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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多い職場に勤務していたが年齢層かが高めね会社だった為、産休育休をとるは人が少なかった。
だか産休育休は気がねなくとらしてもらえまわりの...続きを読む(全144文字)
パーソルテンプスタッフ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、パーソルテンプスタッフ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にパーソルテンプスタッフ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
女性が多い職場に勤務していたが年齢層かが高めね会社だった為、産休育休をとるは人が少なかった。
だか産休育休は気がねなくとらしてもらえまわりの...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
昔からの派遣社員の印象からか、やはり女性が多いので、さまざまな対策をされています。私は当時独身でしたが、働くママの方も多かったので、仕事しや...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
どの年齢層であっても、経歴が伴っていれば、そこその派遣先を紹介していただける。若さ重視ではなく、人柄を見ていただけたように感じる。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
自分のライフワークに合った仕事を選べるので働きやすかったです。派遣だけではなく中には正社員の紹介やゆくゆくは正社員雇用前提の求人も希望に合わ...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
産休から復帰する人も多く、その辺りの理解はある
100%で取得して、復帰される。
時短勤務でされてる方も多く見られて、それが当たり前になって...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
契約中であれば育休を取ることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣は3年で直接雇用になりますが、育休等で契約が終了すると...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
女性の登録が多いのか営業さんはさまざまな事情を考慮してくれてます。ただ、営業さんが変わるとまた状況が変わるように思います。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
過去に所属した企業様と比べると、体勢が整っている印象がありました。
なぜならば営業の方やキャリアアドバイザーの方が親身になって相談してくれた...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
女性割合が多く、子供がいる人も多く在宅環境もしっかりしているので、働きやすい環境は整っている。一部癖のある人もいるが、大概は人柄の良い方が非...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
女性に対して優しい会社
育休産休を取って戻る方が多いためかなり働きやすいと思う。様々な年齢の理解ある女性が多い続きを読む(全61文字)
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【良い点】
とても働きやすいが部署によると思う
部署によっては20時とかまで残業している方もいる
産休、育休は結構皆さん取っているイメージだしその後も戻...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
ほとんどが女性でした。
派遣でも条件がそろえば育児休暇や結婚した時の特別休暇など
働きやすい環境だと思います。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
男性・女性問わず育休を取得する方が多くいます。男性は1ヶ月程度と短い場合が多いです。女性は結婚・出産で退職する方はほとんどいません。出産後も...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
フルフレックスで在宅勤務もあるので
中抜けや出社・退社時間を自由に決められかつ特に何も言われないのでお子さんのいる方にはよいと思います。
男...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
フレックスや在宅勤務ができる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
ご懐妊されている方も最後まで営業として外回りを求められるため、疲弊...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
配属先によっては大手の為、休みなどしっかり取れることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によるが、女性で派遣は舐められる...続きを読む(全92文字)
ワークライフバランスが整っているため、結婚後も働きやすそうだ。続きを読む(全31文字)
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【良い点】
定期的な面談やWeb研修があるためキャリアについて考えるきっかけは多い。ただ能動的に動かないと何も変わらない続きを読む(全60文字)
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【良い点】
女性はわずかですが時短勤務をしている方もいましたし、相談すれば突っぱねる事なく相談に乗ってくれる環境だと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
女性が多い職場だったため、子供がいる方達への理解や配慮がしっかりできていた。
急な休みに対しても、みんなでサポートに回る対応ができていた。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
勤務時間やリモート希望など希望を確認してくださり、希望に合う仕事を探してくれる。私の場合は、育児と両立ができることが優先であったため、残業が...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
産休育休は取りやすいと思う。もともといた就業先、派遣先に戻れるかは微妙なのでなんともいえない。派遣先次第。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
派遣社員なので時間通りにお昼が取れたり、定時に帰れたりする点は働き安かった
