藤本製薬の評判・口コミ一覧（全186件） 7ページ目

同業他社に比べて給料は低かったです。上をみても天井が見えている状態でした。
同期入社の人間は3年ほどで大半はいなくなりましたので、そういうまわりから聞い...続きを読む(全155文字)

やりがいはやはりDrとの関係を築いて薬を使ってもらったときでしょう。MRといっても営業は泥臭いことの積み重ねなのでそれが実になったときは充実感がありました...続きを読む(全192文字)

事務所が広域に1カ所しかないため基本的には自宅から取引先への直行直帰になります。1日の計画は自分で立案するため工夫すれば自由な時間を作ることも可能です。し...続きを読む(全173文字)

有給休暇や、女性であれば生理休暇等、比較的休みを自由に取得できる環境です。旅行のために長期休暇を取得することも状況にもよりますがおおむね可能です。住宅補助...続きを読む(全211文字)

自分は育児休暇はまだ取得したことはないが、最近は取得して働き続けるMRも増えてきた。
事務所の雰囲気にもよると思うが、育児・出産には理解がある人が多い様...続きを読む(全227文字)

入社後の印象:ギャップはないが、ある意味想像していた通りの会社だった。
入社理由:MRになりたかったので入社を決めました。
不安点:マイナーな会社なの...続きを読む(全376文字)

同業他社が内定会懇談などあるのに、なにも無かった為入社まで不安に思いました。
最初の3ケ月間は本社大阪での新人研修ですが、内容は他社に比べるとMR試験対...続きを読む(全158文字)

生理休暇などがあり、男性上司が部下の生理周期を把握していて、毎月消化させていました。ある意味セクハラでもありますが、男性にはもちろん生理休暇なんて無いので...続きを読む(全163文字)

・他社にヘッドハンティングされたため。
年収で200万程upしました。その分、数字管理もキツくなりましたが、働いている人間に魅了的な人が多く刺激を受けま...続きを読む(全176文字)

社員層は、新人と20代半ばから、30代層があまりいなく、一気に年齢層があがり父親と同世代の上司になります。
MR認定資格を取得後、仕事を覚えた30代前に...続きを読む(全201文字)

会社の戦略は、大手が手を出さないニッチな分野ばかりを狙っています。
新薬も持っていましたが、独自に新薬開発等の見込みはないでしょう。難病指定の治療薬やモ...続きを読む(全171文字)

個人経営の域を脱しないワンマン社長です。同族会社で、息子が次期社長です。
上層部は、社長のイエスマンばかりです。社長に嫌われたらこの会社ではやって行けな...続きを読む(全180文字)

本社大阪への出張や、学会出席など土日がつぶれることがあるが、他社に比べると少ないと思う。そのあたりはゆるい。
出張時に、上司と一緒に移動したりするのが面...続きを読む(全197文字)

基本的には、すべてにおいてゆるい会社ですが、休暇のとり方や労働時間などは担当エリアや上司に左右されるかと思います。
基本、直行直帰の一人行動なのですが、...続きを読む(全189文字)

MR認定資格の合格率は、業界内ではダントツに低いです。
それは、他社に比較すると会社が準備してくれる試験対策などがほとんどと言っていいほどなく、自分でや...続きを読む(全249文字)

他社に比べると、圧倒的に低い。
数字を上げられる人間には不満な給料だが、上げられない人間にとったら御の字だろう。
要は、やらなくてもそれなりの給与は貰...続きを読む(全159文字)

・MRの数が足りていないため、受持エリアは広域で1人で回ることになるが、大学病院や基幹病院を新人のうちから回れるのは大きなメリット。転職時にとても有利だっ...続きを読む(全169文字)

ボーナス制度はない 年に二回の査定がありそこで給与が変わる。
役職が上がらなければ、途中から給与は変わらないため、長い年月働いていても二、三年目の子と給...続きを読む(全157文字)

出産・育児をするうえで満足している点は、いくらでも育休や産休を伸ばせること。復帰時期も自由で、時短も申請すれば100%取得可能。実際に、結婚や出産で会社を...続きを読む(全198文字)

プライベートとのバランスを調節上で満足している点は、特に理由がなくても有給休暇が取れること。
出産・育児・介護をするうえで満足している点も、有給休暇が気...続きを読む(全175文字)

給料がそこそこもらえて、ノルマもない。ボーナスや退職金もない。キャリアアップ研修、リーダー研修等も皆無なため、人間的には成長できない。
ただ、治験の症例...続きを読む(全252文字)

ワンマン経営である。たまに、会社に顔を出すこともある。
当時は月報などで具申事項で社長に申し上げることを報告することもできた。
しかし、実際にそれが業...続きを読む(全155文字)

女性に対してはやさしい会社だとおもう、
しかし、産休で休んでいる社員がいなかったこと、子供がほしくないという女性が
多かったので、写真が将来的に楽観視...続きを読む(全157文字)

一般分析のスキルは先輩から教えてもらい、気ままにやることができる。
大きな仕事をやることができ、やる気も得られるが、
大きな仕事のわりに給与がついてこ...続きを読む(全154文字)

人間関係は悪くはなかったが、社長のイエスマンにならなければ、やっていけない。
退職金ボーナスがないのが不満の最大の理由
おそらくいまも改善はされていな...続きを読む(全172文字)