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株式会社ホテルグランヴィア大阪

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ホテルグランヴィア大阪のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全10件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ホテルグランヴィア大阪のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ホテルグランヴィア大阪で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ホテルグランヴィア大阪の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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3.3
年収・評価
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スキルアップ
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3.8
福利厚生
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3.5
成長・将来性
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4.5
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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ホテルグランヴィア大阪の 学生による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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3.2
年収・評価
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2.8
スキルアップ
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3.0
福利厚生
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成長・将来性
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2.8
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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ホテルグランヴィア大阪の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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10件中10件表示

株式会社ホテルグランヴィア大阪の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年1月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は、相談したら取れたほうだとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
年末年始は必ず出勤で、立ち仕事なうえに、シフト勤務なので体...続きを読む(全83文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ホテルグランヴィア大阪の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年7月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    場所によるが私の周りは優しい人が多かった。住宅手当があるのでギリギリ生活はできる。サービスマナーを学べる点は良かった。
    【気になること・改善...続きを読む(全193文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ホテルグランヴィア大阪の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2024年6月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 15年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    アルバイトで勤務していましたが、プライベートとの両立もでき、休み希望は100パーセント通っていました
    とても働きやすい環境でした
    【気になる...続きを読む(全95文字)

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    株式会社ホテルグランヴィア大阪の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2022年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    シフト制なので、ワークライフバランスを期待するのは難しい。シフトが中々決まらないことも多かった。続きを読む(全68文字)

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      実際の働き方
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    株式会社ホテルグランヴィア大阪の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年3月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    役職が無ければ残業も少ない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    サービス業なので仕方のないことですが、毎日不規則な勤務時間なので予定も立...続きを読む(全181文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ホテルグランヴィア大阪の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    やりがいをもって働かれている方も少なからずおられます。が、宿泊では、夜勤があります。厳しい表現になりますが、例え...続きを読む(全535文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ホテルグランヴィア大阪の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年8月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    派遣勤務のため、自由にシフト希望が出せました。
    正社員も残業しないように徹底的に改善指導が行われていたので、
    ワークライフバランスはとりやす...続きを読む(全198文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社ホテルグランヴィア大阪の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2019年4月26日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 10年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ここ最近は、残業することに厳しくなったせいか、仕事を夜遅くまで行うことがない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ホテルは、365日稼...続きを読む(全187文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ホテルグランヴィア大阪の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2017年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 販売・接客・ホールサービス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    産休育休がしっかりとれる。
    ボーナスも年二回あり、今後増える模様です。
    だいたい2ヶ月分ほどあります。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全191文字)

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    株式会社ホテルグランヴィア大阪の口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2014年7月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 15年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ワークライフバランスを取るのはなかなか難
    しい職場だったとおもいます。
    泊まりの勤務や早朝の勤務があるので、なかなかプライベートは充実できないようで...続きを読む(全156文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    10件中10件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    ホテルグランヴィア大阪の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ホテルグランヴィア大阪の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    誰かが困っていると、誰かしらは助けてくれる環境ではあると感じました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分の行きたい部署への希望は通...続きを読む(全143文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ホテルグランヴィア大阪の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    産休や育休などの制度はしっかりしていたと感じました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    やはり立ち仕事で、シフト勤務なうえ、サービス業...続きを読む(全105文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ホテルグランヴィア大阪の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    グループホテルも徐々に増えていってるので、業績は好調なほうだと感じました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    大阪には、現在たくさんの...続きを読む(全124文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ホテルグランヴィア大阪の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    先輩は優しい方もおり、分からないことを聞きやすく、初めて行う業務に関しても教えてくれる環境だったと思います。続きを読む(全60文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ホテルグランヴィア大阪の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生はあまりないですが、きちんと評価はしてくれると感じました。
    研修制度や資格の応援はあったと感じました。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全92文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ホテルグランヴィア大阪の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    上司やパートさん、派遣の方など分け隔てないチームワークの良さがあります。
    人間関係は部署関係なくいいと思います。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全106文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ホテルグランヴィア大阪の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生はいたって普通のものはありましたが良い点は特になし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅手当が実家でも一人暮らしでも5,0...続きを読む(全100文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ホテルグランヴィア大阪の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年7月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格の取得を促される
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業が当たり前で体を壊した。毎日3時間は当たり前で休憩もしっかりとは頂けない。...続きを読む(全144文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ホテルグランヴィア大阪の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年7月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業が当たり前で体を壊した。毎日3時間は当たり前で休憩もしっかりとは頂けない。休みも少なく先輩...続きを読む(全136文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ホテルグランヴィア大阪の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年7月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    リロクラブと住宅手当があり助かった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業が当たり前で体を壊した。毎日3時間は当たり前で休憩もしっか...続きを読む(全152文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    サービス(ホテル・旅行)のワークライフバランスの口コミ

    株式会社吉池旅館の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    やりがいはあるが、お子さんがいる方は大変なように思う。当時は難しいだろうなと感じた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    どうしても接客...続きを読む(全122文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社トラベルウエストの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    やる気がある人は、評価を受ける。
    とにかく、体育会系の社風なので人を選ぶ会社。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業がとにかく多い、...続きを読む(全192文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社森ビルホスピタリティコーポレーションの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 調理・料理長 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給も事業所によって取りやすさは違います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事柄仕方がないですが有給や休み希望は出しずらいかなと思...続きを読む(全80文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社トラベックスツアーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 経理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    忙しくないときは定時後すぐに帰社できるのでありがたい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    その一方どうしても繁忙期になるとみんな忙しく...続きを読む(全205文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社森ビルホスピタリティコーポレーションの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 受付 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    希望休は基本的に申請が通りやすく、プライベートでの予定が立てやすかった。
    また、有給も多くの社員が使用しており、申請しやすい環境だった。続きを読む(全74文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社森ビルホスピタリティコーポレーションの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    シフト制は覚悟しており、そこは承知して入社したが、あまりにも休日の確保が難しく、この先働いていけないと思ったため。続きを読む(全63文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    アパホテル株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なにもない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    プライベートはまずないです。連休とれないし有給取ろうとすると文句言われて結局取れないし旅...続きを読む(全143文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    東武トップツアーズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みは取りたい時に取れる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休んでいる日に案件の運行がある場合、常に連絡を取れる状態にしておかなけれ...続きを読む(全202文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社東横インの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 ホテル・宿泊施設サービス関連職 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みがどこの企業よりも多い分自分の好きなことに時間を使えます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人がいない店舗は休みの融通が聞にくい。続きを読む(全77文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    リソルホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 経営企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給はとりやすい。また残業も一部部署を除いて少なめ。夏休みは連休を取るように推奨された。
    育休や産休をとっている人もいた。
    【気になること・...続きを読む(全140文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    ホテルグランヴィア大阪の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ホテルグランヴィア大阪
    フリガナ ホテルグランヴィアオオサカ
    設立日 1979年10月
    資本金 1億円
    従業員数 369人
    決算月 3月
    代表者 伊勢正文
    本社所在地 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田3丁目1番1号
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    ホテルグランヴィア大阪の 選考対策

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