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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
過去に所属した企業様と比べると、体勢が整っている印象がありました。
なぜならば営業の方やキャリアアドバイザーの方が親身になって相談してくれた...続きを読む(全247文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
パーソルテンプスタッフ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、パーソルテンプスタッフ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にパーソルテンプスタッフ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
過去に所属した企業様と比べると、体勢が整っている印象がありました。
なぜならば営業の方やキャリアアドバイザーの方が親身になって相談してくれた...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
女性割合が多く、子供がいる人も多く在宅環境もしっかりしているので、働きやすい環境は整っている。一部癖のある人もいるが、大概は人柄の良い方が非...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
女性に対して優しい会社
育休産休を取って戻る方が多いためかなり働きやすいと思う。様々な年齢の理解ある女性が多い続きを読む(全61文字)
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【良い点】
とても働きやすいが部署によると思う
部署によっては20時とかまで残業している方もいる
産休、育休は結構皆さん取っているイメージだしその後も戻...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
ほとんどが女性でした。
派遣でも条件がそろえば育児休暇や結婚した時の特別休暇など
働きやすい環境だと思います。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
男性・女性問わず育休を取得する方が多くいます。男性は1ヶ月程度と短い場合が多いです。女性は結婚・出産で退職する方はほとんどいません。出産後も...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
フルフレックスで在宅勤務もあるので
中抜けや出社・退社時間を自由に決められかつ特に何も言われないのでお子さんのいる方にはよいと思います。
男...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
フレックスや在宅勤務ができる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
ご懐妊されている方も最後まで営業として外回りを求められるため、疲弊...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
配属先によっては大手の為、休みなどしっかり取れることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によるが、女性で派遣は舐められる...続きを読む(全92文字)
ワークライフバランスが整っているため、結婚後も働きやすそうだ。続きを読む(全31文字)
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【良い点】
定期的な面談やWeb研修があるためキャリアについて考えるきっかけは多い。ただ能動的に動かないと何も変わらない続きを読む(全60文字)
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【良い点】
女性はわずかですが時短勤務をしている方もいましたし、相談すれば突っぱねる事なく相談に乗ってくれる環境だと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
女性が多い職場だったため、子供がいる方達への理解や配慮がしっかりできていた。
急な休みに対しても、みんなでサポートに回る対応ができていた。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
勤務時間やリモート希望など希望を確認してくださり、希望に合う仕事を探してくれる。私の場合は、育児と両立ができることが優先であったため、残業が...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
産休育休は取りやすいと思う。もともといた就業先、派遣先に戻れるかは微妙なのでなんともいえない。派遣先次第。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
派遣社員なので時間通りにお昼が取れたり、定時に帰れたりする点は働き安かった
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアは派遣社員なので...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
同じ派遣社員の方でママさんがいましたが、基本毎日定時に退社していて、急なお休みのときも社員がサポートできる体制だったので、派遣先によっては育...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
当時も社長が女性でしたし、働きやすい・キャリアを積みやすいというのはあったように思います。ただ私がいた子会社では役職者には男性が多かったです。続きを読む(全77文字)
人材派遣業界は登録するスタッフが女性が多く、女性が活躍しやすい環境であると聞いたから。続きを読む(全43文字)
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【良い点】
子持ちバックアップする姿勢が会社にはあるので、お母さんには良いのではないか。
【気になること・改善したほうがいい点】
ダイバーシティのメンバ...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
基本残業はないので、ライフワークバランスの面でとても良い環境でした。従業員数も多いため、就業規則や契約内容もかなり整理されています。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
コロナの渦中に派遣先から継続してもらえず、当時妊娠中であと少し働いたら産休育休とれるのにと困り果てていました。けれど、テンプの社員さんが必死...続きを読む(全168文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私がいたところは子どもがいる人は急な早退や休みが多いので基本的には採用しないと言っていました。子どもがいる方もい...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
