社会福祉法人東京都社会福祉事業団の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
過去に退職した職員からは、「別の仕事の方が給料が高いから」「仲間関係でトラブルがあった」など、上司に相談した際に、同じ環境に置かれないよう改...続きを読む(全178文字)

【良い点】
年数に応じて基本給が加算していきます。
また翌年働く時にも加算制度があります。
人事考課制度で、自己申告の際に上司とヒアリングして自己評価と...続きを読む(全206文字)

【良い点】
休みに関して積極的です。休み希望も別になくていいやと思っていた月も、勤務調整してくださる上司から、「休み取っていいよ」と声を掛けてくださりま...続きを読む(全198文字)

【良い点】
福祉職は日勤の場合、暦通りの休日となる。ただし、夜勤手当がないため給料はかなり安くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
福祉職は欠...続きを読む(全185文字)

【良い点】
所属する部署によってかなりの差はあるが、割とフラットな職場環境であると思う。一般職から副園長クラスまでならば、気軽に話ができる環境が整ってい...続きを読む(全192文字)

【良い点】
若さ溢れるチームワークがあります。同期も多いし飲み会もあって悩み事など聞いてくれますよ。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤の仕事...続きを読む(全212文字)

【良い点】
障害児施設に配属し、沢山の経験を積むことができます。3年働いて違う道に行くとしても、精一杯頑張った自分を褒めてあげてください。違う業界の仕事...続きを読む(全348文字)

【良い点】
とにかく、この業種はなくならない。むしろ、虐待の増加、精神疾患を抱えた方が増えていき、より多くの人材が求められる職種である。そのため、仕事事...続きを読む(全302文字)

【良い点】
ここ近年、欠員の状況が酷くなる一方であるため、比較的に入りやすい。正規雇用の試験もすんなり入れるところ。他の福祉職に比べれば、福利厚生はいい...続きを読む(全259文字)

【良い点】
日勤職になると、暦通りの休暇となります。
ローテーション勤務だと、基本的には、夜勤明けの翌日から公休2日となります。2日間ないし、夜勤明け後...続きを読む(全214文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
職場には男性の従業員が多く、作業内容も高所での業務や重量物の取り扱いなど、体力を要する仕事が中心でした。子育て中...続きを読む(全232文字)

【良い点】
性別問わずに活躍出来る環境は整っていると思う。ITはあまり女性が活躍さるイメージが湧かなかったため、実際に勤めてみて、イメージが変わった。続きを読む(全75文字)

【良い点】
ママさん社員も増えてきたので良い傾向だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップの男女の差はありませんので良いと思...続きを読む(全80文字)

【良い点】
女性が多く育休もとりやすいし時短勤務も可能である。
役職が付いていても取りやすい環境
【気になること・改善したほうがいい点】
残業はあるため...続きを読む(全85文字)

【良い点】
女性でもかなり働きやすい環境だとは思います。配属先の現場にも多くの女性スタッフさんがいらっしゃるので、安心して就業できると思います。続きを読む(全72文字)

【良い点】
事務員は楽だと感じるが何故か忙しい雰囲気を醸し出している。
管理職は何も把握しておらず自由に仕事させてる感じ。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全84文字)

【良い点】
育休は必ず利用できます。男性でも利用している方もいました。育休明けでも特に問題なく仕事に復帰することが出来ます。続きを読む(全62文字)

【良い点】
やはり飲食業界であるのでメーカー工場のようにはいかないが
制度として改善されてる点は評価できる
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし続きを読む(全79文字)

【良い点】
性別に関係なく、スキルや成果に基づいて評価される。セクハラやパワハラを防ぐための相談窓口や教育がある。
性別に偏らず、公平に昇進の機会が与...続きを読む(全131文字)

【良い点】
育休、産休をとって、復帰する人は多くいる。時短勤務も可能なため、女性は働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
復帰後にも同じ仕...続きを読む(全113文字)