ブロードエンタープライズの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全17件）

【気になること・改善したほうがいい点】
自社でコールセンターもやっており、交代で他部署でもヘルプに入る必要あり。
コールセンターの資料などもとくになく、...続きを読む(全122文字)

【良い点】
直属の上司は退職について理解してくれた
【気になること・改善したほうがいい点】
部署異動がとにかく多い。
多い人は1ヶ月ごとに異動があり、
...続きを読む(全363文字)

【良い点】
一般的な福利厚生はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
お子様がいる方は時短やリモートなど融通がきく。
繁忙期は有給を使用しな...続きを読む(全85文字)

【良い点】
定期昇給なので毎年5000円は給料が上がります。
成績が振るわなくても昇給していくのはありがたいなと思いました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
幅広い業務が経験できるという意味ではよかったかもしれないが、短期的なものが多くスキルの定着という意味合いではあまりメリットがなかったように感...続きを読む(全207文字)

【良い点】
職場の雰囲気として、社員同士の距離が近く、仲の良さを大切にしている点は魅力の一つだと感じていました。実際にコミュニケーションも取りやすく、助...続きを読む(全534文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
同族経営特有の雰囲気があった。新卒採用と中途採用で空気感にギャップは大きくある。業務に関係のない出費が多い続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助などはない。副業はしている人もいたが、会社としてはどうなのかはわからない。ジム費用負担などの福利厚生があ...続きを読む(全99文字)

【良い点】
有給は取りやすく、消化率も高かったように思う。リモートワークは不可だが、主婦さんなどは臨機応変に対応してもらっているように感じた。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルがなく、引き継ぎなどをするのに毎回人員が取られるところが無駄だと感じた。面白さも特になし。続きを読む(全70文字)

【良い点】
社員は女性がほとんどを占めているので、産休育休の取得率はたしか高かったと思います。自分がいた部署はみなさん優しい方が多かったので、協調性のあ...続きを読む(全100文字)

【良い点】
特に性別によって処遇などがかわることはないので
平等であると思います。
女性だからといって緩い点などもなく、役職者もいる続きを読む(全66文字)

【良い点】
ママ社員が多く、産育休を取っている人が多い印象。部署によるかもしれないが産育休も相談や取りやすい環境だと思う。私がいた部署ではほとんど女性の...続きを読む(全137文字)

【良い点】
実際育児中の女性がとても多く、子供の用事等で遅刻早退欠席、休暇を取得するのが当たり前の文化です。日本人でない人も多く、長期休暇(2週間など)...続きを読む(全143文字)

【良い点】
育休取得後の時短の方でもマネージャーに昇格している人もいるので、キャリアを積める環境ではあると感じる。男性も半年〜1年単位で育休取得される方...続きを読む(全191文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性が長期的に安心して働き続けられるよう、ライフステージの変化に対応した柔軟な働き方や、キャリアアップを支援する...続きを読む(全151文字)

【良い点】
ままさん多い。いつも優しくしてくれるのはままさんが多い部署。たまに忙しすぎて怖いときあるけど。
【気になること・改善したほうがいい点】
ない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
あまり女性だから男性だからという性別での働きやすさやキャリアについては感じたことはない。家庭を持つ女性でもばりばり働く女性が全体的に多いよう...続きを読む(全113文字)

【良い点】
若い人にはいい環境だと思う。残業もとても多かったが楽しかった記憶がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚後や子持ちだときついよ...続きを読む(全128文字)

【良い点】
産休・育休などの制度が整っており、ライフステージが変わっても長く働き続けられる環境だと感じます。また、復職後も仕事と家庭を両立しながら、キャ...続きを読む(全203文字)