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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
辞めずに続けられるよう配慮を示して頂くことがありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員の配置に、配慮が至らなかった印象があり...続きを読む(全104文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
社員・元社員による株式会社ジャクエツホールディングスの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジャクエツホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
辞めずに続けられるよう配慮を示して頂くことがありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員の配置に、配慮が至らなかった印象があり...続きを読む(全104文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由は他のことがしたくなり、ここで長く働くメリットがわからなくなったからです。他のスキルを身につけたく退職し...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
1番の理由は給料が見合っていないです。
無謀な目標設定な上に目標達成しようと思うと工事を...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
おそらく辞めるとなった場合は、ほとんどの人の場合そこまでしつこく引き止められることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
やること...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
社内の人は優しくて気さくな人が多いので、その点では働きやすかったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多すぎる。
残業をし...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が未払いである。
超過分が払われることはない。
紙ベースで勤怠を管理されているので、
本社にいったら書き換...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
去るもの追わずなので引き継ぎさえしっかりしていれば、問題なく辞められました。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職時に詳細理由を聞い...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
帰れない会社です。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスはほぼありません。自分は首都圏の営業所でしたので仕事量も多く...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
給与面に関しては仕事をこなしていれば比較的高い水準にあると感じる。
入社3年間は減給等はない。出来高によってボーナスも変動する。
【気になる...続きを読む(全218文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
この場所では自分が成長できないと怖くなった。退社して次の会社でじぶんの新卒からの4年間が本当に何も成長出来ていな...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
女性で、基本的には優しい方が営業相手として多かったので、営業トークをしやすい環境であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
発注、雑...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
若い社員、同年代の社員は素晴らしい方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
50代が大半を占め、必要のない肩書きをつけてずっと居座...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしている。
住宅手当、携帯電話、社用車など
人との繋がりを大切にできる。
給料は平均的
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全183文字)
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30年前に新卒で営業職として数年勤めました。とにかく、売上の数字のみが唯一の評価点で、当時はこういう体質にかなり反発したものです。結局、数字が伸びず、退...続きを読む(全187文字)
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ノルマが厳しい。残業が多すぎる。休みが少ない。携帯パソコンが自腹。宝飾系の販売。全てがきつく体力、精神的にもたなくなりました。
所属するお店により市場...続きを読む(全180文字)
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給料の安さ。
勤務時間の割に昇給も少なく、住宅手当も支給ありのはずだったのに
勤務地圏内に実家がある場合、結婚しても住宅手当が出ないという仕組みにな...続きを読む(全220文字)
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年間休日の少なさ(年間90日以下)、営業社員の自己負担の多さが以上(携帯・パソコンなど)、給与の低さが特に目立つ
仕事が出来る人間ほど、土日は出勤し、...続きを読む(全152文字)
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仕事を頑張った分だけ休みが減る。有給はおろか代休も取りづらい。上司にもよるが帰りが遅く、遅くまで仕事をしている事が美学とする風習がある様に感じる。また教...続きを読む(全355文字)
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社風…夜遅くまでいないと仕事したと思われない。
社員旅行が完全自腹で10万以上。
土曜日が隔週出勤。
担当のエリアがバラつきありすぎ。
...続きを読む(全175文字)
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退職理由は、休日の少なさ・展示会等イベントの集客の難しさ・個人モノの販売が主だったものだと思います。
年間休日はおよそ90日程度、残業は個人の裁量に委...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
働いている人はいい人たちが多く、和気あいあいとした雰囲気でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列であるため、上司ガチャがあ...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業職のスキルアップはそんなに見込めないと感じました。販売営業が主で、販売営業スキルは身につきますが、それ以上の...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
住宅補助などはあった
【気になること・改善したほうがいい点】
完全週休2日制ではなく土曜出勤もあるため、有給を土曜日に消化するのい抵抗があった。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
社員全員へ禁煙を徹底しているところは、客先において不快な臭いを持ち込まない等の良さは有るかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
技術系には女性の割合が高く、フラットな目線で意見交換ができる環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
ギャップとして、当時は他の...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
子どもがいる限り、無くならない事業だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社外デザイナーや、識者との協働があります。
自社の...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
徐々にではありましたが、女性の管理職を登用し始めていた気がします。
休暇も個人の判断に委ねられますが、取りやすい方だったかと思います。
【気...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
子どもがいる環境に身を置きたい方は、様々なアプローチがあるので、働きがいはあるかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業主...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
昇給は微増ながら年毎に増えていました。
賞与は夏と冬が基本ですが、期末に別途頂くこともありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
原則、土日、祝祭日は休みでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の判断に委ねられることが多かったかと思います。
関係する客先に...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
派遣先への面接などはほとんど同行して下さりとても心強かったです。また、面接から派遣先へ就業開始までとてもスムーズに進みました。
【気になるこ...続きを読む(全197文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスがないことが大きな理由。
資格取得にかける時間も現場によっては取れないこともある。当時はある大学のカップ...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
退職を決意した主な理由は、自身のキャリアの方向性と会社での業務内容との間にギャップを感じるようになったためです。現職では一定の経験を積むこと...続きを読む(全282文字)
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【良い点】
航空会社の制服を着用して働ける点は大きな魅力でした。身だしなみへの意識も高まり、仕事への誇りや責任感を感じられる環境でした。
【気になること...続きを読む(全281文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
メンタルの強い人、切り替えができる人、仕事は仕事と割り切れる人はうまくやっていけるかと思う。自身ではどうしようも...続きを読む(全203文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
トランスコスモス株式会社では、BPO事業を通じて多様なクライアントの課題解決に携わり、業務設計力や顧客折衝力を培...続きを読む(全322文字)
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【良い点】
同業他社にしては給与はそれなり。給与基準がはっきりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこに配属されるかは会社次第。エンジニ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
勤務時間や休日休暇はほぼ守られるので、計画が立てやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
クライアントに対しての対応が不誠実で、その場...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が圧倒的に低い。生活できないと思います。社員以下の人間は基本的に使い潰す駒としてあちこ...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
先輩方が優しい。
ルーチンワークが好きなら向いてる。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い人が入っても辞めてしまう事が多く
古株の方...続きを読む(全198文字)
| 会社名 | 株式会社ジャクエツホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | ジャクエツホールディングス |
| 設立日 | 1949年1月 |
| 資本金 | 4500万円 |
| 従業員数 | 627人 |
| 決算月 | 7月 |
| 代表者 | 徳本達郎 |
| 本社所在地 | 〒914-0125 福井県敦賀市若葉町2丁目1770番地 |
| 電話番号 | 0770-25-1111 |
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