この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
相手が社長という点で女性の方がわりと受け入れてもらえる点が結果として繋がる可能性が高く面白みはあると思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全140文字)
株式会社ファブリカホールディングス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ファブリカホールディングスの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ファブリカホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
相手が社長という点で女性の方がわりと受け入れてもらえる点が結果として繋がる可能性が高く面白みはあると思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全140文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多いことや、深夜の時間まで残業している社員がいました。女性が長く働く環境は整っていません。若いうちは体力...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
男女で特に損をしたことはない。
先輩で産休・育休を取っている社員もいたし、最近は新卒の女性社員が増えてきているので、孤立することもない。
女子...続きを読む(全183文字)
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【やりがいを感じるとき。】既存顧客へのルート営業を行っておりますが、企業の社長を相手にする機会が多く、話を聞くだけでも勉強になります。また、自分の提案で顧...続きを読む(全164文字)
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女性の働きやすさとしてはかなり働きやすいと思います。男女差別もないですし、むしろちやほやされると思うので、その反面女性が少ないというのがデメリットかもしれ...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
やめて行く人が多いので人事はすごく気を遣ってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場は陰での陰口がすごくみんなと同じ時間同じよう...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
色んな社長に出会える
システムはすごく特化してる部分はないが平均的な感じで使いやすいシステムなのでしっかり伝えることができれば本当に喜んでもら...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ=転職退社
入社して関わるほとんどの社員に言われました。
今の時代にあった方針でした...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
ここにいても未来はないとわからせられたこと
【気になること・改善したほうがいい点】
やめて行くのが当然という
風潮で人が困っていてもお構いなし...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
わりと自由
【気になること・改善したほうがいい点】
長く務める人がいないので年数を勤めれる人でマネージメント能力を培わなくても役職者になれます。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
有給はかなり取りやすいです。
有給申請を却下されたことは一度も無く、申請理由も有給取得のためだけで通ります。
また、体調不良などで当日にとるこ...続きを読む(全309文字)
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【良い点】
同年代の方たちと比べるとかなり貰っていると思います。
契約を取ればとるほどインセンティブが上がっていくので数字を追うことが苦にならない方は向い...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
入社後研修については、東京事業本部で座学研修や先輩社員とのOJTを2ヶ月間あります。その中で、初歩的なITの研修からあるので、業界未経験でも成...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
上司や先輩方、同期含め気さくな方が多く、相談やロープレ、同行営業も快く引き受けてくれる。また、アドバイスもよくしてくれるので、成長したい方には...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
新規開拓と中古車販売店のスーパーバイザーであるが、お客様も気さくな方が多く、引き継ぎがあっても溶け込める。また、上司や先輩も面倒見がいい方が多...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
女性社員が多いので働きやすいとは思います。また、女性で管理職やっている方も結構います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によります...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
産休育休や共働きにも素晴らしい制度が整っていた。シッターなども使えるので、産休明けも非常に良い働き方ができているようであった。
【気になること...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
同じ部には女性が多かったのですが、子どもの都合や体調に合わせての勤務をフレキシブルにされている印象でした。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
少なくともバックオフィスに関しては、女性が産休・育休を取ることに否定的な風潮はなかった。また、育休を取る男性管理職が意外と多かった。
【気にな...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
しっかりと実績を残せば性別は関係なく、評価してもらえるので
女性でも役職者を目指せる環境だと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全89文字)
男女差別はないが、男女比はまだ女性が少なく女性管理職もまだ少ない。福利厚生同様にこれから変化する見込みがあるようだ。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
女性の管理職もたくさんいる。国籍や性別で差別されない。外資系で長年働くと正直日本企業でやっていけないと思う。連行序列などもほとんどなく、実力が...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
育児休暇などの制度はあるらしい。特にこの会社ならではの良い点などはない
【気になること・改善したほうがいい点】
ずーっと女性社員の話ばかりして...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
女性の役職者も一応おり、女性が不利になることはないと考える。また、子供がいる方もおり、子育てと両立しながら働いていた。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
性別に基づく差別を感じることは一切ありません。LGBTについても寛容ですし長期育休から戻ってきても一応ポジションは確保されていました
【気にな...続きを読む(全101文字)
会社名 | 株式会社ファブリカホールディングス |
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フリガナ | ファブリカホールディングス |
設立日 | 1994年11月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 132人 ※2019年1月現在 |
売上高 | 81億6200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 谷口 政人 |
本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂1丁目11番30号 |
平均年齢 | 33.0歳 |
平均給与 | 412万4000円 ※2018年3月時点 |
電話番号 | 03-5544-9209 |
URL | https://www.fabrica-hd.co.jp/ |
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