだ低賃金が理由でした。一人暮らしがかなり過酷でダブルワークは必須なレベルでした。人は部署によっては良い人もいて、そのあた...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
若手に期待がかけられている上に、管理層の人口が少ないので今から頑張ればポストに就ける確率は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ポ...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
5連休が年5階取れるのでそれはかなりいい点だと思います。タイミングもかなり自由度は高いです。皆それを利用して旅行などに行きます。また勤務時間...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
一応、新しい売り場を作ったり、今風に改装したり、イーコマースに手を出したりと何かしようとしてる感はあります。ただそれは全てかなり遅いタイミン...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
年々、給料が上がりにくいシステムに変更されています。今では、入社してマネージャーク...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
平日休める点は銀行や役所に行く分にはいい。ただ、それだけといえばそれだけで、友人や家族とはあわせにいくので、一人でお出かけできる人にはいいの...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
労働組合があり、会社側との関係は良好である為、働きやすい環境は作ってくれている方だと思う。今はわからないが2018年までは半期で5連休2回を...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
百貨店では珍しく、生鮮売り場の社員も直営の百貨店の社員が担当している。コロナの影響があり、百貨店業界は苦境になっているが、食品に特化した経営...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
接客がほとんどです。好きな商品を扱うので覚えることは多いですがその分購入に繋がったときは楽しいです。話題の商品や見たことのない商品に触れられ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
年休をある程度取ることが制度で決まっているのでその分は嫌な顔されずに取れます。その他の年休では繁忙期にさすがに取っている人はいませんでしたが...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
教育体系は会社側も組合側も一緒になってやろうという想いがあり、セミナーや研修
、通信教育等の面でバックアップ体制は整えられている。社内、社外...続きを読む(全243文字)
| 会社名 | 株式会社京阪百貨店 |
|---|---|
| フリガナ | ケイハンヒャッカテン |
| 設立日 | 1983年4月 |
| 資本金 | 15億円 |
| 従業員数 | 860人 |
| 売上高 | 244億800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 畑中利彦 |
| 本社所在地 | 〒570-0038 大阪府守口市河原町8番3号 |
| 平均年齢 | 42.7歳 |
| 電話番号 | 06-6994-1313 |
| URL | https://www.keihan-dept.co.jp/moriguchi/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。