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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
この会社に占める女性社員の割合は過半数であり、多いといえる。しかしながら、だからといって女性が働きやすいかはまた別問題ではないかと思う。時間...続きを読む(全157文字)
株式会社オフィス・テイクワン
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オフィス・テイクワンの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社オフィス・テイクワンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
この会社に占める女性社員の割合は過半数であり、多いといえる。しかしながら、だからといって女性が働きやすいかはまた別問題ではないかと思う。時間...続きを読む(全157文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に、学会そのものが縮小傾向であり、会員数もどんどん減っている。それはすなわち収支の確保が難しいということで...続きを読む(全173文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正社員とうたわれていたからオウボシタノニ、実際初めは社会保険無しの、契約社員のような採用でした。それは無いなと...続きを読む(全172文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
学会を作る一員となれることにやりがいを感じる。そして、学会ごとに色々な所に行くことが出来るのはメリットでした。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
こじんまりしているが、働いている人の人柄が疑問?の人が多い。勿論いい人もいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
家族経営の会社な...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
仕事を通して得た新たなスキルはありません。研修も特にありません。外部のMICE関係のセミナーで、非常に興味深いものがあったので、出席したい旨を社長へ伝え...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
事務系の女性はリモートワーク、産休など
それなりに制度は整っていました。
なので結婚、出産を機に離職と言う人はあまりいなかった。
【気になる...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
育休産休が取りやすい
女性でも管理職が多く、求めていればキャリアアップは可能であると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年齢幅は広く、比較的女性スタッフは多い環境で働いていたのもあり、おそらくキャリアとか働きやすさというのはあったように思う。
【気になること・...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
産前休暇及び産後休暇・育児休暇・勤務時間時短制度が整備されているので妊娠、出産で休暇をいただきつつ職場復帰ができます。
実際にこれらの制度が...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
当社は、産休・育休からの復帰率が非常に高く、長期的に安心して働き続けられる環境が整っている点が大きな魅力だと感じています。実際に周囲でも、出...続きを読む(全568文字)
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【良い点】
社員の約半数が女性、女性幹部の割合も50%程度なので、女性特有の悩みなども非常に相談しやすい環境が整っています。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
女性は重宝されるため非常に働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクト次第なので結婚や出産などの人生でのキャ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
女性が多い職場に勤務していたが年齢層かが高めね会社だった為、産休育休をとるは人が少なかった。
だか産休育休は気がねなくとらしてもらえまわりの...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
男女関係なく、頑張る人を応援してくれる基盤ができているので女性でもキャリアアップしている方がたくさんいます。私自身も少しずつ役職を経験して今...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
性別問わず働けると思うが、女性の割合の方が多いイメージ。産休、育休を取られる年代の方がいないので正直わからない。続きを読む(全62文字)
| 会社名 | 株式会社オフィス・テイクワン |
|---|---|
| フリガナ | オフィステイクワン |
| 設立日 | 1997年12月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 20人 |
| 代表者 | 中西裕介 |
| 本社所在地 | 〒461-0005 愛知県名古屋市東区東桜1丁目10番9号 |
| 電話番号 | 052-508-8510 |
| URL | https://www.cs-oto.com/index.html |
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