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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

五味八珍のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全8件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社五味八珍のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社五味八珍で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

五味八珍の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.0
やりがい
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3.0
年収・評価
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3.6
スキルアップ
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4.1
福利厚生
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3.0
成長・将来性
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4.1
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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女性の働きやすさ
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2.7
入社後のギャップ
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2.4
退職理由
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2.3

五味八珍の 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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3.2
年収・評価
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2.6
スキルアップ
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福利厚生
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3.0
成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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3.4
女性の働きやすさ
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3.0
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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五味八珍の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 8

株式会社五味八珍の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2023年05月17日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

【社員から聞いた】店長になった後、商品開発などの事業に携わることが出来る。努力次第でなんとかなるといった印象だった

【本・サイトで調べた】まずは店長...続きを読む(全177文字)

株式会社五味八珍の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年01月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社してからの研修期間が充実しており、研修が終わって店舗配属になったあとも、年に数回本部に集まり研修します。
そこでは、店舗では忙しくてなかな...続きを読む(全178文字)

株式会社五味八珍の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年01月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
調理・料理長
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社から1ヶ月の研修期間が設けられており教育は非常にしっかりしています
独自の資格制度を導入されているため自身の能力をわかりやすく評価してもら...続きを読む(全130文字)

株式会社五味八珍の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年10月01日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
11年前
販売・接客・ホールサービス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社後、行われる新入社員研修では、講話を聞いたり、トレーニングセンターで調理研修をします。調理研修では、商品知識を深め、お客様にスタンダードな商品を提供で...続きを読む(全156文字)

株式会社五味八珍の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年06月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修では、マニュアルをもとに調理、接客などを教えられます。調理は、料理によって担当するポジションが分かれています。認定制度は、そのポジションひとつずつ合格...続きを読む(全183文字)

株式会社五味八珍の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年03月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
店長・店長候補
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

中華料理やラーメンは個人店でも出店しやすいジャンルだと思いますので、独立したいと思う人に対してはマネジメントや調理の基礎を学ぶ場になると思います(しかしチ...続きを読む(全169文字)

株式会社五味八珍の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2011年05月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
15年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社すると、まず調理についてマニュアルを用いて基本的な作業の研修を受けます。
(新入社員の場合は一か月間みっちり)
その後は全員まず店舗に配属され、店...続きを読む(全177文字)

株式会社五味八珍の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2011年04月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
16年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修では、マニュアル通りの調理や接客が教えられます。
このスキルは同じサービス業ならすべてに役立つと思います。
特に、社会人としてのマナーだけでなく、...続きを読む(全173文字)

8件中8件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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五味八珍の 他のカテゴリの口コミ

株式会社五味八珍の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年09月23日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

お客様への接客がやりがいにつながる。いらっしゃいませで済ますだけではなく何気ない会話を加えることで居心地の良い空間をお客様に作らせることで安心感を生ませる...続きを読む(全90文字)

株式会社五味八珍の口コミ・評判

年収・評価制度

2.0

投稿日: 2024年09月23日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

初任給は203500円。賞与は3.5ヶ月分出るようだ。続きを読む(全27文字)

株式会社五味八珍の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2024年09月23日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

福利厚生は充実している。社宅や育休関係のものに加え、リゾートホテル会員権、食事補助などもある。続きを読む(全47文字)

株式会社五味八珍の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

投稿日: 2024年09月23日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

年間休日が108日と少ない。しかし産休休暇など各福利厚生の充実と完全週休2日制であることからワークライフバランスはとれると思う。続きを読む(全64文字)

株式会社五味八珍の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年09月23日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

商品に対する「こだわり」、そしてお客様へのおもてなしなどの「心」に重心を置いて活動している。続きを読む(全46文字)

株式会社五味八珍の口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2024年02月21日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
17年前
調理・料理長
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
"アルバイトでの採用でしたが仕事の教え方がとても丁寧で、年齢性別国籍関係なくスタッフへの面倒見が良い企業だと感じました。
店長、マネージャー陣...続きを読む(全300文字)

株式会社五味八珍の口コミ・評判

年収・評価制度

2.0

投稿日: 2023年05月17日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

【社員から聞いた】新卒時は基本給18万円ほどだと聞きました。賞与があるのでその際に年収を補う形です。

【本・サイトで調べた】初任給が18万程度と、基...続きを読む(全153文字)

株式会社五味八珍の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2023年05月17日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

【社員から聞いた】新人期間の間は残業がないという話を聞いた。残業代が無い分給料が安いのだと思う反面、精神的負担は少ないと思う。

【本・サイトで調べた...続きを読む(全115文字)

株式会社五味八珍の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2023年05月17日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

【社員から聞いた】総合フードサービス業という形をとっているので、開業以来ずっと黒字続きで安定している会社だと言える続きを読む(全57文字)

株式会社五味八珍の口コミ・評判

経営陣・管理職

--

投稿日: 2023年05月17日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

【本・サイトで調べた】年に何度か、上の位の方と面談をする機会が設けられているため、意見が通りやすいのではというように感じた続きを読む(全61文字)

サービス(飲食)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社ニッコクトラストの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
マンパワーが必要な業界、職種ですが人手は足りていません。そのため、残業が多くなり国の有給規定日数を満たせず罰金対象...続きを読む(全217文字)

株式会社コメダの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
10代前半
男性
24年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく人が足りず、スキルアップするのになかなか苦労した。家にメニューを持ち帰り勉強したりしていた。続きを読む(全70文字)

朝日給食株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
1年前
調理・料理長
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
誰でも包丁の使い方がうまくなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも教育体制がないのが厳しい。衛生管理等については入社時に研修が...続きを読む(全116文字)

日本ケンタッキー・フライド・チキン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトでは、研修からスタートして終わればSTARに昇格、全部のポジションができれば、ALL STARに昇格し、給料アップ、シフトマネジャー...続きを読む(全219文字)

株式会社丸千代山岡家の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
先輩も積極的に育成をしてくれるため、成長はしやすい。階級ごとに学ぶべきことも決まっている。教育体制も整っている。続きを読む(全62文字)

株式会社サイゼリヤの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗での期間が長く本社にはなかなかいけないのかなと思ってしまっていた。実際のところはわかりませんが。続きを読む(全70文字)

東京エアポートレストラン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社直後の研修体制がしっかりしていて、サービスの基礎をわかりやすくたくさん教えていただいた印象。
今もあるかはわかりませんが、いろいろな形態の...続きを読む(全116文字)

株式会社LEOCの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間関係が合わなかったりしたら、相談すれば配属先を変えてもらうことは可能だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどの栄養士は...続きを読む(全132文字)

日清医療食品株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
4年前
その他職種
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップとなると難しい部分があります。ただ大量調理ができることくらいですかね。転職に関しては病院に勤めていたほうが有利かもしれないです。続きを読む(全76文字)

株式会社サイゼリヤの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
その他飲食・フード系関連職
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
必要な資格などはない為、誰でもバイトは出来ます。
覚えることは多いです。
決められた分量などもある為間違えると大変です。続きを読む(全66文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

五味八珍の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社五味八珍
フリガナ ゴミハッチン
資本金 3250万円
従業員数 1,237人
決算月 4月
代表者 渡瀬徹
本社所在地 〒435-0056 静岡県浜松市中央区小池町2424番地の3
電話番号 053-464-0644
URL http://www.gomihattin.co.jp/
NOKIZAL ID: 2160310

五味八珍の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。