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアは派遣社員なので...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
同じ派遣社員の方でママさんがいましたが、基本毎日定時に退社していて、急なお休みのときも社員がサポートできる体制だったので、派遣先によっては育...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
当時も社長が女性でしたし、働きやすい・キャリアを積みやすいというのはあったように思います。ただ私がいた子会社では役職者には男性が多かったです。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
シフト勤務でしたが、1ヶ月前には希望をきかれ休みもとりやすかったです。
残業もありますが出来るだけ定時に帰れるように配慮はしてくださいます。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
人数が多い会社だったこともあり入れ替わりは激しかったと思いますが、長く続けられているスタッフも多かったです。
出産を気に働き方があわなくて退...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
業務委託にて働いていましたが、社員も優しく丁寧でした。
繁忙期などは部署にもよりますが多少残業はありました。有休や休みも柔軟にとれて働きやす...続きを読む(全166文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣なので雇用契約書に記載されたことしかやらないはずですが、割とそれ以外の業務もさせられていた。あくまで派遣社員...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
あくまで派遣社員なので、ボーナスもないし責任感もないので、スキルアップも成長もできないです。派遣先の正社員の方と...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
派遣社員なので基本的に残業はないです。周りの社員の方も定時を過ぎると気にかけてくれる雰囲気もあり、繁忙期などの時期によって多少の残業はあって...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
1年に一回くらいスキルアップ研修のような制度があり、専用サイトで動画を見たり資料を見たりして研修ができる。30分~指定の受講時間数を上限とし...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
交通費については毎月1ヶ月ごとに1ヶ月定期代金が支給される。また営業日数が少ない月は定期代金ではなく、わざわざ日...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
派遣先が大手のため、時給が高く良かったです。残業は、殆どしないので、月給はあまり変わりません。評価制度は、派遣のため、あったかどうかよく分か...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
フレックス制度があり、在宅勤務も生活に合わせて柔軟に活用できます。急な変更も可能で社員同士干渉することなく自由に活用している。就業後のスタッ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
事務系の女性はリモートワーク、産休など
それなりに制度は整っていました。
なので結婚、出産を機に離職と言う人はあまりいなかった。
【気になる...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
育休産休が取りやすい
女性でも管理職が多く、求めていればキャリアアップは可能であると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い続きを読む(全79文字)
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【良い点】
年齢幅は広く、比較的女性スタッフは多い環境で働いていたのもあり、おそらくキャリアとか働きやすさというのはあったように思う。
【気になること・...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
産前休暇及び産後休暇・育児休暇・勤務時間時短制度が整備されているので妊娠、出産で休暇をいただきつつ職場復帰ができます。
実際にこれらの制度が...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
当社は、産休・育休からの復帰率が非常に高く、長期的に安心して働き続けられる環境が整っている点が大きな魅力だと感じています。実際に周囲でも、出...続きを読む(全568文字)
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【良い点】
社員の約半数が女性、女性幹部の割合も50%程度なので、女性特有の悩みなども非常に相談しやすい環境が整っています。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
女性は重宝されるため非常に働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクト次第なので結婚や出産などの人生でのキャ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
男女関係なく、頑張る人を応援してくれる基盤ができているので女性でもキャリアアップしている方がたくさんいます。私自身も少しずつ役職を経験して今...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
性別問わず働けると思うが、女性の割合の方が多いイメージ。産休、育休を取られる年代の方がいないので正直わからない。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
女性の役員や管理職比率も高い為、発言しやすい。
産休・育休も取って当然という雰囲気の為、仕事は続けやすいと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全150文字)
| 会社名 | パーソルテンプスタッフ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | パーソルテンプスタッフ |
| 設立日 | 1973年5月 |
| 資本金 | 22億7300万円 |
| 従業員数 | 78,119人 |
| 売上高 | 4573億5900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 木村和成 |
| 本社所在地 | 〒151-0053 東京都渋谷区代々木2丁目1番1号 |
| 電話番号 | 03-5350-1212 |
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