残業=良く働いているという旧態依然とした慣習があるため、効率良く業務を終わらせ定時で帰っている...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
一般派遣から無期雇用派遣スタッフとして在籍していましたが、特に問題となることもなく働きやすかった。面談の回数なども他社と比べて多過ぎず、問題...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
退職理由としては、派遣先からの申し出により直接雇用に切り替えていただくことになったため。
紹介予定派遣ではありませんでしたが、直接雇用への切...続きを読む(全399文字)
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【良い点】
残業は派遣先次第だとは思います。
過去には平均残業が30時間をこえる派遣先もありましたが、不満があればワークライフバランスを考慮して契約満了...続きを読む(全148文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
紹介してもらった企業だが、応募時に書いてあった業務と異なる点がいくつもあった。
経理業務をしたかったのに、実際は...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
派遣で務めていたので、時給・勤務地・休日は自分が求めていたものをそのまま提示されたので、特に不満という不満はありませんでした。1ヶ月に1度、...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
私が派遣されたところは、カレンダーの版下の校正業務を行なう部署でした。初めは、お客様の受電を行なうとお仕事説明があったのですが、お電話が苦手...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
わからないことなどを学べる機会が欲しいと思っていた所、講座が充実しているので、困ったことがあれば受講しで学ぶ機会が多区助かっていました。
【...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
ライフワークバランスを気にしていたので、定時に終わるということはとても重要視してしました。ありがたいことに、この会社様はしっかりと定時に帰宅...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
パソコンのスキルアップの研修などが用意されてるのはありがたかったです。また、有給休暇は希望して申請すれば、100%通り消化できました。
女...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
定量、定性両方の評価軸で見てもらえる。若手であれば定性の割合が多い、かつ自己評価のため、目標設定次第で評価を上げることは可能。
【気になるこ...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
派遣事業以外にも人材紹介、BPOなど手広くやっており、業界第2位のパーソルグループの主軸企業のため安定感はあるはず。
【気になること・改善し...続きを読む(全147文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤などがあるのであまりお勧めできないかもしれません
勤務時間も自分の派遣先は12時間勤務でした。代わりに休日が...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
男性である自分からの視点ではあるが、介護施設においても、バックオフィスにおいても、女性の比率が高く、性別による理不尽な待遇の違いを感じる機会...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
良くも悪くも派遣先によると思います。産休・育休を取った人でこの会社に戻る人はほぼいないと思います。というのも、どこか一定の場所で働き続けると...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
部署によっては有給が取得しやすいです。上長とのコミュニケーションをしっかりとっておけば特段とれないということはないかと
思います。子の行事や...続きを読む(全311文字)
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【良い点】
パーク24 本社に関しては在宅勤務やフレックス制度を利用している方も多く、毎日出社というストレスは少なかったです。ただ、これはコロナ禍頃の話...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
仕事はある
【気になること・改善したほうがいい点】
少しキャリアがある人は注意した方が良い。派遣元が仕事内容の精査をしておらず、契約書類、派...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
以前の管理者の時は30代ぐらいから50代ぐらいの女性ヘルパーが多く、会議などで集まった時は利用者の情報交換や楽しく雑談したりと雰囲気はとても...続きを読む(全267文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
続けて他の派遣先を紹介してもらえない。また日テレでの就業を希望しても半年期間を開けなければいけないそうです。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
昇進・昇給等について、特に男女で扱いが差別されている印象はなく、平等な評価環境。
勤続の長い女性社員がそもそも頭数いないことから、産休・育休...続きを読む(全360文字)
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【良い点】
産休、育についてはほぼ100%取得できるし肩身の狭い思いをすることはないと思う。
育休明けで復帰する社員も一定数いる。
子供の体調不良等で...続きを読む(全181文字)
| 会社名 | パーソルテンプスタッフ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | テンプスタッフ |
| 設立日 | 1973年5月 |
| 資本金 | 22億7300万円 |
| 従業員数 | 78,119人 |
| 売上高 | 4573億5900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 木村和成 |
| 本社所在地 | 〒151-0053 東京都渋谷区代々木2丁目1番1号 |
| 電話番号 | 03-5350-1212 |
| URL | https://www.tempstaff.co.jp/ |
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